言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
-
職種
言語聴覚士(ST)
-
勤務地
-
-
雇用形態
-
-
施設形態
-
-
年収
-
-
こだわりポイント
-
検索条件を変更
老人保健施設 やすらぎの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/一宮市】 ◆安定した医療法人母体◆年間休日123日◆託児所あり◆子育て世代活躍中◆賞与4.5か月◆介護老人保健施設での募集です!
- 給与
-
年収 3,310,500円 〜
- 勤務地
-
愛知県一宮市奥町字下口西74-1
- 施設形態
-
介護老人保健施設
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 法人内が運営するいずれかの施設にてリハビリ業務に携わっていただきます(勤務先は応相談) 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
中区もえぎの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市中区】 放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。
- 給与
-
年収 4,704,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市中区日ノ出町1-36 アクロスビル310号室
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務全般 ・日常生活や将来に向けての支援 ・個別支援の計画・実施・記録 ・レクリエーションの参加 ・連絡帳での連絡帳対応、保護者様対応 ・子どもたちの送迎業務 等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
旭もえぎの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。
- 給与
-
年収 4,704,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市旭区左近山1186-6 左近山団地7-11-105
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務全般 ・日常生活や将来に向けての支援 ・個別支援の計画・実施・記録 ・レクリエーションの参加 ・連絡帳での連絡帳対応、保護者様対応 ・子どもたちの送迎業務 等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
保土ヶ谷もえぎの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。
- 給与
-
月給 332,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市戸塚区品濃町5-2
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務全般 ・日常生活や将来に向けての支援 ・個別支援の計画・実施・記録 ・レクリエーションの参加 ・連絡帳での連絡帳対応、保護者様対応 ・子どもたちの送迎業務 等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
天王町あけぼの園の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市保土ケ谷区】 放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。
- 給与
-
年収 4,704,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町1-16-1 山崎ビル102室
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務全般 ・日常生活や将来に向けての支援 ・個別支援の計画・実施・記録 ・レクリエーションの参加 ・連絡帳での連絡帳対応、保護者様対応 ・子どもたちの送迎業務 等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
鶴ヶ峰もえぎの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。
- 給与
-
年収 4,704,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市旭区今川町60-1 1F
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務全般 ・日常生活や将来に向けての支援 ・個別支援の計画・実施・記録 ・レクリエーションの参加 ・連絡帳での連絡帳対応、保護者様対応 ・子どもたちの送迎業務 等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
鶴ヶ峰もえぎ本部の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。
- 給与
-
年収 4,704,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市旭区白根1-15-5
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務全般 ・日常生活や将来に向けての支援 ・個別支援の計画・実施・記録 ・レクリエーションの参加 ・連絡帳での連絡帳対応、保護者様対応 ・子どもたちの送迎業務 等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
鶴ヶ峰もえぎ本部NEXTの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。
- 給与
-
年収 4,704,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市旭区白根1-15-5
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務全般 ・日常生活や将来に向けての支援 ・個別支援の計画・実施・記録 ・レクリエーションの参加 ・連絡帳での連絡帳対応、保護者様対応 ・子どもたちの送迎業務 等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
なじみ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市瀬谷区】 ◆訪問経験者歓迎◆訪問の求人◆ ・残業原則なし(月1時間-2時間程度) ・シングルマザー手当あり ・社用車貸出有 ・充実の休日 土曜日、日曜日休み
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南3-8-13
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
platzプラッツの言語聴覚士(ST)求人
【高知県/高知市】 ◇日曜日固定休み◇公共交通機関でのアクセス良好◇残業ほぼ無し◇周辺に3事業所がある放課後等デイサービス求人@高知市
- 給与
-
年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
-
高知県高知市鴨部1-19-12 いくよビル203号
