言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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羽生の丘・オーベルジュの言語聴覚士(ST)求人
【宮城県/黒川郡大郷町】 ≪希少な介護老人保健施設求人/住宅手当有/土日休み≫リハビリ職欠員募集です！
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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宮城県黒川郡大郷町羽生字蒲ヶ沢50-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
リニエ訪問看護ステーション河内長野の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/河内長野市】 代表は看護師・作業療法士のダブルライセンス！ 1人1台ipad mini支給/訪問リハビリ/小児リハビリ/プライベート両立＠河内長野市三日市町
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府河内長野市上原西町25-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションからの訪問におけるリハビリ業務全般 ・担当者会議等への参加 ・iBowによる電子カルテへの記録記入（記録書、計画書、報告書等） ・ケアマネジャーや医療機関との連携業務 ※直行・直帰可能 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
蘇生会総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市伏見区】 ◇急性期・回復期・訪問リハビリテーションなど幅広い経験可◇スマホ貸与あり◇勉強会は業務時間内にて実施◇残業少なめ◇24時間託児所完備◇駅近◇嬉しい17:00終わり◇有給消化率90％◇総合病院の求人です＠京都市伏見区
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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京都府京都市伏見区下鳥羽広長町101
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院（入院・外来）におけるリハビリテーション業務 ※整形外科・外科中心に、脳外科等の手術50例/月程 ※二次救急-回復期-在宅（通所リハビリ・訪問リハビリ）まで幅広く経験を積むことができます。 ※回復期のリハビリテーション、地域包括ケア病棟での在宅復帰に力を入れています。 ※OT領域での新たなメニュー開発など、ご経験を活かした取組みを行うこともできます。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
老人保健施設いわやの里の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市山科区】 ◇病院・介護老人保健施設・訪問等を運営する法人の介護老人保健施設求人◇年間休日112日◇スタッフ複数在籍＠京都市山科区
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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京都府京都市山科区大宅古海道町52
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 入所・通所から訪問まで、介護保険下におけるリハビリテーション業務を展開しています。 維持期のリハビリテーションはもちろんの事、ご利用者の目標に向けた生活期リハビリテーションを積極的に実施しています。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
西条市民病院の言語聴覚士(ST)求人
【愛媛県/西条市】 ◇入職時期相談可◇賞与4.3ヶ月◇年間休日114日◇働き方改革関連認定企業（えひめ子育て応援企業）◇ひめボス認定事業所◇回復期・療養病院求人＠西条市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛媛県西条市小松町妙口甲1521
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 外来・入院患者さんに対してのリハビリテーションを行います。 入職後は、回復期リハビリテーション病棟での勤務となります。技術の習得等により、訪問リハビリや通所リハビリなどの部門への配属も可能です。
- 雇用形態
- 常勤
つばさクリニック岡山の言語聴覚士(ST)求人
【岡山県/岡山市北区】 ◆土日祝休み◆年間休日125日◆訪問専門のクリニック＠倉敷市◆在宅NST有・VE有・ドクターとも密にコミュニケーションが取れます◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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岡山県岡山市北区奉還町1-7-7
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ※訪問時の移動手段は車（社用車）となります ・言語機能や聴覚機能に障がいを抱える在宅患者への訪問リハビリテーション ・摂食機能や嚥下機能に障がいを抱える在宅患者への訪問リハビリテーション ・在宅NSTチームの一員としての食支援に関する活動 お子様から高齢者まで幅広い方がいらっしゃいます 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
交野病院の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/交野市】 ◇平成27年に新築移転し綺麗な病院です◇病院（ケアミックス）にてセラピスト募集◇住宅手当・扶養手当あり◇託児所もあり、残業等も少なく子育て世代多数◇リハビリスタッフ複数在籍◇教育体制充実の病院です＠交野市
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府交野市松塚39番1号
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション花みずき 岡本店の言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/宇都宮市】 土日祝休み/内部・外部研修制度有り/訪問の求人/お休みが土日祝日休みと好待遇で人気の事業所のひとつです！
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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栃木県宇都宮市下岡本町2108-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける自宅療養を送る患者様に対してのQOL向上のためのリハビリ業務 ※1日の訪問件数は4件-5件程度です ※スマホで書類作成できます 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
種子島医療センターの言語聴覚士(ST)求人
【鹿児島県/西之表市】 ◆年間休日たっぷり120日以上◆マイカー通勤可◆残業少なめ◆扶養手当/住宅手当あり
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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鹿児島県西之表市西之表7463
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院での言語聴覚士業務全般 ・各障害に応じた言語・聴覚の機能訓練及び日常生活能力向上のための訓練指導等
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設白梅の里の言語聴覚士(ST)求人
【熊本県/水俣市】 ◆駐車場無料◆残業ほぼ無し◆賞与年3回！
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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熊本県水俣市浜4098-18
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
メディカルキッズ穂波の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/飯塚市】 ◆子育て支援充実◆土日の連休も可能◆教育体制整っています◆在宅診療に興味がある方◆
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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福岡県飯塚市太郎丸287-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
リハ特化型訪問看護ステーションさんぽ武蔵小杉店の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市中原区】 ・療法士のみで訪問事業を日本で初めて立ち上げした会社です ・リハ特化型デイサービス＆フィットネスも、日本初のデイとフィットネスの一体型事業を行っております ・独立創業支援あり ・ユーチューブ、チョコレート事業等、様々な事業を手掛けているアグレッシブな法人です！ ・独立大歓迎！チャレンジしていく意欲のある方を大募集です！
