宮崎県の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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訪問看護ステーションブーゲンビリアの丘の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◇病院併設◇託児所完備◇年間休日120日◇賞与5ヶ月分◇精神疾患・認知症ケアに注力◇手当充実◇
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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宮崎県宮崎市吉村町大町甲1931番地
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 院内における入院、外来患者のリハビリテーション業務 ・木工、陶芸、手芸、調理、パソコン、園芸等の作業や活動の援助 支援、指導 ・作業療法プログラムの作成
訪問看護ステーション FESTA宮崎の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◆土日休み◆子育て理解◎◆地域密着型の訪問看護ステーションです！
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県宮崎市源藤町葉山263番地4葉山マンション603号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ・訪問範囲 宮崎市内 ・社有車あり、個人車も使用可能です（経費は会社負担） 【訪問時の移動手段】車
宮崎県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
- 【月給】 175,000円-385,000円 [内訳] 基本給 165,000円-205,00...
- 宮崎県 宮崎市
- 日向住吉駅より 徒歩19分 車通勤可 駐車場無料
- 病院（急性期）;病院（回復期）;病院（療養型）;病院（総合）;病院（ケアミックス）;病院（その他）;病院（外来）;病院
- 【月給】200,110円-236,750円 [内訳] 基本給 170,400円-202,400...
- 宮崎県 宮崎市
- [車]宮崎駅より車7分 車通勤可 [駐車場]有り
- 訪問看護・リハ
- 【月給】180,000円-300,000円 [内訳] 基本給 170,000円-290,000...
- 宮崎県 宮崎市
- [車]JR蓮ヶ池駅から車7分 車通勤可
- 病院（療養型）
野尻中央病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/小林市】 企業型確定拠出年金あり！病院での募集です＠小林市
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県小林市野尻町東麓1176
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） デイケア 訪問看護・リハ 病院
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 ・入院外来患者様のリハビリテーション計画書の作成 ・入院外来患者様のリハビリテーション実施と記録 ・各種カンファレンスの参加
押川病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/小林市】 ◇リハビリスタッフ複数在籍◇経験に自信がない方でも安心◇残業ほぼなし◇年間休日111日◇日祝固定休み◇車通勤可能◇無料駐車場あり◇賞与・昇給あり◇退職金制度あり◇地域密着の病院◇
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県小林市野尻町東麓1082-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 病院における入院患者、外来患者のリハビリ業務。
メディカルシティ東部病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/都城市】 【年間休日123日】ケアミックス病院で経験を活かして、地域医療に貢献しませんか？
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県都城市立野町3633-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 院内における入院・外来患者様に対しての個別リハビリ業務の実施
ツクイ宮崎天満橋の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◆全国展開の大手法人デイサービス求人◆キャリアパス制度◆企業独自の福利厚生制度◆資格取得支援◆研修制度充実◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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宮崎県宮崎市福島町3031-1
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリテーション業務 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など
野崎東病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◆年間休日125日◆地域や在宅支援に興味がある方必見◆幅広いステージで活躍できる◆様々な疾患を勉強できる◆ゼネラルセラピストを目指せます◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県宮崎市村角町高尊2105
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 院内における外来、入院患者様のリハビリ業務全般、訪問リハビリの提供（社有車あり） ・医師の指示による患者さまへのリハビリ、基本的動作の回復運動、訓練カリキュラムの指導 ・リハビリプラン作成 ・施術業務、物理療法など 【送迎業務】無し
訪問看護ステーションすずりの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◆土曜・日曜固定休み◆年間休日110日以上◆年末年始休暇あり◆マイカー通勤可◆駅チカ！徒歩9分◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県宮崎市淀川3丁目10-12 日高ビル1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
