募集職種: 作業療法士（OT）
雇用形態: 常勤
業務内容: リハビリ提供
機能訓練に関わる企画・実施（個別・集団リハビリ）
他職種との連携
介護スタッフへの自立支援に基づいた介助・生活リハビリの方法の提案と指導。
業務管理
機能訓練計画書の作成・お客様の心身機能評価
地域交流
一部のニチイホームでは、地位交流の一環として近所にお住まいの方向けに「健康体操教室」を
理学療法士さん、作業療法士さんを中心に行っています。
また、土日の見学会などで集団リハビリの様子を見てもらうこともあります。

【送迎業務】なし
求める人物像・応募要件: ・「生活リハ」を極めたい人
・お客様一人ひとりと「深く、長く」向き合いたい人
・多職種連携で「専門性」を発揮したい人
・ワークライフバランスと「安定」を重視する人
・「QOL（生活の質）」の向上にクリエイティブになれる人
給与: 月給

[内訳]
基本給130,000円
職能給40,000円
業務手当57,000円
資格手当70,000円
精皆勤手当2,000円

【その他手当】
残業手当（所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給）

【モデル給与】
実務経験3年未満の場合　299,000円　※固定給+精皆勤手当
実務経験3年以上の場合　319,000円　※固定給+精皆勤手当
給与備考: ●賞与：4ヵ月分/年

賞与原資は基本給
年2回

●昇給の有無：あり

●昇給回数：1回/年
退職金: あり

［条件］勤続3年以上
各種手当: ●住宅手当：あり

世帯主のみ8,000円

●扶養手当：あり

【家族手当】
健康保険上、扶養義務がある18歳未満の子が対象
・第1・2子一人につき5,000円/月
・第3子以降一人につき10,000円/月
※配偶者が勤務先でその子に対する手当を受けている場合は支給しない

●通勤手当：あり

公共交通機関の場合:上限50,000円

●保育手当：なし

●転居費用負担：なし
社会保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
勤務時間: 9:00-18:00

休憩時間：60分

残業時間：月約4時間
休日・休暇: 月9日公休(ローテーション制)
閏年以外の2月は月8日休み
※希望休は月2回考慮

［休暇］
・年次有給休暇
・リフレッシュ休暇(3日間/年) ※初年度は入社時期により異なります
・メモリアル休暇(1日/年)
・結婚休暇(7日間)
・出産休暇(3日間)
・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)
・看護休暇
・ドナー休暇
・半日休暇
・家族愛休暇　他
年間休日数: 111日
雇用期間: なし
試用期間: あり
定年年齢: あり 65歳

キャリアパートナーのおすすめコメント ■病院の単位制とは異なり、お客様の「24時間の暮らし」すべてをリハビリの場と捉えています。
■数年単位で深く寄り添えるのが最大の魅力です。
■大手グループならではの安定した経営基盤により、残業は月平均5時間程度と少なく、私生活も大切にできます。
■多職種連携が活発で、専門職としての意見がケアプランに直結する手応えを実感できます。
■充実した階層別研修や社内発表会を通じ、着実なスキルアップが叶う環境です。

経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。

作業療法士（OT）の業務の特徴

対象疾患: 運動器（整形）、脳血管、廃用症候群、呼吸器、難病、認知症
単位数・リハビリ人数・訪問件数: おおよそ8名～12名程度が目安となります。

1. 1日のスケジュールと対応人数の目安
介護付き有料老人ホームでは、リハビリ職（機能訓練指導員）は「個別機能訓練加算」に基づいた動きをします。

個別リハビリ（1対1）： 1人あたり15分～20分程度。

午前： 4～5名程度

午後： 4～7名程度

合計： 10名前後

これに加えて、集団リハビリ（体操など）を15名～30名程度に対して行う時間があるため、1日で関わる延べ人数は多くなる
※非常勤の場合はこの限りではありません

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その他の福利厚生・特徴

給与と休日

福利厚生

職場環境

職場情報

法人名: 株式会社ニチイケアパレス
事業所名: ニチイホーム下丸子
施設形態: 有料老人ホーム
診療科目: その他
勤務地: 〒146-0092
東京都大田区下丸子2-19-18
最寄り・アクセス: 東急多摩川線武蔵新田徒歩8分

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教育体制: あり：詳細はお問い合わせください
託児所の詳細: なし
寮の詳細: なし
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
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リハビリスタッフの人数: 最新の配置状況はキャリアパートナーまでお問い合わせください。

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