言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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PDハウス足立の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆想定年収4,800,000円以上◆年間休日120日◆資格取得支援制度あり◆未経験歓迎のホスピス施設からの非公開オファー！入社後はOJT研修でしっかりサポート！
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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東京都足立区栗原2丁目24-14
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるリハビリ業務全般。 ADL及びQOL向上を目的とした「集団リハビリ」「個別リハビリ」の実施。 利用者の方々は、難病の方々がメインの施設のため、症状が出ていらっしゃらない際は、動ける方や、在宅復帰を目指しているご利用者様もいらっしゃいます。 お一人おひとりの「できるようになりたい！」の目標に向かってサポートしていただきます。 ※その他「施設内訪問看護の補助」もございます。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションあみえるの言語聴覚士(ST)求人
【北海道/札幌市北区】 原則土日祝休み！小児から高齢者まで幅広くご経験積めます
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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北海道札幌市北区新琴似9条5丁目3-6 102
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
武蔵野徳洲会病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西東京市】 ◆駅チカ◆車通勤可◆院内保育園完備◆手当充実◆スキルアップできる環境◆年間休日110日◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都西東京市向台町3-5-48
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 ・理学療法士:入院・外来の心リハ、入院・外来の整形（下肢・圧迫骨折）、循環器内科(心臓カテーテル後の心臓リハビリテーション)、内科、脳血管障がい、療養病棟 ・作業療法士:入院・外来の整形（上肢・鎖骨骨折）、高齢者摂食障がいによる食事動作指導、療養病棟入院患者、小児外来（発達障がい） ・言語療法士:入院・外来の摂食機能療法、小児外来（発達障がい、構音障がい） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
ウィル訪問看護ステーション江戸川の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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東京都江戸川区中央4-11-8 アルカディア親水公園ビルB1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
ウィル訪問看護ステーション小岩サテライトの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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東京都江戸川区西小岩3-32-11 小岩ニューハイツ207
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションチアフルの言語聴覚士(ST)求人
【広島県/福山市】 ◇訪問未経験歓迎！教育体制整っています◇需要拡大中の施設への訪問リハビリで今までのリハビリ経験を活かしながら、長期的に働きませんか？＠三次市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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広島県福山市瀬戸町地頭分1191-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 主に法人グループ内のサービス付き高齢者向け住宅や住宅型有料老人ホームや在宅で生活をされている方への看護・介護・リハビリ支援を行っていただきます。
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション向日葵の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/東大阪市】 ≪残業無/賞与3.7ヶ月≫訪問看護ステーションでのお仕事です＠東大阪市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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大阪府東大阪市玉串町東1-10-20
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
東和病院の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/北九州市小倉南区】 ◆リハビリスタッフ多数在籍◆急性期から維持期まで◆様々な疾患を勉強できる◆幅広い疾患を経験できる◆スキルアップ＠北九州市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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福岡県北九州市小倉南区守恒本町1-3-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
荒瀬病院の言語聴覚士(ST)求人
【熊本県/上益城郡甲佐町】 療養型病院でのお仕事＠上益城郡甲佐町 ◆女子寮有・日曜休み！残業ほぼなし◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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熊本県上益城郡甲佐町緑町331
- 施設形態
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病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内でのリハビリテーション業務全般 【診療科目】 内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、リハビリテーション科
- 雇用形態
- 常勤
山本メディカルセンターの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/逗子市】 ◆マイカー通勤可◆ワークライフバランスがとりやすい◆プライベートも両立させたい方必見◆マネジメントスキル◆子育て理解あり◆高給与◆土日祝休み◆
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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神奈川県逗子市桜山3-16-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホームノテ船橋の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/船橋市】 特別養護老人ホームでのお仕事です＠船橋市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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千葉県船橋市高根町1665-2
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
医療生協わたり病院の言語聴覚士(ST)求人
【福島県/福島市】 病院にてリハビリ職の募集です◆託児所あり◆リハビリテーション学会の専門医在籍
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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福島県福島市渡利字中江町34
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ミック健康の森園生町の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市稲毛区】 ◆半日型デイサービスにてリハビリ職募集◆ 全国で40店舗を展開している運営母体！ 土曜日、日曜日休みでプライベート両立◆ 未経験歓迎いたします。