ユニ・チャーム株式会社 宮崎エリアの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◇大手企業求人◇優良企業◇営業職での募集◇理学療法士/作業療法士/言語聴覚士の方のご応募可能です◇年収480万以上◇土日祝休み◇転勤なし◇車運転必須◇福利厚生充実◇リハビリ職全国に複数在籍◇
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県宮崎市
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- ・病院、介護施設向けの営業職（エリア限定プロケア営業職） ・自社商品のご紹介、販売促進 ・介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング ※病院や介護施設を訪問し、介護おむつ「ライフリー」の活用方法の提案や相談対応などを行い、介護・看護の品質向上に貢献する営業活動をお任せ致します。 ※転居を伴う異動はございません。 ※原則、営業訪問先への直行直帰となります。
西都児湯医療センターの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/西都市】 ◇年間休日120日◇残業月平均5時間◇託児所完備◇賞与2.8ヶ月分◇住宅・扶養手当あり◇安定した環境で地域医療に貢献できる病院です◇
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県西都市大字妻1550
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務
訪問看護ステーションはなたての作業療法士(OT)求人
【宮崎県/日南市】 土日固定休み！訪問看護ステーションでのお仕事です＠日南市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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宮崎県日南市北郷町郷之原甲3598番地1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでの業務 （施設訪問が中心となり、今後個人宅への訪問の可能性あり） 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
和田病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/日向市】 ◆ケアミックス病院◆病棟・訪問リハビリ◆託児所あり◆ライフワークバランス◆地域に根差したケアミックス病院でのお仕事です
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県日向市向江町1-196-1
- 施設形態
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病院（療養型） 訪問看護・リハ 病院（地域包括医療病棟）
- 業務内容
- 病院・訪問におけるリハビリ業務。 初めは病棟配属の可能性が高いです。 【応募条件】 普通自動車運転免許証
千代田病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/日向市】 【賞与年4ヶ月】地域に根ざした療養病院！福利厚生充実。増員募集です@日向市
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県日向市日知屋古田町88
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務
黒木病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/延岡市】 ◇明治39年開院の歴史ある黒木病院◇消化器疾患中心に救急医療にも注力◇外科・呼吸器・脳血管・整形・がんリハビリ提供◇日祝休み17時まで勤務可◇延岡駅から徒歩圏内◇
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県延岡市北小路14-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） デイサービス デイケア 病院
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務及びこれに付随する業務 ・病棟と外来の兼務です。 【送迎業務】無し
いのうえ整形外科クリニックの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/延岡市】 ◆日曜・祝日固定休み◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県延岡市岡富町１２７
- 施設形態
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クリニック（外来）
- 業務内容
- クリニックにおけるリハビリテーション業務
延岡共立病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/延岡市】 ◆患者様とじっくり向き合える環境◆スキルアップ◆キャリアアップしたい方必見◆専門的スキルを磨けます◆個々に応じたリハビリ提供◆残業少なめ◆子育て両立可能◆患者さん想いの方
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県延岡市山月町5丁目5679-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 回復リハビリ病棟1取得に向け、365日リハビリテーション実施中 介護老人保健施設への異動可能性有り
宮崎県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
- 【月給】 175,000円-385,000円 [内訳] 基本給 165,000円-205,00...
- 宮崎県 宮崎市
- 日向住吉駅より 徒歩19分 車通勤可 駐車場無料
- 病院（急性期）;病院（回復期）;病院（療養型）;病院（総合）;病院（ケアミックス）;病院（その他）;病院（外来）;病院
- 【月給】200,110円-236,750円 [内訳] 基本給 170,400円-202,400...
- 宮崎県 宮崎市
- [車]宮崎駅より車7分 車通勤可 [駐車場]有り
- 訪問看護・リハ
- 【月給】180,000円-300,000円 [内訳] 基本給 170,000円-290,000...
