言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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訪問看護ステーション木の実の言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/三島市】 ◆土曜・日曜固定休み◆駐車場無料◆マイカー通勤可◆駅チカ！徒歩9分
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県三島市徳倉3-24-3
- 施設形態
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訪問看護・リハ 小児施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務（小児リハビリ） 訪問先は主に御殿場市から伊豆の国市です。 社有車で移動していただきます。 ※必要な経験等 実務経験3年以上、パソコン操作、普通自動車免許 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
リハビリデイサービスみどりＢＥＹＯＮＤの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市緑区】 ◆地域最大級リハビリ専門グループ◆土日祝固定休み◆残業ほぼ無し◆個別リハビリメイン◆キャリアアップ可能◆ワークライフバランス◆
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市緑区黒沢台4丁目209
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 3時間の短時間リハビリデイサービスにおける機能訓練指導 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
リハビリデイサービス みどりの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市緑区】 ◆地域最大級リハビリ専門グループ◆駅チカ徒歩7分◆土日祝固定休み◆残業ほぼ無し◆個別リハビリメイン◆キャリアアップ可能◆ワークライフバランス◆
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市緑区黒沢台4-208
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 3時間の短時間リハビリデイサービスによる機能訓練指導 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
sansuiスタジオの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 ◆年間休日110日以上◆駅チカ！徒歩3分◆残業少なめ
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県西宮市下大市西町3番26号
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育業務 ・プロジェクトに関わる業務全般を行っていただきます。 開設前に入社できる方は、環境整備も含めて開設準備から携わることができます ・発達支援 個別指導計画の作成から実施、保護者サポート、小児リハビリなど ・運営業務 運営企画、運営事務、sansui保育園連携、 イベント企画、カリキュラム制作など、運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 非常勤
リハ特化型訪問看護ステーションさんぽ武蔵小杉店の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市中原区】 ・療法士のみで訪問事業を日本で初めて立ち上げした会社です ・リハ特化型デイサービス＆フィットネスも、日本初のデイとフィットネスの一体型事業を行っております ・独立創業支援あり ・ユーチューブ、チョコレート事業等、様々な事業を手掛けているアグレッシブな法人です！ ・独立大歓迎！チャレンジしていく意欲のある方を大募集です！
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区小杉御殿町1-974-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問リハビリステーションからのリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
デイサービスセンター向陽苑の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/向日市】 勤務時間や曜日も柔軟に相談可能な自由度高いです/未経験歓迎！デイサービスで募集です＠向日市
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府向日市上植野町五ノ坪1-2
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスセンターにおけるリハビリテーション業務 ・機能回復訓練 歩行訓練やマッサージ、筋力トレーニングなど行います。 ・その他リハビリアドバイス ※介護業務は多少あります 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
看護小規模多機能型居宅介護カレンの言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/久留米市】 残業ほぼ無し！看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です＠久留米市
- 給与
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- 勤務地
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福岡県久留米市荒木町白口１８５９−１
- 施設形態
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有料老人ホーム 小規模多機能 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホームにおけるリハビリ業務（兼務）
- 雇用形態
- 非常勤
ナーシング有松校の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市緑区】 ◇リハビリ職法人内複数在籍◇児童発達支援・放課後等デイサービス◇事業拡大中◇リハビリニーズが高い事業所様です◇
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番 1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリ/児童指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
ナーシングステップ左京山の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市緑区】 リハビリ職法人内複数在籍/児童発達支援・放課後等デイサービス/事業拡大中/リハビリニーズが高い事業所です
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市緑区曽根2-270
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務・児童指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
放課後等デイサービスくくるの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/額田郡幸田町】 ◇遊びの中でリハビリを行っていただきます◇発達障害◇リハニーズが高い事象所です◇放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事です＠額田郡幸田町
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県額田郡幸田町大字相見字越丸6番地、7番地
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援でのリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
あるべろの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市淀川区】 月給250,000円以上/土曜日、日曜日、祝日固定休み/お子様にじっくり向き合える/プライベート両立/未経験歓迎/放課後等デイサービス/児童発達支援＠大阪市淀川区
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府大阪市淀川区新高五丁目7番2号
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援におけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
ふくろう広場IWAMOTO行方浜教室の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/行方市】 ≪2023年6月OPEN≫児童発達支援・放課後等デイサービス/日曜固定休み/マイカー通勤可能/未経験歓迎
- 給与
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- 勤務地
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茨城県行方市浜446-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 乳幼児から高校3年生までの障がいがあるお子さまの活動支援をします。 ・障がいのあるお子さまの自立支援 ・運動療育（エクササイズ、ビジョントレーニング） ・ADL（日常生活動作）、QOL（生活の質）、SST（社会生活技能訓練）などの向上療育 ・保護者とのコミュニケーション ・その他、運営に必要な業務（レクリエーション、環境整備、個別支援など） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
