訪問看護ネイバーズかわさき-理学療法士(PT)の求人・転職情報-

理学療法士(PT) 常勤
年収
4,000,000円 〜 4,500,000円
※この限りではありません。
施設形態
介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
最寄り・
アクセス
京急川崎から徒歩3分、JR川崎から徒歩7分

車通勤可
自転車通勤可
社用車での直行直帰も可能です!
勤務地
〒210-0006
神奈川県川崎市川崎区砂子1-5-8 第一諏訪ビル502
募集状況確認日:2026/03/19
  • お問い合わせ番号 : J100563844
  • 2026年03月19日 更新

訪問看護ネイバーズかわさきの特徴

◆月給255000円から340000円◆年間休日128日◆土日祝固定休み◆京急川崎駅より徒歩3分◆夏季休暇5日◆バースデー休暇あり◆住宅手当や退職金制度など福利厚生が充実している訪問看護ステーションです。

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  • 訪問看護・リハ
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募集要項

募集職種
理学療法士(PT)
雇用形態
常勤
業務内容
訪問リハビリ業務
・在宅や施設で療養中の利用者様へのリハビリ業務
・利用者様(家族)やケアマネジャー・医師・他事業所との連絡、電話対応
・計画書や報告書などの書類作成
・利用者様増員施策
※電子カルテ採用、iPad1人1台貸与
※訪問方法は軽自動車、バイク、自転車、徒歩と選択でき、社用車での直行直帰も可能です。
【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし(徒歩など)
求める人物像・応募要件
・土日祝休みと豊富な年間休日を活かし、家族や趣味の時間をしっかり確保したい方
・自身の頑張りがインセンティブとして給与に直結する環境で、意欲的に取り組みたい方
・新規募集の枠組みの中で、他職種と連携しながら一から体制を築いていきたい方
・駅から近い職場や、住宅手当などの充実した福利厚生を重視されている方
給与
【月給】255,000円-340,000円
基本給200,000円-※基本給は経験年数に応じて変動あり
固定残業代54,000円
ユニフォーム手当1,000円
【特記事項】
営業手当:営業件数10件超 500円/件
自転車手当:10,000円/月(自転車で訪問の場合)
土日祝手当
・インセンティブ制度
訪問件数81件-100件2,000円/件
訪問件数101件以上3,000円/件(1件60分相当とする)
給与備考
年2回(7月及び1月) ※業績および勤務状況により判断
●昇給の有無:あり
●昇給回数:1回/年
退職金
あり
勤続年数5年以上
各種手当
●住宅手当:あり
20,000円
●扶養手当:なし
●通勤手当:あり
交通費支給(上限あり)
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
勤務時間
9:00-18:00
休憩時間:60分
残業時間:月 約0時間
休日・休暇
【休日】
土曜日、日曜日、祝日固定休み
   
【休暇】
夏季特別休暇5日(7/1-10/31の間に取得)
冬季休暇12/30-1/3(又は期間内に5日間)
バースデー休暇(誕生日の前後2週間に取得)
産休・育休制度
●有給休暇
有り(法定通り)
年間休日数
128日
雇用期間
なし
試用期間
あり
キャリアパートナーのおすすめコメント 川崎市多摩区の「訪問看護ネイバーズかわさき」は、次世代型の「地域コミュニティ」創りを担う、非常にモダンで活気あるステーションです。

最大の特徴は、職種の垣根を超えた「圧倒的なフラットさ」です。タブレットやチャットツールを駆使したリアルタイムな情報共有により、看護師とリハ職が常に一丸となって利用者様を支える体制が整っています。単なる訪問看護の枠を超え、地域の方々と交流するイベントを企画するなど、セラピストとして「街の中でどう生きるか」を共に考える、社会貢献度の高い活動が魅力です。

待遇面では、高水準の固定給にインセンティブが加わるため、モチベーションを維持しやすく、土日祝休みで年間休日120日という好条件も魅力です。登戸という利便性の高い場所で、新しい時代の訪問看護を創り上げたい、あるいはワークライフバランスを保ちつつ専門性を発揮したいセラピストにとって、最良の選択肢の一つと言えます。

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職場情報

法人名
株式会社Neighbors
事業所名
訪問看護ネイバーズかわさき
施設形態
介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
診療科目
その他
勤務地
〒210-0006
神奈川県川崎市川崎区砂子1-5-8 第一諏訪ビル502
最寄り・アクセス
京急川崎から徒歩3分、JR川崎から徒歩7分

車通勤可
自転車通勤可
社用車での直行直帰も可能です!
託児所の詳細
なし
寮の詳細
なし

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給与: 300万円~350万円 ※この限りではありません。

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  • 給与が地域の相場以上
  • 年間休日110日以上
  • 4週8休以上シフト制
  • 残業少ない
  • 昇給あり
  • リハスタッフ複数在籍
  • 経営が安定している
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