- 宮崎県 宮崎市
- [車]JR蓮ヶ池駅から車7分 車通勤可
- 病院（療養型）
岡村病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/延岡市】 プライベート両立可能！病院でのお仕事です＠延岡市 ≪日曜日、祝日休み/残業少なめ/賞与3.7ヶ月≫
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県延岡市平原町1-1389-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
児童発達支援・放課後等デイサービスRootsの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/延岡市】 ◆年間休日たっぷり120日以上◆駅チカ！徒歩8分◆残業少なめ◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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宮崎県延岡市祇園町1-4-6 福田ビル2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務。
国見ヶ丘病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/西臼杵郡高千穂町】 ◆土曜・日曜固定休み◆残業ほぼ無し◆マイカー通勤可◆プライベート両立可能
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県西臼杵郡高千穂町大字押方東平1130
- 施設形態
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病院（精神科）
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務
このはな介護老人保健施設の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◆年間休日120日、土日休み◆ワークライフバランスがとりやすい◆患者様とじっくり向き合う環境◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県宮崎市大字浮田1677番3
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 業務内容
- 施設内における老人保健施設（定員70名）及び通所リハビリテーション（定員25名）利用者へのリハビリ業務全般、身体機能・日常生活活動向上のための訓練及び治療等
ユニ・チャームメンリッケ（宮崎）の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◇営業職での募集◇大手企業求人◇優良企業◇土日祝休み◇車運転必須◇福利厚生充実◇子育て世代活躍中◇直行直帰可能◇
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県宮崎市
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- TENAアドバイザーは、医療・介護施設に訪問し排泄ケアの現状や課題をヒアリングし、TENA製品とケアの仕組みの導入を提案する営業職です。 病院や介護福祉施設に対し、TENAの導入提案、導入後は病院・施設内の排泄ケアの専門チームとより良いケアが継続的に実現できるようフォローします。 「今までのご経験を活かしながら現場に深く入り込み、排泄ケアという社会課題に向きう」やりがいのある仕事です。 【勤務地】 担当地域内の医療・福祉施設（自宅を拠点に直行直帰） ※東京本社に出社する機会は研修時のみです。 【訪問時の移動手段】車
押川病院デイケアやわらぎの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/小林市】 ◆年間休日110日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆日曜・祝日固定休み◆マイカー通勤可◆残業ほぼ無し◆病院付属のデイケアでのお仕事です！
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県小林市野尻町東麓1141番地2
- 施設形態
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デイケア
- 業務内容
- デイケアでのリハビリ業務。 ※送迎業務:有 【送迎業務】有り
児童発達支援事業所 カラーズの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/都城市】 ◆重症心身障がいのお子様と保護者へきめ細やかな支援◆医療的ケア対応可能◆手厚い研修制度◆残業ほぼなし◆車通勤可能◆就学前のお子様の成長とご家族を支える事業所です
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県都城市立野町3851番1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 施設内におけるご利用児さまに対してリハビリテーションや訓練の立案・実施などの医療的ケア業務 【具体的な業務内容】 ・通ってくるご利用児さまのリハビリテーション ・症状の評価 ・訓練プログラムの立案 ・訓練の実施 ・保護者対応（発達に対するアドバイスなど）
リハビリ特化型デイサービス 繋 keiの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◆日祝固定休み◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県宮崎市大字広原296-1
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】有り
