埼玉県の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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坂戸中央病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/坂戸市】 ◆日祝固定休み◆年末年始休暇4日◆4週8休制◆福利厚生充実◆年間2,000件を超える救急の受け入れ◆有給消化率約85%◆寮・託児所あり◆
- 給与
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年収 3,358,800円 〜 4,074,000円
- 勤務地
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埼玉県坂戸市南町30-8
- 施設形態
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病院(総合)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設はつらつの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/坂戸市】 ◆日祝固定休み◆年末年始休暇4日◆4週8休制◆福利厚生充実◆時間単位での有給取得可能◆有給消化率約85%◆寮・託児所あり◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県坂戸市本町2-13
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイケア/介護老人保健施設/ショートステイ/訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設・訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可) 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
埼玉県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- ▼常勤 【想定年収】4,000,000円-5,000,000円 ※インセンティブを含めての年収...
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- JR各線 大宮駅から徒歩15分-20分 車通勤可 駐車場あり(無料) 社用車と入れ替えで置く
- 介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
- その他(企業)
ロイヤルこころの里病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆土日祝固定休み◆年間休日122日◆残業ほぼなし◆有給取得率90%以上◆未経験・子育て世代歓迎◆精神科単科病院で専門性を高めながら長期就業が可能です◆
- 給与
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月給 248,000円 〜 328,000円
- 勤務地
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埼玉県所沢市北野3-20-1
- 施設形態
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病院(精神科)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 精神療養病棟、認知症治療病棟におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション 彩の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆南大塚駅徒歩9分◆土日祝固定休み◆残業少なめ◆住宅・扶養手当あり◆未経験歓迎◆子育て理解あり◆長く働ける訪問看護ステーションです◆
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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埼玉県川越市南大塚3-11-25 第三太資ビル101
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ※訪問には社用車を使用 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション 彩の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆南大塚駅徒歩9分◆土日祝固定休み◆残業少なめ◆住宅・扶養手当あり◆未経験歓迎◆子育て理解あり◆長く働ける訪問看護ステーションです◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県川越市南大塚3-11-25 第三太資ビル101
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ※訪問には社用車を使用 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
大宮すずのきクリニックの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市北区】 ◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし◆託児所有◆プライベートも充実させたい方必見
- 給与
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月給 203,750円 〜
- 勤務地
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埼玉県さいたま市北区東大成町2-251
- 施設形態
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クリニック(外来)、介護保険関連施設(デイケア(精神科))
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックにおける外来精神科作業療法 デイケアにおける作業療法業務 個別介入 創作活動 レクリエーション 心理教育 棟外作業療法 医師・看護師・精神保健福祉士・作業療法士・臨床心理士など他職種との連携
- 雇用形態
- 常勤
大宮すずのきクリニックの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市北区】 ◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし◆託児所有◆プライベートも充実させたい方必見
- 給与
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時給 1,400円 〜 1,800円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市北区東大成町2-251
- 施設形態
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クリニック(外来)、介護保険関連施設(デイケア(精神科))
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックにおける外来精神科作業療法 デイケアにおける作業療法業務 個別介入 創作活動 レクリエーション 心理教育 棟外作業療法 医師・看護師・精神保健福祉士・作業療法士・臨床心理士など他職種との連携
- 雇用形態
- 非常勤
サンFC東川口の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川口市】 ◆年間休日115日◆サッカー療育を行う放課後等デイサービス◆小児分野・サッカー未経験も大歓迎◆残業ほぼなし◆プライベートとの両立可能◆
