のぞみハートクリニック訪問リハビリテーション-理学療法士(PT)の求人・転職情報-

理学療法士(PT) 非常勤
給与
募集要項をご確認ください
施設形態
介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
最寄り・
アクセス
[電車]新大阪駅から徒歩3分

勤務地
〒532-0003
大阪府大阪市淀川区宮原4-1-45 新大阪八千代ビル5階
過去12か月で1人が「気になる」を押しています
募集状況確認日:2026/06/23
  • お問い合わせ番号 : J100560938
  • 2023年11月17日 更新

のぞみハートクリニック訪問リハビリテーションの特徴

◆給与高水準◆賞与3.0ヶ月◆年間休日120日◆基本土日祝休み◆大手法人◆ST在籍あり◆訪問リハビリ◆住宅手当あり◆扶養手当あり◆学術補助金制度あり◆多職種連携◆退職金制度あり◆新大阪駅徒歩6分◆教育体制充実◆高年収を目指せる@大阪市

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募集要項

募集職種
理学療法士(PT)
雇用形態
非常勤
業務内容
患者さんの自宅等で脳血管疾患や神経難病、廃用症候群等の患者さんへの訪問リハ業務ご担当いただきます。
・摂食嚥下、口腔機能
・コミュニケーション
・高次脳機能障害
・多職種連携
・介護指導
またご希望に応じて、学術研究、学会発表、地域活動、マネジメントにも挑戦できる環境があります。
※配属先はのぞみハートクリニックとなりますが、のぞみハートクリニック
天王寺のエリアの患者さんのご対応もいただくことも想定しております。
【訪問時の移動手段】バイク;自転車;乗り物なし(徒歩など)
求める人物像・応募要件
・臨床経験5年以上
・「患者さんのより近くで、直接支えていきたい」という想いをお持ちの方を歓迎しています。
▽具体的には
 ・訪問リハに興味がある方
 ・地域医療活動に興味がある方
 ・自身の経験を活かして幅広い症例経験を積みたい方
給与
▼常勤
【正職員】 月給305,296円-
[内訳]
基本給208,246円
資格手当30,000円
業務手当57,050円-(みなし残業30時間分含む)
インセンティブ1コマ60分の240件以上から対象
1コマ4,000円以上支給

【想定年収:スタッフ(ST経験)/5年】
・入職1年目 428万円
※上記1年間在籍した際の一例で、賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性有。

▼非常勤
1,800円-
※時給制、住宅手当、扶養手当、退職金は正社員のみ
給与備考
●昇給の有無:あり
●昇給回数:1回/年
各種手当
●通勤手当:あり
全額支給
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
勤務時間
▼常勤
8:30-17:30

▼非常勤
8:30-15:00 (休憩30分)
週3日以上勤務
休憩時間:60分
休日・休暇
【休日】
週休2日(日曜と他1日)+祝日
※大阪エリアは基本土日祝休みとなります
【年間休日】
120日
【休暇】
選択制特別有給休暇(最大5日)
※非常勤の場合、勤務日数等により発生有無が異なります。
年末年始休暇(12月30日-1月3日)

▼非常勤
勤務日以外はすべて休日とする
※非常勤は土日祝休み
雇用期間
なし
試用期間
あり
キャリアパートナーのおすすめコメント <法人の特徴>
◇「医療を通してその人らしい人生をサポートする」という理念を持つ大手医療法人社団ゆみのが運営。東京・大阪・福岡に拠点を展開し職員数440名を超える安定した経営基盤を持つ医療法人が母体です。

◇多職種チームでのフォロー体制があり、重症度の高い患者様でも医師・看護師などと連携して相談できる環境のため安心して勤務が可能です。

<おすすめポイント>
◇月給30万円以上・賞与も3.0ヶ月分と給与水準が高い点が魅力です。

◇日曜・祝日が固定、年間休日120日とお休みが充実しています。

◇直行直帰の相談や、業務効率化による残業削減など、働きやすい環境づくりが進められています。

経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします!まずはお気軽にお問い合わせください。
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理学療法士(PT)の業務の特徴

単位数・リハビリ人数・訪問件数
1日4-5件/1コマ60分
平均単位:229単位(最高:329単位)
※非常勤の場合はこの限りではありません
過去12か月で1人が「気になる」を押しています

職場情報

法人名
医療法人社団ゆみの
事業所名
のぞみハートクリニック訪問リハビリテーション
施設形態
介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
診療科目
その他
勤務地
〒532-0003
大阪府大阪市淀川区宮原4-1-45 新大阪八千代ビル5階
最寄り・アクセス
[電車]新大阪駅から徒歩3分

教育体制
あり:詳細はお問い合わせください
託児所の詳細
なし
寮の詳細
なし

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リハビリスタッフの人数
大阪 PT11名 ST2名
過去12か月で1人が「気になる」を押しています
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    求人の詳細をお伝えします。不明点の解消や事業所への応募可否を確認します。

  3. 3日程調整

    応募する事業所が決まった後、キャリアパートナーが見学や面接日程の調整を行います。

  4. 4面接実施

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  5. 5内定~入職

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