デイサービス真南風の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/延岡市】 ◆日曜・木曜固定休み◆マイカー通勤可◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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宮崎県延岡市中の瀬町1丁目5935番地1
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務。 【送迎業務】有り
For happiness STARSの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/宮崎市】 ◆日曜・祝日固定休み◆年間休日115日◆月平均残業10時間以内◆マイカー通勤可能◆お子様の成長を支援する放課後等デイサービスでの療育業務です。
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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宮崎県宮崎市堀川町171-2
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。 【送迎業務】有り
スマイルハウスたかおの作業療法士(OT)求人
【宮崎県/都城市】 ◆障がい者支援◆賞与・昇給・退職金制度あり◆年間休日113日◆残業少なめ◆マイカー通勤OK◆駅徒歩圏内◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県都城市五十町1805-2
- 施設形態
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グループホーム 障害者施設 障害者支援
- 業務内容
- 障がい者グループホームや障がい者就労支援施設における管理者業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許
コンパスウォーク日向北町の作業療法士(OT)求人
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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宮崎県日向市北町1丁目60番
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- 主な仕事は、15分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量設定や使い方などの指導、平行棒を使った自主トレ指導、利用者様の送迎業務などです。その他、日々の記録や計画書の作成などの業務、ケアマネジャーへの連絡、スタッフへの介助指導、リハビリ助手など、多職種連携業務があります。 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、施術業務 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務（範囲 施設近郊） ・送迎用車両あり
小林保養院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/小林市】 基本土曜日、日曜日、祝日休み！精神科または介護療養病棟でのお仕事です＠小林市
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県小林市大字堤2939
- 施設形態
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病院（療養型） 病院（精神科）
- 業務内容
- 院内における精神科作業療法全般 その他付随する業務
川南病院の作業療法士(OT)求人
【宮崎県/児湯郡川南町】 ◆年間休日122日◆急性期から維持期まで◆幅広い疾患を経験できる◆院内託児所あり◆マイカー通勤可◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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宮崎県児湯郡川南町大字川南18150-47
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（療養型） 病院（その他） 病院（外来） デイケア
- 業務内容
- ・外来、入院患者のリハビリ業務 ・訪問リハビリ、通所リハビリの対応 その他、付随業務 配属先:病院（急性期）、病院（療養型）、病院（その他）、病院（外来）、通所リハビリセンター
宮崎県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
- 【月給】 175,000円-385,000円 [内訳] 基本給 165,000円-205,00...
- 宮崎県 宮崎市
- 日向住吉駅より 徒歩19分 車通勤可 駐車場無料
- 病院（急性期）;病院（回復期）;病院（療養型）;病院（総合）;病院（ケアミックス）;病院（その他）;病院（外来）;病院
- 【月給】200,110円-236,750円 [内訳] 基本給 170,400円-202,400...
- 宮崎県 宮崎市
- [車]宮崎駅より車7分 車通勤可 [駐車場]有り
- 訪問看護・リハ
- 【月給】180,000円-300,000円 [内訳] 基本給 170,000円-290,000...
- 宮崎県 宮崎市
- [車]JR蓮ヶ池駅から車7分 車通勤可
- 病院（療養型）
宮崎県周辺で転職したご利用者様の声
宮崎県宮崎市 40代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
私のわがままな就活にすごく付き合って貰えました。なので楽しい就活でした。面接や履歴書なんかは自信全くなかったけど具体的なアドバイスが効きました。
続きを見る宮崎県延岡市 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