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 放課後等に障がいのある子どもたちへの個別訓練、集団療育支援、買い物、外出支援等を行っています。 対象は小学1年生-高校3年生となっており、放課後や休日、学校の長期休暇(春夏冬休み)などで、無理なく、お子さん達のペースに合わせて一人一人の能力を伸ばす為の療育を行っています。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
(仮称)加古川デイサービスの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/加古川市】 ◆新規オープン◆管理職募集◆リハビリ部門立ち上げ◆年間休日110日以上◆マイカー通勤可◆これまでのご経験を活かして、新しい事業所づくりに挑戦できる環境です◆
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜
- 勤務地
-
兵庫県加古川市
- 施設形態
-
デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける管理者・リハビリ業務。 新規オープンなので場所探し、サービスコンセプト、集客を一緒にやっていただける方を探しています。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
こどもサポートばんびーにPASSOの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/泉大津市】 ◆2025年4月-5月にオープン◆
- 給与
-
月給 239,000円 〜 270,000円
- 勤務地
-
大阪府泉大津市宮町9-46
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童福祉施設におけるリハビリ業務 ・運動療育 ・イベント企画運営等 ・子ども達への療育、支援 ・その他付随する業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
岩見沢北翔会病院の言語聴覚士(ST)求人
【北海道/岩見沢市】 ◆高待遇◆福利厚生充実◆複数運営の大手法人◆
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
北海道岩見沢市10条西21-1-1
- 施設形態
-
病院(急性期) 病院(回復期)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 回復期リハビリテーション病棟でのリハビリ業務全般 ※外来と病棟が兼務になることがございます。 ・在宅復帰に向け日常生活動作、能力向上へのアプローチ ・病棟看護師と連携しての生活上での日常生活動作状況の向上 ・家庭訪問を実施し、家屋調査を行って生活に即した状況でのプログラムや看護師と協働しての家族指導 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
えびえ記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市福島区】 ◇年間休日115日◇アクセス抜群◇託児所◇育産休復帰率100%◇整形を中心に回復期で経験を積めます◇リフレッシュ休暇◇長期休暇取得可能◇多職種連携ができる◇家族手当など福利厚生あり◇アットホームなケアミックス病院にてリハビリスタッフ募集@福島区
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
-
大阪府大阪市福島区海老江2-1-36
- 施設形態
-
病院(急性期) 病院(回復期) 病院(ケアミックス)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 入院・外来・訪問におけるリハビリテーション業務を担っていただきます ・一般病棟 ・地域包括ケア病棟 ・回復期リハビリテーション病棟 ・外来 ・訪問 数年単位でのローテーションにて回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟の専従としての配属あり 院内各種委員会の委員・科内での役割担当もあります 評価・見学実習指導(年間2年-3名を受け入れているため、3年-5年程度の間隔で担当する場合あり) ※実習指導者講習が未受講の方は適宜受講していただいております 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
事業所名非公開の言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/日光市】 ◆日曜固定休み◆残業ほぼなし◆マイペースに働けます◆維持期のリハビリ◆自分のペースでリハビリ◆特別養護老人ホーム(入所)でリハビリスタッフの募集です@日光市
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
栃木県日光市
- 施設形態
-
特別養護老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホーム(入所)でリハビリ業務全般
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート平野の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市平野区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
大阪府大阪市平野区長吉長原4-15-24
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
つつじ苑デイサービスセンターの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/富津市】 リハビリ職募集!デイサービスでのお仕事です@富津市
- 給与
-
年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
-
千葉県富津市上飯野1426-3
- 施設形態
-
デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
貞本病院の言語聴覚士(ST)求人
【愛媛県/松山市】 ◇日曜日・祝日固定休み◇第2・4・5土曜日休み◇年間休日120日◇駅近◇一般病院でのお仕事です@松山市
- 給与
-
月給 219,000円 〜 258,000円
- 勤務地
-
愛媛県松山市竹原町1-6-1
- 施設形態
-
病院(急性期) 訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 脳卒中等による麻痺などの身体障害や、物事を考え実行するような高次脳機能障害、頸椎などの脊髄症状への機能改善や応用動作(排泄・更衣・入浴・家事・仕事等)の獲得を目標に訓練を行っています。 また、物忘れなど認知症状や、運転免許関連に対する検査も行っています。在宅生活に向けた家庭訪問を行い、家屋改修や福祉機器についての助言も行っています。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
オリーブ・草津の言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/栗東市】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
-
滋賀県栗東市小柿8丁目5-8