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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千葉県千葉市稲毛区園生町126
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 半日型のリハビリデイサービスでのリハビリ業務全般 ※普通自動車運転免許必須 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
認定こども園とよみ保育園の言語聴覚士(ST)求人
【沖縄県/豊見城市】 【高給与】週休二日制！お子様が大好きな方大歓迎！パートさんも大歓迎です@豊見城市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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沖縄県豊見城市真玉橋238-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 保育園・こども園・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所における療育業務および付帯する業務
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションきずなの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 ★高給与★残業ほぼなし★完全週休二日制★土日祝の休暇相談可能★グループ内の施設、在宅にて嚥下訓練・評価★
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県西宮市戸田町4-9 ソルセレジェイラ西宮201
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内および在宅におけるリハビリ業務。施設6割、ご自宅4割でお仕事していただきます。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
奈良春日病院の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/奈良市】 奈良市のゆったり働けるケアミックス求人。年間休日111日！就業時間が短いです。残業も少なめ。リハビリスタッフも20名以上在籍しており働きやすい病院です。
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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奈良県奈良市鹿野園町1212-1
- 施設形態
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病院（療養型） 介護医療院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 法人内におけるリハビリテーション業務 ※現在は病棟勤務になります。 配属先 : 慢性期医療病院、介護医療院
- 雇用形態
- 常勤
からつ医療福祉センターの言語聴覚士(ST)求人
【佐賀県/唐津市】 ◇土日祝休み◇年間120日休み◇病院＆入所施設でのお仕事です＠唐津市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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佐賀県唐津市双水2806
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来） 介護老人保健施設 小児施設 障害者施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院または施設における入所者へのリハビリテーション業務 外来・施設入所者（子ども）の機能回復訓練 医師の指示のもとに、言語訓練や摂食の嚥下訓練等
- 雇用形態
- 常勤
弘前小野病院の言語聴覚士(ST)求人
【青森県/弘前市】 リハビリ職採用求人です。ケアミックス（一般・療養）病院にてセラピストの募集です。 貴重な立ち上げ求人/日祝やすみ/アクセス抜群/リハビリスタッフ複数在籍
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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青森県弘前市大字和泉2-19-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 摂食嚥下を中心とした言語聴覚士業務全般 （施設基準:運動器Ⅱ、呼吸器Ⅰ、脳血管Ⅲ） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
呉羽総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【福島県/いわき市】 【基本土日祝休み・年間休日126日】クレラップでおなじみのクレハのグループ病院です◇大手法人◇福利厚生充実◇法人内異動あり◇高給与◇休みの日数増◇寮・託児所あり◇
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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福島県いわき市錦町落合1-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来） 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 ※兼任・専任両方の可能性がございます。 ※病棟の場合は、外来と通所兼務になることがございます。 介護老人保健施設への法人内異動もございます。 通所、また訪問も今後始める方針です。
- 雇用形態
- 常勤
有島病院の言語聴覚士(ST)求人
【佐賀県/杵島郡白石町】 リハビリスタッフ複数在籍◆病院の求人
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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佐賀県杵島郡白石町戸ヶ里2352-3
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
キッズサポートてみるの言語聴覚士(ST)求人
【鹿児島県/鹿児島市】 ◆月給250,000円以上◆賞与実績あり◆17時終業で残業ほぼなし◆日曜祝日固定休み◆2023年オープンの綺麗な施設◆JR慈眼寺駅より徒歩7分◆多職種連携で療育に専念できる児童発達支援事業所です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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鹿児島県鹿児島市西谷山3丁目2-22
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援における支援業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
習志野第一病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/習志野市】 ◆日祝休み◆17時定時◆残業ほぼ無し◆駅チカ3分◆未経験歓迎◆学ぶ意欲の高い方歓迎の急性期病院で働きませんか？◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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千葉県習志野市津田沼5-5-25
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションブライトケアの言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/北九州市小倉南区】 ◆土曜・日曜固定休み◆立ち上げて1年半のフレッシュな訪問看護ステーションです◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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福岡県北九州市小倉南区湯川新町2-35-24
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護リハビリステーションにおける訪問リハビリ業務 ・直行直帰も可能です ・訪問先は個人宅がほとんど。施設もたまにあります。 ・1日の訪問件数:5-8件程度 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設あげお愛友の里の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/上尾市】 ◆2012年10月開設！◆母体の安定性抜群◆ワークライフバランスがとりやすい◆福利厚生充実！
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県上尾市大字西門前字南前636
