千葉県市川市 20代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

1ヶ月ほどで決まると思ってませんでした。本当にありがとうございました。
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愛媛県松山市 40代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

ハローワークなどに載っていない求人情報が知りたくてといった軽い気持ちで登録したところ、気づけば見学、面接、内定をいただいてました。丁寧な対応をしていただき、悩む隙も与えず(もちろん、いい意味でです。)、さすが、営業のプロ…と思いました。
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大阪府大阪市港区 30代男性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

知りたい事には真摯に答えてくださり助かりました。転職活動中は将来について不安でしたがたが幾分和らぎました。
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兵庫県明石市 30代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

非常に対応が早くて助かりました。お人柄も明るく不安感が軽減しました、本当にありがとうございます。
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千葉県松戸市 30代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

自分の条件に合った会社をすぐに数点みせていただけたので、選んでもらう立場と言うより選ぶ立場のような感覚で落ち着いて比較検討することができました。ありがとうございました。
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愛知県名古屋市中区 30代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

話に共感してくださったことや、的確なアドバイスをいただけたことに感謝しています。親身になって動いてくださっていると感じ、頑張ろうという気持ちになりました。ありがとうございました。
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大阪府大阪市淀川区 40代男性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

働くこと自体、気持ちが揺れる中、良い方向にリードして頂きました。スケジュールも先んじて案内して下さったので、わかりやすく、準備出来ました。ありがとうございます
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奈良県大和高田市 20代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

とても丁寧に対応していただきました。自分一人では見つけることの出来なかった、繋ぐことの出来なかった縁だと感じております。電話連絡や事情説明等して下さり本当に助かりました、ありがとうございました！
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大阪府大阪市東住吉区 20代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

大変親身に相談に乗っていただけて感謝しています。返信も丁寧で迅速に対応していただけました。また、面接練習も的確にアドバイスをいただけ安心して本番に挑めました。
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愛知県豊明市 20代女性 - 言語聴覚士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

親身になって相談を受けて下さりました。わたしに合うところ、というのを大事にしてくれており、無理強いがなかったことが好印象でした。期限を伸ばして欲しい等の要望に対しても最大限の努力をして下さいました。
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全国の言語聴覚士求人のQ&A05月01日更新

全国の言語聴覚士の特徴とは？

高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。

言語聴覚士の年収は？

ボリュームゾーンは300万円～400万円で50％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。

言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？

1位は東京都の1753件、2位は大阪府の1536件、3位は愛知県の1171件という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。

言語聴覚士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の14167件、2位は給与・各種手当充実の13947件、3位は職場環境充実の13810件という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。

言語聴覚士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の6707件、2位は小児療育の5546件、3位は放課後等デイサービスの4666件という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。

転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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