PARC(パルク)にしのみや-理学療法士（PT）の求人・転職情報-
- 月給
-
270,000円
〜
370,000円
※この限りではありません。 - 施設形態
- 小児療育（放課後等デイサービス）
- 最寄り・
アクセス -
「西宮北口駅」徒歩20分または車7分
車通勤可 - 勤務地
-
〒662-0868
兵庫県西宮市中屋町6番4号 TASK IN 2BE1 101
- 給与高め
- 扶養手当あり
- 交通費手当あり
- 残業少なめ
- 年間休日110日以上
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
- 定年制
- 試用期間有
- 雇用期間無
- 未経験歓迎
- 車通勤可
- リハスタッフ複数在籍
- 経営が安定している
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PARC(パルク)にしのみやの特徴
◆月給27万円以上◆年間休日116日◆重症心身障害児支援◆医療的ケア児◆西宮市中屋町◆小児未経験OK◆子育て理解あり◆リハビリ職が複数在籍し教育体制充実の児童発達支援です。
募集要項
- 募集職種
- 理学療法士（PT）
- 雇用形態
- 常勤
- 業務内容
-
児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援事業における業務全般【送迎業務】なし【訪問時の移動手段】車
- 求める人物像・応募要件
- ・お子さま一人ひとりの成長にじっくりと寄り添い、主体性を引き出す療育を実践したい方。
・重症心身障害児支援や医療的ケアに興味があり、専門的なスキルを身につけたい方。
・多職種チームの一員として、リハビリ職の視点を活かしながら連携を大切にできる方。
・子育て理解のある職場で、ワークライフバランスを大切にしながら長期的に勤務したい方。
・研修制度や助成制度を活用し、小児領域の未経験からでも着実にスキルアップしたい方。 - 給与
-
月給【月給】270,000円-370,000円
[その他]
車両手当 - 給与備考
-
●賞与：0ヵ月分/年●昇給の有無：あり
- 退職金
-
あり勤続1年以上
- 各種手当
-
●扶養手当：あり●通勤手当：あり
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 勤務時間
-
9:00-18:00休憩時間：60分残業時間：月 約5時間
- 休日・休暇
-
【休日】
日曜日、他シフト制
【休暇】
夏季休暇 （8/13-8/15）
年末年始休暇 （12/30-1/3）
育児休暇
こども看護休暇●有給休暇有（法定通り） - 年間休日数
-
116日
- 雇用期間
-
なし
- 試用期間
-
あり
- 定年年齢
-
あり 60歳
キャリアパートナーのおすすめコメント
・大阪府羽曳野市に本社を置き、訪問看護やリハビリテーションなどの医療サービスから児童福祉までを幅広く展開している株式会社メディケア・リハビリが運営しています。
・重症心身障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまを中心に、一人ひとりの個性や主体性を大切にしたオーダーメイドの個別療育を提供しているのが特徴です。
・月給27万円以上、年間休日116日と条件面が充実しているほか、日曜が固定休みで残業も月平均5時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。
・スタッフの約6割が子育て中で、産休、育休や時短勤務への理解が深く、急な業務調整などもチームでフォローし合える体制が整っているため安心して長く働けます。
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
・重症心身障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまを中心に、一人ひとりの個性や主体性を大切にしたオーダーメイドの個別療育を提供しているのが特徴です。
・月給27万円以上、年間休日116日と条件面が充実しているほか、日曜が固定休みで残業も月平均5時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。
・スタッフの約6割が子育て中で、産休、育休や時短勤務への理解が深く、急な業務調整などもチームでフォローし合える体制が整っているため安心して長く働けます。
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
理学療法士（PT）の業務の特徴
- 対象疾患
- 小児
その他の福利厚生・特徴
給与と休日
福利厚生
職場環境
職場情報
- 法人名
- 株式会社メディケア・リハビリ
- 事業所名
- PARC(パルク)にしのみや
- 施設形態
- 小児療育（放課後等デイサービス）
- 診療科目
- その他
- 勤務地
-
〒662-0868
兵庫県西宮市中屋町6番4号 TASK IN 2BE1 101 - 最寄り・アクセス
-
「西宮北口駅」徒歩20分または車7分
車通勤可 - 教育体制
- あり：詳細はお問い合わせください
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
-
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- リハビリスタッフの人数
- OT1.ST2
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選考プロセス
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-
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