- 給与
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月給 230,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県川口市東川口5-13-1
- 施設形態
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小児療育(小児施設/放課後等デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 放課後等デイサービスのスタッフとして、発達に心配や不安(軽度の発達障害)のあるお子様(6歳-18歳まで)の生活能力及び社会性の向上を目的としたサッカー療育、発達支援を行います。また、送迎業務も担当していただきます。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
武蔵野総合病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆南大塚駅徒歩8分◆年間休日111日◆残業少なめ◆寮・託児所完備◆急性期-在宅まで経験可能◆教育充実でスキルアップ◆子育て世代も活躍中の地域貢献病院◆
- 給与
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年収 3,726,000円 〜 4,764,000円
- 勤務地
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埼玉県川越市大字大袋新田977-9
- 施設形態
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病院(急性期/療養型/地域包括ケア/ケアミックス/外来)、介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 入院・外来におけるリハビリ業務 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護リハビリステーションカルナの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/飯能市】 ◆年間休日120日以上◆夏季・年末年始休暇あり◆生活環境での個別リハビリを提供◆自立支援に注力◆訪問看護ステーション◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県飯能市美杉台6丁目18番地1
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 [訪問件数]5-8件/日 【応募条件】 普通自動車運転免許 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
川越リハビリテーション病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆有給消化率90%◆年間休日114日◆教育体制充実◆法人内保育室あり◆地域に根差し多職種連携で患者様の早期家庭・社会復帰を支援◆回復期専門病院◆
- 給与
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月給 253,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県川越市中台元町1-9-12
- 施設形態
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病院(回復期)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期病棟をはじめとした法人内事業所におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護リハビリステーションカルナの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/飯能市】 ◆年間休日120日以上◆夏季・年末年始休暇あり◆生活環境での個別リハビリを提供◆自立支援に注力◆訪問看護ステーション◆
- 給与
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月給 400,000円 〜 450,000円
- 勤務地
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埼玉県飯能市美杉台6丁目18番地1
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 [訪問件数]5-8件/日 【応募条件】 普通自動車運転免許 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションてくてくの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/児玉郡上里町】 ◆土日固定休み◆残業無し◆車通勤可能◆リハビリ職複数在籍◆代表が理学療法士◆子育て理解あり◆ワークライフバランスがとりやすい◆訪問看護ステーションでのお仕事です◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県児玉郡上里町勅使河原1313-7
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
所沢リハビリテーション病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆年間休日115日◆夏季休暇・冬季休暇あり◆高い有給消化率◆男女問わず育休取得率は高水準◆リハビリ職複数在籍◆患者様とじっくり向き合える環境◆
- 給与
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年収 3,542,750円 〜
- 勤務地
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埼玉県所沢市中富1016
- 施設形態
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病院(回復期/療養型)、介護保険関連施設(デイケア/訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟でのリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
デイリハステーショントーラスの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川口市】 ◆年間休日125日以上◆土日祝休み◆残業ほぼなし◆精神科・小児領域に強み◆研修制度充実で未経験も安心◆直行直帰可能◆子育て世代も活躍中の訪問看護ステーションです。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県川口市前川1-16-10
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
みなと訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市緑区】 ◆年間休日120日◆土日休み◆残業ほぼなし◆東浦和駅徒歩5分◆インセンティブあり◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県さいたま市緑区東浦和4-1-16 東宏ビル6-3階
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
埼玉県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- ▼常勤 【想定年収】4,000,000円-5,000,000円 ※インセンティブを含めての年収...
