市原市のサービス付き高齢者向け住宅の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧

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言語聴覚士(ST)

リヤンド-絆-姉崎の言語聴覚士(ST)求人

【千葉県/市原市】 東証プライム上場企業のグループ法人◆経営基盤安定◆最寄駅から徒歩8分◆食事評価やリハビリ提案など食支援に注力◆スタッフ教育や組織づくりにも携われる環境◆中途入社多数で風通しの良い職場です。

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

千葉県市原市姉崎807-1

施設形態

介護保険関連施設(有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅)、その他(企業/その他)

交通費

支給あり

業務内容
有料老人ホームや住宅型ホスピスにおける入居者様(神経難病、ガン末期患者)の食事評価、リハビリテーションの提案、法人内の看護師や介護士への教育等の業務を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ※近隣エリアへの出張があります。 ・有料老人ホームや歯科診療所のブランディング(地域に向けたセミナー開催、広報活動など) ・誤嚥性肺炎・窒息予防のための法人内施策の検討、業務フローの整備 ・当社グループ法人が運営する歯科診療所から訪問する在宅や施設の患者様の嚥下評価、および嚥下内視鏡検査の診療補助 【送迎業務】なし
雇用形態
非常勤
  • 給与高め
  • 交通費手当あり
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 産休育休可
  • 定年制
  • お問い合わせ番号 : J101166458
  • 2026年02月18日 更新
リヤンド-絆-姉崎
言語聴覚士(ST)

リヤンド-絆-姉崎の言語聴覚士(ST)求人

【千葉県/市原市】 東証プライム上場企業のグループ法人◆経営基盤安定◆最寄駅から徒歩8分◆食事評価やリハビリ提案など食支援に注力◆スタッフ教育や組織づくりにも携われる環境◆中途入社多数で風通しの良い職場です。

給与

月給 250,000円 〜 300,000円

勤務地

千葉県市原市姉崎807-1

施設形態

介護保険関連施設(有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅)、その他(企業/その他)

交通費

支給あり

業務内容
有料老人ホームや住宅型ホスピスにおける入居者様(神経難病、ガン末期患者)の食事評価、リハビリテーションの提案、法人内の看護師や介護士への教育等の業務を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ※近隣エリアへの出張があります。 ・有料老人ホームや歯科診療所のブランディング(地域に向けたセミナー開催、広報活動など) ・誤嚥性肺炎・窒息予防のための法人内施策の検討、業務フローの整備 ・当社グループ法人が運営する歯科診療所から訪問する在宅や施設の患者様の嚥下評価、および嚥下内視鏡検査の診療補助 【送迎業務】なし
雇用形態
常勤
  • 賞与あり
  • 給与高め
  • 交通費手当あり
  • 土日休み
  • 残業少なめ
  • 社会保険完備
  • お問い合わせ番号 : J101166448
  • 2026年02月16日 更新
リヤンド-絆-姉崎
言語聴覚士(ST)

リヤンド-絆-姉崎の言語聴覚士(ST)求人

【千葉県/市原市】 東証プライム上場企業のグループ法人◆経営基盤安定◆最寄駅から徒歩8分◆食事評価やリハビリ提案など食支援に注力◆スタッフ教育や組織づくりにも携われる環境◆中途入社多数で風通しの良い職場です。

給与

月給 250,000円 〜 300,000円

勤務地

千葉県市原市姉崎807-1

施設形態

介護保険関連施設(有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅)、その他(企業/その他)

交通費

支給あり

業務内容
有料老人ホームや住宅型ホスピスにおける入居者様(神経難病、ガン末期患者)の食事評価、リハビリテーションの提案、法人内の看護師や介護士への教育等の業務を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ※近隣エリアへの出張があります。 ・有料老人ホームや歯科診療所のブランディング(地域に向けたセミナー開催、広報活動など) ・誤嚥性肺炎・窒息予防のための法人内施策の検討、業務フローの整備 ・当社グループ法人が運営する歯科診療所から訪問する在宅や施設の患者様の嚥下評価、および嚥下内視鏡検査の診療補助 【送迎業務】なし
雇用形態
常勤
  • 賞与あり
  • 給与高め
  • 交通費手当あり
  • 土日休み
  • 残業少なめ
  • 社会保険完備
  • お問い合わせ番号 : J100674387
  • 2026年02月18日 更新
リヤンド-絆-姉崎

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勤務地

千葉県千葉市中央区南町2-6-18 金澤ビル101号室

施設形態

その他(その他)

交通費

支給あり

業務内容
訪問診療クリニックにおけるサポートスタッフ業務全般 ・拠点運営業務  クリニック運営に関わる書類対応  行政・他医療機関等関係先との調整 ・訪問診療帯同業務
雇用形態
常勤
  • 賞与あり
  • 交通費手当あり
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • お問い合わせ番号 : J101277167
  • 2026年11月04日 更新
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)

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支給あり

業務内容
管理職としてケアマネジャーや受け入れ先への営業活動、チームのマネジメント、リハビリ計画の提案など <具体的な管理業務> ・売上等の数字管理 ・利用者の書類管理および契約業務 ・スタッフのシフト作成など 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
雇用形態
常勤
  • 給与高め
  • 住宅手当あり
  • 交通費手当あり
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 4週8休以上
  • お問い合わせ番号 : J101267590
  • 2026年10月26日 更新
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給与

年収 4,848,000円 〜 5,340,000円

勤務地

千葉県千葉市緑区あすみが丘2丁目17-15 2丁目M店舗1階

施設形態

介護保険関連施設(訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
管理職としてケアマネジャーや受け入れ先への営業活動、チームのマネジメント、リハビリ計画の提案など <具体的な管理業務> ・売上等の数字管理 ・利用者の書類管理および契約業務 ・スタッフのシフト作成など 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
雇用形態
常勤
  • 給与高め
  • 住宅手当あり
  • 交通費手当あり
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 4週8休以上
  • お問い合わせ番号 : J101267593
  • 2026年10月26日 更新
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給与

年収 4,848,000円 〜 5,340,000円

勤務地

千葉県千葉市緑区おゆみ野3-6-2 YSビル202

施設形態

介護保険関連施設(訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
管理職としてケアマネジャーや受け入れ先への営業活動、チームのマネジメント、リハビリ計画の提案など <具体的な管理業務> ・売上等の数字管理 ・利用者の書類管理および契約業務 ・スタッフのシフト作成など 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
雇用形態
常勤
  • 給与高め
  • 住宅手当あり
  • 交通費手当あり
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 4週8休以上
  • お問い合わせ番号 : J101267596
  • 2026年10月26日 更新
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業務内容
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雇用形態
常勤
  • 賞与あり
  • 給与高め
  • 住宅手当あり
  • 扶養手当あり
  • 交通費手当あり
  • 残業少なめ
  • お問い合わせ番号 : J101262534
  • 2026年09月14日 更新
千葉南病院

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