三重県の託児所ありの理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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勤務地
三重県 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
託児所あり
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ヨナハ介護老人保健施設の理学療法士(PT)求人
【三重県/桑名市】 ◆残業なしフォロー体制有、子育て世代活躍◆安定した法人◆福利厚生充実◆通所/訪問との兼務も可能、訪問の利用者は介護老人保健施設利用者なので在宅復帰後まで長く関われる◆超強化型で在宅復帰率高い先
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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三重県桑名市大字大福字雀塚471-2
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務（通所・入所） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
津生協病院の理学療法士(PT)求人
【三重県/津市】 ◇日曜日・祝日固定休み◇16:30終業◇医療生協母体の病院求人です＠津市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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三重県津市寿町16-24
- 施設形態
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病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が協力して各療法を提供しています。 また、新病院開設に向けて、予防から在宅、ターミナルケアまで各療法士の関わりをさらに充実させ、医師を含めた他職種チーム医療を展開しています。
- 雇用形態
- 常勤
上野病院の理学療法士(PT)求人
【三重県/伊賀市】 ◆年間休日121日◆賞与4.0ヶ月◆17時定時で残業少なめ◆託児所・保育料補助あり◆子育て世代も安心して長期的に働ける環境が整っています。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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三重県伊賀市四十九町2888
- 施設形態
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病院（精神科） デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院、併設デイケアでのリハビリテーション業務 （リハビリ職を必要とする精神科、神経科、心療内科） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
上野病院の理学療法士(PT)求人
【三重県/伊賀市】 ◆年間休日121日◆賞与4.0ヶ月◆17時定時で残業少なめ◆託児所・保育料補助あり◆子育て世代も安心して長期的に働ける環境が整っています。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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三重県伊賀市四十九町2888
- 施設形態
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病院（精神科） デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院、併設デイケアでのリハビリテーション業務 （リハビリ職を必要とする精神科、神経科、心療内科） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ケアーズ訪問看護リハビリステーション松阪の理学療法士(PT)求人
【三重県/松阪市】 ◇土日祝固定休み◇年間休日126日◇月給27万円以上◇訪問リハビリの求人のご案内＠松坂市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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三重県松阪市駅部田町945
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様への医師の指示に基づく専門性のある理学業務 ・健康状態の観察 ・日常生活における指導 ・ご家族への支援や相談など訪問看護サービスにおけるリハビリテーション業務全般 ・１日3-5件訪問します。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
富田浜病院の理学療法士(PT)求人
【三重県/四日市市】 ◆年間休日120日以上◆駅徒歩1分◆残業ほぼなし◆賞与3.0ヶ月分支給◆託児所完備◆子育て世代も安心して長く働けるケアミックス病院です＠四日市市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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三重県四日市市富田浜町26-14
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（外来） デイケア 介護老人保健施設 特別養護老人ホーム 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院または老人保健施設におけるリハビリテーション業務のお仕事です。 外来・入院患者、施設入所者の機能回復訓練を担当いただきます。
- 雇用形態
- 非常勤
若葉病院の理学療法士(PT)求人
【三重県/津市】 ◆キャリアアップしたい方必見◆最寄駅より徒歩圏内◆セラピスト多数在籍◆寮・託児所完備◆専門的スキルを磨けます
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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三重県津市南中央28-13
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務全般 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
キャリアパートナーから見た三重県の求人・転職市場
ここ最近、三重県では訪問看護の立ち上げが増えています。
求人数や転職希望者も増加していることから、県全体で理学療法士やリハビリ職の需要が高まってきています。
一方で、周辺地域の病院で勤務したいというニーズを持った求職者様も少なくないため、三重県以外の選択肢をご提案する機会も多いです。