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区小杉御殿町1-974-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問リハビリステーションからのリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
下田メディカルセンターの言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/下田市】 院内保育施設あり！病院の求人
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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静岡県下田市六丁目4-10
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスＭｏｇｅｎの言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/福津市】 日祝休み！放課後等デイサービスでのお仕事です＠福津市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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福岡県福津市手光南1丁目6-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務および付帯する業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
クオリティ・オブ・ライフ千波支援教室の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/水戸市】 ◇日曜日・祝日休み◇放課後等デイサービスでのお仕事です＠水戸市
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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茨城県水戸市千波町７７０－１０
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 ・利用者への指導 ・指導記録の記入 ・個別支援計画書に基づいて、運動や学習のサポート ・パソコン業務（ワード・エクセルにてお便り作成） ・送迎（利用者、私有車選択可） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
クオリティ・オブ・ライフ船橋支援教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/船橋市】 ◆基本土日固定休み◆残業ほぼ無し◆
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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千葉県船橋市海神町東1-1387 Poseidon102号室
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 ・利用者の指導 ・指導記録の記入 ・運動をメインとした指導、簡単な学習のサポート ・専門的な療育支援計画作成、実施 ・利用者の送迎 ・その他パソコン業務（ワード、エクセルでのお便り作成等） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
りーふぷらすの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/堺市北区】 ◇駅徒歩6分◇年間休日107日◇日祝固定休み◇残業月1時間以下◇チームで子どもたちの成長をサポートする放課後等デイサービスです◇
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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大阪府堺市北区長曽根町3079-17
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 ・コミュニケーション支援 ・レクレーションや遊び ・学習支援 ・連絡帳など書類の記入 ・社用車での児童送迎 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
赤塚支援第2教室の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/水戸市】 ◆日祝固定休み◆
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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茨城県水戸市赤塚1-2067-3-103
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 ・利用者への指導 ・指導記録の記入 ・個別支援計画書に基づいて、運動や学習のサポート ・パソコン業務（ワード・エクセルにてお便り作成） ・送迎（利用者、私有車選択可） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
クオリティ・オブ・ライフ那珂支援教室の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/那珂市】 日祝休み！放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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茨城県那珂市飯田1980-6
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 ・利用者への指導 ・指導記録の記入 ・個別支援計画書に基づいて、運動や学習のサポート ・パソコン業務（ワード・エクセルにてお便り作成） ・送迎（利用者、私有車選択可） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
クオリティ・オブ・ライフ高槻支援教室の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/高槻市】 車通勤可！放課後等デイサービスでのお仕事です＠高槻市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大阪府高槻市宮野町3-12 サニープラザ南館2階L号室
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・お子さまへの療育支援 ・療育プログラムやイベントの企画・運営 ・活動・教材準備（理学療法の視点を取り入れたもの） ・活動記録の作成 ・保護者さまとの連携・サポート ・各種事務処理 ・送迎（活動場所、自宅） など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
京浜総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市中原区】 ◆武蔵新城駅から徒歩3分◆2023年12月リニューアルの新棟◆残業ほぼなし（月1時間程度）◆想定年収350万円〜420万円◆住宅手当あり◆院内託児所完備◆経験10年以上のベテラン在籍◆駅近で仕事帰りのお買い物にも便利な好立地です
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区新城1-2-2
- 施設形態
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病院（総合）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における外来・入院患者の方のリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
さぼてんとよつばの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/高槻市】 ◇完全週休二日制◇年間休日120日◇残業ほぼなし◇月給270,000円以上も可◇子どもたちの居場所づくりに貢献できる放課後等デイサービスです◇
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府高槻市栄町2-4-24
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
リニエ訪問看護ステーション練馬の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 ◆西武池袋線駅徒歩4分◆2020年開設の綺麗な事業所◆時短勤務可能◆年収5,000,000円以上可◆大手法人運営◆ワークライフバランスがとりやすい◆訪問未経験歓迎◆研修豊富◆
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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東京都練馬区高野台2-8-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 サービスの実施 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
