介護老人保健施設さかき光陽-作業療法士（OT）の求人・転職情報-
- 年収
-
5,500,000円
〜
6,000,000円
※この限りではありません。 - 施設形態
- デイケア、介護老人保健施設
- 最寄り・
アクセス -
[バス]酒井根バス停より徒歩5分
車通勤可[駐車場]有り [料金]無料 - 勤務地
-
〒277-0053
千葉県柏市酒井根40-1
- 賞与あり
- 給与高め
- 住宅手当あり
- 扶養手当あり
- 交通費手当あり
- 残業少なめ
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
- 産休育休可
- 定年制
- 試用期間有
- 雇用期間無
- 未経験歓迎
- 新卒可
- 車通勤可
- リハスタッフ複数在籍
- 経営が安定している
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過去12か月で3人が「気になる」を押しています
介護老人保健施設さかき光陽の特徴
千葉県内で複数展開する医療法人社団よつ葉会◆入所・通所・訪問の幅広い経験が積める環境◆30代から40代が中心に活躍中◆子育てや家庭事情への理解が深い職場◆看取りケアやリスク管理など専門性の高いスキルも習得可能◆年間通して安定した稼働を誇る介護老人保健施設です。
募集要項
- 募集職種
- 作業療法士（OT）
- 雇用形態
- 常勤
- 業務内容
-
施設内におけるリハビリテーション業務
発声訓練・聴覚訓練・嚥下訓練・日常生活動作訓練を行い、対象者一人一人に対して医学的・社会的視点から身体能力や生活能力等を十分に評価し、それぞれの目標に向けて適切なプログラムを行っていただきます。
【業務内容】
福祉用具選定・住宅環境の調整、ご家族への指導、自宅で行える自主トレーニングの作成、ケアマネ・Drとの情報共有、リハビリ報告書や計画書の作成等を行っていただきます。【送迎業務】なし - 求める人物像・応募要件
- ・維持期や在宅生活支援の分野で新たなキャリアを築きたいと考えている方
・入所・通所・訪問と多岐にわたるサービス形態に柔軟に対応し、ジェネラリストとしての視点を養いたい方
・子育てや家庭と仕事を両立させたいと考え、周囲と協力しながらチームワークを大切に働ける方
・看取りケアや認知症ケアなど、高齢者医療における深い専門知識や対人援助スキルを身につけたい方
・将来的にリーダーや指導職を目指す意欲があり、組織づくりや後輩育成にも関心をお持ちの方も歓迎
・残業の少ない環境で、オンとオフをしっかりと切り替えながら長期的に就業したいと考えている方 - 給与
-
その他▼常勤
【月給】250,000円-410,000円
[内訳]
基本給 220,000円-350,000円
※定額的に支払われる手当
調整手当 25,000円-45,000円
住宅手当 5,000円-15,000円
※その他の手当等付記事項
皆勤手当 5,000円
資格手当 15,000円
扶養手当 配偶者10,000円、子6,000円
時間外手当 - 給与備考
-
●賞与：3ヵ月分/年年2回 前年度実績●昇給の有無：あり●昇給回数：1回/年
- 退職金
-
あり［条件］勤続5年以上
- 各種手当
-
●住宅手当：あり5,000円-15,000円●扶養手当：あり配偶者10,000円、子6,000円●通勤手当：あり実費支給（上限あり）30,000円/月
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 勤務時間
-
8:30-17:30休憩時間：60分残業時間：月 約0時間
- 休日・休暇
-
【休日】
シフト制、月9日休み(2月のみ8日)
【年間休日】
116日●有給休暇入社6か月経過後10日付与 - 雇用期間
-
なし
- 試用期間
-
あり
- 定年年齢
-
あり 60歳
キャリアパートナーのおすすめコメント
・「人生の航海を支える港」のような存在を目指し、利用者のレスパイト（休息）・リハビリによるブラッシュアップ・ターミナルケア（看取り）という3つの重要な役割を担っている施設です。
・入所・通所・訪問リハビリテーションを同一事業所内で展開しており、利用者の状態変化に合わせて切れ目のない支援を提供できる体制が整っています。
・30代から40代の職員が主力として活躍しており、子育てや家庭の事情に対して「お互い様」の精神でフォローし合う温かい風土が根付いています。
・訪問リハビリ業務では電動自転車を使用できるため、運転免許がない方や運転に自信がない方でも安心して在宅支援の経験を積むことができます。
・災害時の業務継続計画（BCP）やリスクマネジメント専任者の配置など、利用者だけでなく働く職員の安全を守るための管理体制が徹底されています。
・毎月の残業は月末の事務作業程度と非常に少なく、プライベートの時間を大切にしながらメリハリをつけて勤務できる環境です。
・副業についても事前に相談・申請を行うことで可能となる柔軟な就業規則があり、多様な働き方を尊重する姿勢を持った法人です。
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。
・入所・通所・訪問リハビリテーションを同一事業所内で展開しており、利用者の状態変化に合わせて切れ目のない支援を提供できる体制が整っています。
・30代から40代の職員が主力として活躍しており、子育てや家庭の事情に対して「お互い様」の精神でフォローし合う温かい風土が根付いています。
・訪問リハビリ業務では電動自転車を使用できるため、運転免許がない方や運転に自信がない方でも安心して在宅支援の経験を積むことができます。
・災害時の業務継続計画（BCP）やリスクマネジメント専任者の配置など、利用者だけでなく働く職員の安全を守るための管理体制が徹底されています。
・毎月の残業は月末の事務作業程度と非常に少なく、プライベートの時間を大切にしながらメリハリをつけて勤務できる環境です。
・副業についても事前に相談・申請を行うことで可能となる柔軟な就業規則があり、多様な働き方を尊重する姿勢を持った法人です。
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。
作業療法士（OT）の業務の特徴
- 対象疾患
- 認知症
- 単位数・リハビリ人数・訪問件数
-
18単位/日
※非常勤の場合はこの限りではありません
過去12か月で3人が「気になる」を押しています
その他の福利厚生・特徴
給与と休日
福利厚生
職場環境
写真(全5枚)
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職場情報
- 法人名
- 医療法人社団よつ葉会
- 事業所名
- 介護老人保健施設さかき光陽
- 施設形態
- デイケア、介護老人保健施設
- 診療科目
- その他
- 勤務地
-
〒277-0053
千葉県柏市酒井根40-1 - 最寄り・アクセス
-
[バス]酒井根バス停より徒歩5分
車通勤可[駐車場]有り [料金]無料 - 託児所の詳細
- なし
- 寮の詳細
- なし
-
もっと見る
- 病床数 / 施設規模 等
- [定員]
・入所:100名
・通所リハビリテーション:40名 - 施設基準
- 基本型老人保健施設
- リハビリスタッフの人数
- 常勤3名、非常勤スタッフも在籍あり
過去12か月で3人が「気になる」を押しています
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-
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