ふくろう広場IWAMOTO高山教室の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/つくば市】 ≪2024年4月OPEN≫児童発達支援・放課後等デイサービス/日曜固定休み/マイカー通勤可能/未経験歓迎
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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茨城県つくば市高山C19街区1区地
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 乳幼児から高校3年生までの障がいがあるお子さまの活動支援をします。 ・障がいのあるお子さまの自立支援 ・運動療育（エクササイズ、ビジョントレーニング） ・ADL（日常生活動作）、QOL（生活の質）、SST（社会生活技能訓練）などの向上療育 ・保護者とのコミュニケーション ・その他、運営に必要な業務（レクリエーション、環境整備、個別支援など） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
あいランド放課後等デイサービス・児童発達支援の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/大野城市】 残業ほぼ無し！放課後等デイサービスでのお仕事です＠大野城市
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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福岡県大野城市月の浦2丁目3-17
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。
- 雇用形態
- 非常勤
そらいろの言語聴覚士(ST)求人
【鹿児島県/鹿児島市】 障がい児通所施設にて児童指導員の募集です＠鹿児島市
- 給与
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- 勤務地
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鹿児島県鹿児島市西陵7丁目32ー5
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 保育的・遊戯的に子ども達と関わったり、子ども達の状態・状況に応じた活動計画書の作成、その日の活動の様子を記録、その他必要書類の作成など 【送迎業務】あり 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
リハビリセンターcocokaraの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/西尾市】 リハビリに力を入れたデイサービスでのお仕事です＠西尾市
- 給与
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- 勤務地
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愛知県西尾市熊味町大道南90-4 2F
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリテーション業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
はれのひ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【岐阜県/岐阜市】 ◆土日祝休み◆残業月約0時間◆子育て世代活躍中◆休日調整も柔軟◆社用車あり・直行直帰可◆小児・発達障がい・嚥下の専門性を活かせる訪問看護ステーションです。
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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岐阜県岐阜市北島8丁目14-17 民田ビル2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでの訪問リハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
児童発達支援・放課後等デイサービス育三国教室の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市淀川区】 人気の小児領域/放課後等デイサービスでの言語訓練/個別訓練中心/既にセラピスト配属もあり
- 給与
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- 勤務地
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大阪府大阪市淀川区三国本町2丁目16-14
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援/放課後等デイサービスにおける言語聴覚士業務 ・個別指導による言語訓練。 ・お言葉の発達が少し遅いお子様に対して発語を促します。 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
放課後等デイサービスはちみつの言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/掛川市】 ◆2023年6月オープン◆日曜・祝日固定休み◆マイカー通勤可能◆残業ほぼ無し◆建物きれい◆放課後等デイサービスでのお仕事です＠掛川市
- 給与
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- 勤務地
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静岡県掛川市城北1-9-11
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
かぐら訪問看護リハビリの言語聴覚士(ST)求人
【岐阜県/美濃加茂市】 ≪22年8月オープン≫土曜日・日曜日・祝日固定休み/年間休日120日/訪問看護求人＠美濃加茂市
- 給与
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- 勤務地
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岐阜県美濃加茂市太田町2167
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリテーション業務 療養者の家庭、施設等に伺い体調確認 急性期・回復期・維持期リハビリテーション 介護予防、生活関連動作訓練 療養生活上の環境整備助言 精神疾患の支援・相談 家族等への介護支援・相談 在宅移行支援、他機関との連携、書類作成等 ・必要なPCスキル:スマホ、タブレットの操作と使用ができること 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
放課後等デイサービスはちみつ緑ヶ丘の言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/掛川市】 2023年オープン/日曜・祝日固定休み/マイカー通勤可能/残業ほぼ無し/建物きれい/放課後等デイサービスでのお仕事です＠掛川市
- 給与
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- 勤務地
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静岡県掛川市緑ヶ丘2丁目384-1 オリーブ緑ケ丘C棟
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
grand-mereの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/海老名市】 ・マイカー通勤可！ ・放課後等デイサービスでのお仕事です＠海老名市 ・小児施設ですが複数の施設をお持ち ・お休みが多い事業所
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県海老名市浜田町22-9
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務。 海老名市内に3事業所あります。（法人採用） ・grand-mere ・grand-mere patrie ・grand-mere adorer 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
grand-mere patrieの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/海老名市】 ・マイカー通勤可！ ・放課後等デイサービスでのお仕事です＠海老名市 ・小児施設ですが複数の施設をお持ち ・お休みが多い事業所
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県海老名市社家6-22-46
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務。 海老名市内に3事業所あります。（法人採用） ・grand-mere ・grand-mere patrie ・grand-mere adorer 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
よつば訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/加東市】 ◇日固定休み◇週休二日制◇年間休日111日◇賞与あり◇退職金制度あり◇訪問看護ステーションでのリハビリ業務◇住み慣れたご自宅での暮らしをサポートするお仕事です。
