千葉市若葉区の土日休みの言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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土日休み
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ドットライフ都賀の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 ◆全国に150ヶ所以上の事業所を展開する法人◆従業員数1,400名以上◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区西都賀4-15-15 バードランド101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ千城台の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 ◆全国に150ヶ所以上の事業所を展開する法人◆従業員数1,400名以上◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区千城台北 3丁目10-10 佐々木ビル1-B
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
nineおぐらだいの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 ◆日祝休み◆駅チカ徒歩4分◆マイカー通勤も可能◆福利厚生充実◆未経験歓迎◆児童発達支援＆放課後等デイサービスのお仕事です！
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区小倉台4丁目15-1-1号
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務 ・個別トレーニング ・療育支援内容の記録 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ千城台の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 ◆全国に150ヶ所以上の事業所を展開する法人◆従業員数1,400名以上◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区千城台北 3丁目10-10 佐々木ビル1-B
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ都賀の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 ◆全国に150ヶ所以上の事業所を展開する法人◆従業員数1,400名以上◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区西都賀4-15-15 バードランド101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションこもれびの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 ◆2023年9月開設◆年間休日120日以上◆残業ほぼ無しでプライベート充実◆在宅に寄り添う訪問リハビリ◆若く活気ある職場です◆
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区大宮台4-5-11
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
若葉放課後等デイサービスの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 給食あり！放課後等デイサービスでのお仕事です＠千葉市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区若松町2170-8
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
nineおぐらだいの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市若葉区】 ◆日祝休み◆駅チカ徒歩4分◆マイカー通勤も可能◆福利厚生充実◆未経験歓迎◆児童発達支援＆放課後等デイサービスのお仕事です！
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県千葉市若葉区小倉台4丁目15-1-1号
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務 ・個別トレーニング ・療育支援内容の記録 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