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- JR各線 大宮駅から徒歩15分-20分 車通勤可 駐車場あり(無料) 社用車と入れ替えで置く
- 介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
- その他(企業)
芝西訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川口市】 ◆土日固定休み◆年間休日125日◆車通勤可能◆プライベート充実◆地域医療に貢献する医療法人運営の訪問看護ステーションで、ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめの求人です◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県川口市芝西2-30-6
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
平成の森・川島病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/比企郡川島町】 ◆昭和57年に開設した地域に根付いた病院◆託児所あり◆病院の求人◆リハビリ設備・教育体制充実!◆回復期・療養期・在宅までのリハビリを学べる◆ワークライフバランス良好◆引っ越し補助制度あり◆
- 給与
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月給 240,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県比企郡川島町畑中478-1
- 施設形態
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病院(回復期/療養型)、介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院・訪問におけるリハビリテーション業務です 配属先:病院(回復期)、病院(療養型)、訪問リハビリテーション 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援RePort東北若葉教室の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/新座市】 ◆日曜日固定休み◆多職種連携◆送迎業務なし◆残業なし◆未経験歓迎◆OTST在籍有◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県新座市東北2-6-5 第一ホワイトビル1階
- 施設形態
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小児療育(小児施設/児童発達支援)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援施設における療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
児童発達支援RePort東北若葉教室の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/新座市】 ◆日曜日固定休み◆年間休日114日◆送迎業務なし◆残業なし◆未経験歓迎◆OTST在籍有◆
- 給与
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月給 247,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県新座市東北2-6-5 第一ホワイトビル1階
- 施設形態
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小児療育(小児施設/児童発達支援)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援施設における療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
デイケア フローラ太田小通りクリニックの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市岩槻区】 ◆岩槻駅チカ徒歩10分◆月給27万円-42万円可◆インセンティブあり◆年間休日110日◆日曜固定休み◆残業ほぼなし◆子育て理解あり◆教育体制充実◆地域に貢献できる環境です
- 給与
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年収 5,500,000円 〜 6,000,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-12-27
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問リハビリ、リハビリ計画の作成、実施とそれに付随する業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
埼友草加病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/草加市】 ◆駅チカ徒歩2分◆年間休日116日◆残業少なめ◆託児所あり◆多様な働き方を推進!急性期リハビリから訪問まで幅広く経験できる病院◆
- 給与
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月給 237,200円 〜
- 勤務地
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埼玉県草加市松原1-7-22
- 施設形態
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病院(総合/急性期/回復期/療養型/ケアミックス/外来)
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可)
- 雇用形態
- 常勤
埼友草加病院さいゆう訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/草加市】 ◆年間休日116日◆駅チカ徒歩2分◆病院母体で安心◆残業少なめ◆託児所完備◆働きやすい環境◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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埼玉県草加市松原1-7-22
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 業務内容
- 訪問リハビリテーションにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
住宅型有料老人ホームどんぐり花園の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/深谷市】 週休2日シフト制◆残業ほとんどなし◆経験が浅い方も安心の充実した研修制度◆小前田駅より徒歩7分◆利用者様にじっくりと寄り添える環境です
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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埼玉県深谷市小前田1537番地
- 施設形態
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介護保険関連施設(有料老人ホーム)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における利用者様の心身機能の回復を目的としてのリハビリ業務に従事します。 諸機能の回復・維持及び開発を促す作業活動の指導、援助を行います。
- 雇用形態
- 常勤
蕨市立病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/蕨市】 ◆日曜日祝日固定休み◆蕨駅徒歩約13分◆院内保育所完備◆急性期から地域包括ケアまで幅広く対応◆期末勤勉手当支給◆地域医療を支える蕨市立病院での募集です◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県蕨市北町2-12-18
- 施設形態
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病院(総合/急性期/回復期/療養型/ケアミックス/外来)、その他(その他)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
湖街ホスピタルの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆年間休日120日◆アクセス良好◆月1回の外部講師を招いた勉強会◆寮あり◆住宅手当・扶養手当あり◆子育てに協力的な病院◆昇給賞与実績あり◆
- 給与
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年収 3,480,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県越谷市レイクタウン8丁目12番地12
- 施設形態
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病院(急性期/回復期/ケアミックス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
北深谷病院の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/深谷市】 ◆埼玉県「多様な働き方実践企業」認定◆精神科病院◆自然豊かな環境でじっくり向き合う医療◆豊富な作業療法プログラム◆子育て世代スタッフ活躍中◆無料送迎バスあり◆
- 給与
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月給 214,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県深谷市江原350
- 施設形態
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病院(精神科)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内(病棟・デイケア)におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設葵の園・浦和の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 大手法人なので待遇面も充実!介護老人保健施設にてリハビリ職募集
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区内谷5-24-1
- 施設形態
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介護保険関連施設(介護老人保健施設)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設葵の園・浦和の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 大手法人なので待遇面も充実!介護老人保健施設にてリハビリ職募集
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区内谷5-24-1
- 施設形態
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介護保険関連施設(介護老人保健施設)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
スキット宮原教室の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市北区】 ◆年間休日110日以上◆
- 給与
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月給 400,000円 〜 450,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市北区奈良町154-11 田口ビル3階
- 施設形態
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小児療育(小児施設/放課後等デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける支援業務 運動療育や日常生活を行う上で基本となる動作の改善を目指しトレーニングしていきます。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
埼玉県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- ▼常勤 【想定年収】4,000,000円-5,000,000円 ※インセンティブを含めての年収...