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県加東市下久米1344番地1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設 フォレスタ藤枝の言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/藤枝市】 リハビリ職募集！介護老人保健施設でのお仕事です＠藤枝市 ・増員、土曜日・日曜日休み・提携保育所・学童補助あり ・訪問配属もあり
- 給与
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- 勤務地
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静岡県藤枝市小石川町2-8-13
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
杉石病院の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/知多郡武豊町】 ◆未経験歓迎◆急性期、回復期、地域包括/ケアミックス型病院◆17:00定時◆リハビリ職複数在籍◆最寄り駅からのアクセスも良好
- 給与
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- 勤務地
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愛知県知多郡武豊町字向陽1-117
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（外来） デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期病棟ほか院内・外来・デイケア・訪問におけるリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
ポップコーンの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/和泉市】 ◆週1回から勤務可能◆小児分野未経験でも安心のサポート体制◆Wワークや扶養内勤務も歓迎◆土曜日勤務できる方歓迎◆日祝休み◆マイカー通勤可能◆ICT教育や学習支援にも力を入れる放課後等デイサービスです。
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府和泉市山荘町2-11-26
- 施設形態
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小児施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 ・支援記録の記載 ・買い物、掃除 ・お子さんへの療育や介助 ・自閉症のお子さんへのリハビリ、療育 ・LDのお子さんへのリハビリ、療育 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
HANAMARUデイサービスの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/泉南市】 ◇事業拡大に向けたリハビリ職募集◇デイサービス・訪問求人（STは訪問配属）◇給与は前職考慮あり◇土日固定休み◇非常勤・パートさんも募集しております（週2回以上勤務可能な方ご応募ください）
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府泉南市樽井4-6-46 HANAMARUデイサービス
- 施設形態
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デイサービス 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービス・訪問リハビリにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
北風と太陽小牧の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/小牧市】 ◆月給24万円以上◆賞与有◆法人内セラピスト在籍◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのセラピスト募集◆集団メインですが個別にも関われます＠小牧市
- 給与
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- 勤務地
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愛知県小牧市久保一色南2丁目89番地
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリテーション業務 【応募条件】 運転免許（AT限定可）必須 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
北風と太陽Tの言語聴覚士(ST)求人
【北海道/札幌市豊平区】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠札幌市
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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北海道札幌市豊平区月寒東5条17丁目7-5
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける個別療育、集団療育業務
- 雇用形態
- 非常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
兵庫県宝塚市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
親身になって相談やアドバイスをくださり、とても助かりました！！
続きを見る石川県小松市 20代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
全て良かった。担当していただけて非常に良かった。
続きを見る愛知県豊田市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても親身になって話を聞いて下さり、とても心強かったです。心配性な私から、質問も多かったと思いますが、すぐに返答してくださり嬉しかったです。とても感謝しています。
続きを見る東京都練馬区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても気さくで話しやすく、私が不安に思うような些細な事も相談しやすく、相談した後も丁寧に対応して下さいまして、すごく感謝してます。就活に対し、私の背中を押して下さいました。ありがとうございました。
続きを見る神奈川県大和市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
面接のアドバイスを直前までいただきました。面接はコミュニケーションですと言われたときはハッとさせられました。色々と勉強になりました。不満に感じたことは一切なかったです。遅い時間まで対応いただき、本当にありがとうございました。
続きを見る東京都武蔵野市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても親身になってお話を聞いて下さり、返答もわかりやすかったです。流れなども随時教えていただいたので、先が見通しやすかったです。
続きを見る神奈川県横浜市南区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
以前から情報収集するため、登録をしておりましたが、転職時期は曖昧なままでした。転職を急に決めたにも関わらず、丁寧に、ご対応頂き仕事先を見つけることができました。悩んでいた時も話を聞いて下さり、ありがとうございました。
続きを見る福岡県久留米市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
質問内容もLINEですぐ連絡出来、返答もさほど待たずに対応して頂きました。退職理由も本来であれば、さらっと聞く程度でいいものを、親身になって聞いてくださり、ありがとうございました！
続きを見る東京都国分寺市 50代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
私の経験や希望を細かく聞いていただいただけでなく、希望にそうところへ売込み、繋げていただけたこと、またその後も丁寧にご対応頂けたことにはとても感謝しております。
続きを見る大阪府大阪市旭区 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
明るく話しやすい雰囲気であったため、悩みなどを伝えやすかった。電話越しではあったが、面接の練習も実施して頂き、大変感謝している。ありがとうございました。
続きを見る全国の言語聴覚士求人のQ&A02月16日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で47％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の1635件 、2位は大阪府の1440件 、3位は神奈川県の1066件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の12937件 、2位は給与・各種手当充実の12763件 、3位は職場環境充実の12580件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の6027件 、2位は小児療育の5097件 、3位は放課後等デイサービスの4254件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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