テラス横浜訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市都筑区】 ◆2025年新規立ち上げ◆年間休日120日◆アニバーサリー休暇あり◆月給35万円以上◆駅徒歩7分◆訪問看護ステーションでのリハ立ち上げスタッフ募集
- 給与
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月給 450,000円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央45-14 村田ビル801
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
米沢病院の言語聴覚士(ST)求人
【鹿児島県/鹿児島市】 ◆残業ほぼなし◆ゆったり働ける◆療養型病院◆関連施設もあり◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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鹿児島県鹿児島市新照院町19-8
- 施設形態
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病院（総合） 病院（療養型） 病院（外来） デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 ・入院、外来、デイケアなど ・訪問リハビリ(社用車あり) 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
訪問リハビリテーションしらかばの言語聴覚士(ST)求人
【北海道/網走市】 リハビリスタッフ他数在籍！デイケアでのお仕事です＠網走市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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北海道網走市字潮見153-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可) 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
新津医療センター病院の言語聴覚士(ST)求人
【新潟県/新潟市秋葉区】 【土日祝休み/年間休日125日】急性期から療養・在宅まで携わることができる希少な2次救急病院求人です。
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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新潟県新潟市秋葉区古田610
- 施設形態
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病院（急性期） 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内におけるリハビリテーション業務 法人内の病院、介護老人保健施設（病院併設）、訪問（病院から車で8分程の場合）のいずれかに配属 ※将来的なジョブローテーション（異動）有
- 雇用形態
- 常勤
まーぶるにじょうの言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市中京区】 ◆ブランクある方歓迎◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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京都府京都市中京区聚楽廻南町8-21
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける業務 【主な業務】 ・生活支援 ・療育 ・介護 対象者:5歳‐70歳 他事業所と兼務あり 兼務先:「デイサービスぽぽろ」「ショートステイぽれぽれ」 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
平和会訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【鹿児島県/鹿児島市】 ◆訪問看護ステーション求人◆日曜固定休み◆年間休日110日@鹿児島市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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鹿児島県鹿児島市紫原7丁目18-28
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 「平和会訪問看護ステーション」における訪問リハビリ業務（1日4件-6件）に従事していただきます。 ・訪問リハビリ業務 ・業務に付随する計画書・報告書・記録書等の作成と管理 ・担当者会議や退院前カンファレンス等、他事業所との連携業務 ・スタッフミーティングや症例検討会への参加 ※業務用社用車を使用します。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護事業所ゆらの言語聴覚士(ST)求人
【岐阜県/可児市】 ≪土曜日・日曜日・祝日固定休み/年間休日120日≫訪問看護ステーションでのリハビリ職募集です＠可児市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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岐阜県可児市広見2367-8
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 ※在宅訪問がメインとなります。一部、併設の施設訪問もございます。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
兵庫県多可郡多可町 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらの条件に沿った内容の求人を紹介して頂きとても満足しております。質問等にも迅速に対応して下さり見学、面接等にも安心して取り組む事が出来ました。
続きを見る広島県広島市安佐南区 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
履歴書や面接前の確認までしていただいて、安心して就職活動ができました。ありがとうございました。
続きを見る大阪府大阪市東成区 30代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
僕の人生/キャリアを考えて 親身にプランを提案して頂き、感謝しております！
続きを見る東京都町田市 30代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
転職先と副職先を探していただきました。 ご対応が丁寧で、感謝しています。 ありがとうございました。
続きを見る新潟県長岡市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
夜分遅くにご連絡しても対応下さったり、連絡がこまめで大変助かり信頼をおけました。
続きを見る栃木県下都賀郡壬生町 40代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
志望動機を上手く校正して頂き、色々アドバイス等頂けて大変よかったです。
続きを見る兵庫県伊丹市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
常に親身にお話を聞いてくださり、心強かったです。
続きを見る新潟県阿賀野市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
同じ女性ということもあり、出産子育てによるブランクや復帰への細々とし不安や問題にも共感しながら丁寧に対応していただきました。
続きを見る埼玉県さいたま市北区 20代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
ご丁寧な対応で迅速な仕事で毎日フォローやアドバイスを下さり心強かったです。
続きを見る兵庫県姫路市 30代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
過去の経験まじえて親身に話を聞いていただきました。
続きを見る全国の言語聴覚士求人のQ&A08月18日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で49％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の1640件 、2位は大阪府の1438件 、3位は神奈川県の1067件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の12937件 、2位は給与・各種手当充実の12770件 、3位は職場環境充実の12588件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の6032件 、2位は小児療育の5101件 、3位は放課後等デイサービスの4256件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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