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- JR各線 大宮駅から徒歩15分-20分 車通勤可 駐車場あり(無料) 社用車と入れ替えで置く
- 介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
- その他(企業)
キャリアパートナーから見た埼玉県の求人・転職市場
埼玉県の求人は例年通り医療機関や介護施設の求人が多く、介護老人保健施設などの介護施設で働くOTさんも増えています。
病院で経験したスキルを生活期でのリハビリに活かし、一人ひとりの利用者様に向き合いたい方におすすめです。
埼玉県で転職したご利用者様の声
埼玉県の作業療法士求人のQ&A05月20日更新
埼玉県で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、埼玉県では2,098人の会員がおり、全国で8番目に作業療法士が多い都道府県となっています。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際はわずかに数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1%となっており、おおまかな傾向は一致するといえます。
埼玉県の医療介護の状況
令和2年の国勢調査によると埼玉県では、15~64歳の生産年齢人口は全国4位の高さを誇っています。高齢化率は27.0%で47位中42位と比較的若い人が多い県といえます。しかしながら、老年人口は増え続けているため、青壮年期の患者、老年期の患者のそれぞれに合わせた医療提供体制、介護体制が必要になってきます。
また、世帯単位の特徴として、一般世帯のうち、核家族世帯は58.6%、高齢単身世帯は10.5%でした。30年前(平成2年)の高齢単身世帯が2.0%と現在よりも低く、単身で暮らす高齢者が増えてきていること、なおかつ高齢化が進んできていることを踏まえると、今後は高齢者が一人になっても安心して地域で暮らせる体制づくりが求められていることがわかります。
埼玉県で求められる作業療法士の役割
高齢者数の増加に伴い、脳卒中や心疾患、整形疾患等による機能障害の回復や寝たきり予防などにアプローチできる作業療法士の需要は高いです。特に、脳卒中や骨折など、罹患後すぐ生活機能が低下する恐れのある疾患においては、早期の治療とリハビリテーションが求められます。その後も、適切なリハビリテーションを切れ目なく受けることで、治療が完了して病院を退院した後も、安心して地域で生活できるようになります。
そのため、埼玉県では第8次埼玉県地域保健医療計画の中で、医療機関の機能分化を推進しつつ、急性期から回復期、そして維持期へと連携を図れる体制を強化していくことを掲げており、作業療法士の活躍が期待されています。
さらに、埼玉県総合リハビリテーションセンター内に高次脳機能障害者支援センターを設け、高次脳機能障害を患った方に対して、診断や治療、リハビリテーションを一丸となって取り組み、社会復帰までサポートする体制を整備しています。作業療法士が主体となって、高齢者のみならず青壮年期の患者の社会復帰も推進していくことが求められるでしょう。
埼玉県の作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で46%となっています。
500万円以上は9%であり全国と比べると低いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
埼玉県の作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が72%、非常勤が28%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
埼玉県の作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は川口市の151件 、2位は越谷市の94件 、3位は所沢市の61件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
埼玉県の作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の1496件 、2位は給与・各種手当充実の1472件 、3位は職場環境充実の1462件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
埼玉県の作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の860件 、2位は小児療育の426件 、3位は訪問看護・リハの386件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
埼玉県で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