- 施設形態
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介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 老人保健施設内におけるリハビリ業務 ※入所、通所リハビリを担当して頂きます。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ケアハウス豊友館の言語聴覚士(ST)求人
【大分県/由布市】 入居者に寄り添った、心根の優しい職員が揃っている非常に働きやすい事業所です！
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大分県由布市挾間町鬼崎4-16
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 由布市挾間町鬼崎にある「ケアハウス豊友館」における、入所者と通所者のリハビリ業務・ケアハウス当直
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設 葵の園・練馬の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 ◆大手医療法人が母体の介護老人保健施設です＠練馬区◆好待遇◆大手法人◆人気求人◆広々とした空間で、リハビリテーション計画に沿って送迎、機能訓練、食事提供、入浴介助、その他必要な指導介助を行います◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都練馬区春日町4-37-30
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設 ふじあく光荘の言語聴覚士(ST)求人
【群馬県/太田市】 ◆介護老人保健施設と併設して、訪問リハビリのサービスを提供◆将来的に入所リハビリや通所リハビリでの勤務も可能◆働きやすく、スキルアップが実現できる職場環境◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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群馬県太田市藤阿久町345
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 ショートステイ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入居者、通所リハビリ、訪問リハビリの利用者に対する機能訓練業務 希望に応じて訪問リハビリ勤務も可能
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションはーとふる西宮の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 ◇大手法人母体◇土日祝休み◇リハビリ職複数在籍有◇
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県西宮市松原町4-4 グランディールIII4階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
リハビリ重視型デイサービスリハプロSOPの言語聴覚士(ST)求人
【北海道/札幌市中央区】 ◆土曜・日曜固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆マイカー通勤可◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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北海道札幌市中央区北11条西20丁目2-3
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリテーション業務 ・機能訓練特化のデイサービスになります。 ・将来的に脳血管疾患のリハビリ施設、訪問リハビリの展開も検討中 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
豊川青山病院の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊川市】 ◇土曜日・日曜日・祝日休み◇療養型病棟◇福利厚生充実◇ファミリーフレンドリー企業に認定された病院です◇
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛知県豊川市西島町中井33-1
- 施設形態
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病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療養型病院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
京都府京都市右京区 40代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
1年半前にお世話になり、ご紹介いただいた病院を1年と経たずに退職してしまいましたが、今回もそのことを踏まえて対応してくださり、今後の就業への取り組み方についても言葉にして伝えてもらいました。ありがたかったです。
続きを見る埼玉県比企郡嵐山町 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらの要望を否定せずに聞いてくださり、親切に対応していただきありがとうございました。今までで一番良い担当者でした。
続きを見る東京都練馬区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても話しやすい雰囲気と親身な対応で大変お世話になりました。スムーズに次の職場も見つけられ、縁も結べたのでとても感謝しています。
続きを見る愛知県額田郡幸田町 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
対応も早く、親切・丁寧にお話ししてくださって安心感がありました。
続きを見る兵庫県神戸市兵庫区 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
本当に話しやすくて、Fさんが担当だったからこそ、転職活動もスムーズに行ったと思います。
続きを見る埼玉県越谷市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
電話の際に時間調整をしていただいた、質問に対して迅速に対応していただいた点が良かった。
続きを見る京都府京都市西京区 40代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
就職を探す上でまめにご連絡くださり、こちらがまだはっきりと気持ちが固まらずフワフワしてしまった時も、気長に丁寧に対応くださり、本当にありがたく感謝しています。このように良くして頂いたご恩をこれから仕事で患者様に返していけるように頑張っていきたいと思います。ありがとうございます。
続きを見る静岡県富士市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧な対応と不安に思ったことや心配なことにひとつひとつ一緒に対応していただいたことがとても良かったです。 初めてなことでわからないことばかりでしたが、親切な対応をしていただいてよかったです。
続きを見る石川県金沢市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
自分一人では時間がかかったであろう沢山の事業所へのご連絡を、短い期間でしていただき、その結果も詳しく教えていただきました。 おかげさまで、候補を検討する時間もさほどかかりませんでした。 見学・面接の際にも、不明なことがあればLINEで丁寧に教えていただきました。 ありがとうございます。
続きを見る兵庫県神戸市中央区 40代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
礼儀礼節が良く、仕事も早い方で、とても気持ち良くサポートしていただきました。 全体的に、同業他社と比べても、御社が勝っているなというのが素直な感想です。
続きを見る全国の言語聴覚士求人のQ&A01月07日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で48％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の1719件 、2位は大阪府の1465件 、3位は神奈川県の1111件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の13388件 、2位は給与・各種手当充実の13211件 、3位は職場環境充実の13033件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の6234件 、2位は小児療育の5306件 、3位は放課後等デイサービスの4455件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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