募集職種: 理学療法士（PT）
雇用形態: 常勤
業務内容: 訪問リハビリ、リハビリ計画の作成、実施とそれに付随する業務

【送迎業務】あり
求める人物像・応募要件: ・チームワークを重視し、他職種と円滑に連携しながら業務に取り組みたい方
・頑張りが評価される職場でやりがいを感じながら働きたい方
・子育てと両立しながら安心して長く勤めたいと考えている方
給与: その他

▼常勤
【月給】320,000円-420,000円 (ご経験により異なります)
[内訳]
基本給235,000円-273,000円
資格手当15,000円
業績手当10,000円-23,320円
固定残業手当 60,000円-108,680円

【その他手当】
インセンティブ制度
月の訪問件数が101件を超えた分は、1件あたり2000円支給
5月から10月までは次の12月、11月から4月までは次の6月に賞与として支給
給与備考: 年2回※前年実績

●昇給の有無：あり

●昇給回数：1回/年
退職金: あり

勤続5年以上
各種手当: ●住宅手当：なし

●扶養手当：なし

●通勤手当：あり

20,000円

●転居費用負担：あり

引っ越し手当25万円支給
（埼玉県外から転居される方、条件あり）
社会保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
勤務時間: 8:30-17:30

休憩時間：60分

残業時間：月約10時間
休日・休暇: 【休日】
週休二日（日曜固定+1日）
※土日休み可能
【年間休日】
110日
【休暇】
年末年始休業（12/31-1/3）

●有給休暇

有り(法定通り)
雇用期間: なし
試用期間: なし
定年年齢: あり 70歳

キャリアパートナーのおすすめコメント医療法人東州会はさいたま市岩槻区でクリニックと複数の介護施設を展開し、地域に根差した医療・介護サービスを提供しています。
岩槻駅から徒歩10分と通勤しやすく、無料駐車場もあり車での通勤も可能です。

◆ワークライフバランス
年間休日は110日、日曜固定の週休2日制のためプライベートの予定が立てやすい環境です。
年末年始休暇も取得できます。
残業は月平均10時間程度と少なく、仕事と生活の調和を図りながら無理なく働けます。

◆スキルアップ・キャリア
デイケアと訪問リハビリの両方を経験でき、幅広いスキルを習得できます。
訪問リハビリでは、月の訪問件数に応じたインセンティブ制度があり、頑張りが直接給与に反映されるため、高いモチベーションで専門性を高めていけます。

◆子育て支援
子育てに理解があり、お子様のいる方も安心して長くキャリアを継続できる職場です。

経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。

理学療法士（PT）の業務の特徴

対象疾患: 運動器（整形一般）、脳血管、廃用症候群
単位数・リハビリ人数・訪問件数: 社用車：訪問1日平均5～6件
※非常勤の場合はこの限りではありません
リハビリの特徴・手技: 推奨手技なし

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その他の福利厚生・特徴

給与と休日

福利厚生

職場環境

職場情報

法人名: 医療法人東州会
事業所名: デイケア　フローラ太田小通りクリニック
施設形態: デイケア
診療科目: その他
勤務地: 〒339-0054
埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-12-27
最寄り・アクセス: [電車]東武野田線　岩槻駅より徒歩10分

車通勤可

[駐車場]有り　[料金]無料　[その他備考]3キロ以上は車通勤可能

Google Mapsで見る
託児所の詳細: なし
寮の詳細: なし
: もっと見る
リハビリスタッフの人数: PT3名・OT2名・ST0名

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