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート堺の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/堺市北区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
大阪府堺市北区百舌鳥赤畑町4-341-1
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート京・西京極の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市右京区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
-
京都府京都市右京区西京極畔勝町55番地
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート猪名寺の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
兵庫県尼崎市猪名寺2丁目10-8
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート高石羽衣の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/高石市】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
大阪府高石市高師浜4丁目1番22号
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート住之江の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市住之江区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
大阪府大阪市住之江区新北島8丁目1番63号
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート武庫之荘の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
兵庫県尼崎市南武庫之荘2-18-18
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート プライム神石の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/堺市堺区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
大阪府堺市堺区神石市之町19-27
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設リハビリパーク黒川の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市北区】 ◆希少な介護老人保健施設ST様求人◆大手法人運営◆駅徒歩3分で通勤便利◆残業ほぼなし◆住宅・扶養手当あり◆福利厚生が整っており、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです◆
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
愛知県名古屋市北区志賀本通1丁目35
- 施設形態
-
介護老人保健施設
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
NEXT FRIENDの言語聴覚士(ST)求人
【愛媛県/松山市】 【今話題】未経験からお子様の療育に携われる/賞与3.0ヶ月(年3回)/日曜日休み/放課後等デイサービスでのお仕事です@松山市
- 給与
-
月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
-
愛媛県松山市南江戸1-3-26坂石マンション1F
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。 個性を活かしたプログラム 自立支援・学習中心の療育をおこなっています 【療育】プログラミング・工作・ICT教育(学習ソフト)eスポーツ・アナログゲーム・英語・楽器演奏等 【行事】お菓子作り・動物園や公園、工場見学などの遠足・アスレチック・野外施設での運動・季節行事(プール・BBQ・クリスマスパーティーなど)月4-5回 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
プレザングラン成城の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 有料老人ホームにて機能訓練指導員の募集です
- 給与
-
月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
-
東京都世田谷区成城7丁目30-15
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける機能訓練指導員業務全般 ・入居者様の個別機能訓練の評価 ・プログラム立案および実施 ・施設内で多職種共同(チームアプローチ)をするための情報発信や連携 ・施設内でスタッフ向けの勉強会の実施
- 雇用形態
- 常勤
プレザングラン京都下鴨の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市左京区】 ◆2026年5月オープン予定◆オープニングスタッフ募集◆大手法人ケア21運営◆北大路駅徒歩10分◆24時間看護師常駐◆リハビリスタッフ常勤◆上質な暮らしを支える住宅型有料老人ホームです
- 給与
-
月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
-
京都府京都市左京区下鴨上川原町6-2
- 施設形態
-
有料老人ホーム
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける機能訓練指導員業務全般 ・入居者様の個別機能訓練の評価 ・プログラム立案および実施 ・施設内で多職種共同(チームアプローチ)をするための情報発信や連携 ・施設内でスタッフ向けの勉強会の実施
- 雇用形態
- 常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
全国の言語聴覚士求人のQ&A02月09日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは?
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で47%となっています。 500万円以上は10%とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が69%、非常勤が31%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ?
1位は東京都の1639件 、2位は大阪府の1457件 、3位は神奈川県の1070件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の13158件 、2位は給与・各種手当充実の12981件 、3位は職場環境充実の12802件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の6046件 、2位は小児療育の5275件 、3位は放課後等デイサービスの4432件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
求人を絞り込む
| 職種 |
|---|