何件も事業所に連絡をしてくださり本当にありがとうございました いつも素早く対応してくれたのでとても助かったのと、疑問や質問はすぐに解決してくれたので安心できました Sさんは担当してもらってよかったです(^^)
続きを見る宮崎県日向市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧に対応していただきました。 どうしても希望の病院に入職したいとお願いしたら一生懸命に力になってもらい、採用が決まると本当に喜んでいただけました。新天地で不安ではありますが、●●さんのためにも頑張って働きたいと思います。 こちらに相談して本当によかったです！ありがとうございました！
続きを見る福岡県福岡市西区 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
いつも丁寧に親身になって相談にのっていただけました。ありがとうございました！
続きを見る沖縄県沖縄市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
プライベートな事を考慮し、働きやすい環境の提示など、丁寧に相談にのって頂きとても感謝しています。1人で転職先を探すよりも、とても心強いなと思いました。また、子育てしている身としては、採用が決まるまでの事業所とのやりとりなども、お任せできる事も精神的にもすごくストレスが軽減できたこともよかったです。
続きを見る福岡県糸島市 50代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
大変、丁寧に対応いただき感謝いたします。
続きを見る長崎県長崎市 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧で気さくに対応していただきました。こちらの希望をしっかりと聞いたうえで、考えをまとめるサポートもしていただき、相談しやすかったです。
続きを見る熊本県八代市 20代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
リモートでの面接練習や履歴書の志望動機の文面構成など手厚くサポートして頂いたので落ち着いて面接に臨めました！
続きを見る福岡県糸島市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
自分では言いづらいことを仲介して伝えて貰ったこと。履歴書や職務経歴書についてアドバイスを貰えたこと。いつも丁寧な口調で対応して貰えたこと。
続きを見る鹿児島県鹿児島市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
しっかり話を聞いてくださり、すごく感謝しています。本当にありがとうございます。
続きを見る宮崎県の作業療法士求人のQ&A09月12日更新
宮崎県で働く作業療法士の数
宮崎県の医療介護の状況
「国勢調査」及び宮崎県統計調査課「現住人口調査」によると、2022年時点での宮崎県の65歳以上の高齢者の人口は351,843人、高齢化率は33.5％で、全国平均より6年早く2001年に超高齢社会（高齢化率21％超）を迎えています。宮崎県高齢者保健福祉計画によると、全国平均に先駆けて高齢化が進んでいる宮崎県ですが、要支援又は要介護認定を受けている人は2020年時点で58,292人（うち第１号被保険者57,229人）となっており、第１号被保険者に占める認定者（第１号被保険者）の割合（認定率）は16.4％です。介護サービスの利用者は居宅サービス利用者が36,080人、地域密着型サービス利用者が8,259人、施設サービス利用者が9,404人の計53,743人となっています。今後ますます高齢化が進展する中で、地域の活力を維持・増進していくためには、高齢者自身が社会を支える一員として、その持てる能力や経験を十分に発揮し、生き生きと活躍する社会の実現が不可欠であると考え、宮崎県ではシニアパワーを活かし地域社会に貢献できる多様な活躍の場づくりを進めています。宮崎県社会福祉協議会や老人クラブ等の団体で実施している高齢者の社会参加や生きがいづくりにかかる事業との連携や活用を図りながら、高齢者によるNPO団体等の立ち上げやNPO活動等への参加を促進することにより、高齢者の多様な社会参加を支援しています。また、宮崎県では医療と介護が連携することで、医療機関から在宅へ切れ目のない支援が行われ、介護が必要な人が安心して在宅療養ができる環境をつくることを目的とし、「宮崎県入退院調整ルール策定・運用事業」が2019年から全県下で運用開始されています。先駆けて日南串間二次医療圏では、2015年度から厚生労働省のモデル事業として県及び県保健所の調整のもと、市町村と医療機関と介護支援専門員が協力しながら、地域の実情に応じた医療機関と介護支援専門員間の情報提供等に関するルールを作っており、入退院調整ルールを「入退院調整コンセンサスブック」としてまとめています。「入退院調整コンセンサスブック」は、介護が必要となった患者さんが安心して在宅に戻れるための入院時から退院時までの医療機関と介護支援専門員の情報共有のルールで、医療介護連携の一つのツールとして活用されています。
宮崎県で求められる作業療法士の役割
宮崎県作業療法士会では、2018年より地域関連事業に重点的に取り組む「地域包括ケアシステム推進部」を新設し、その一部門として「認知症対策担当」を設け認知症関連事業への取り組みを行っています。認知症の人と家族の会との連携事業として、古民家を利用し若年性認知症コーディネーターや家族の会の方々と一緒に毎月1回「若年性認知症の本人交流会」を開催し、作業療法士会員が交流の橋渡しの役割を担っています。また、宮崎県作業療法士会の中でも「認知症作業療法ステップアップ研修」や「作業療法士のための認知症対応力研修」を開催し、様々な領域において認知症の人への適切な対応ができるよう、対象者に対してどのような視点を持ち、支援を行っていったらよいのか、具体的に考える力を修得し対応力向上を図っています。宮崎県では、子育てを楽しいと感じられる県づくりを推進する「ひなたの出逢い・子育て応援運動」を実施しており、活動の一環として「みやざき子育て応援フェスティバル」を開催しています。「みやざき子育て応援フェスティバル」の子育て応援企業として、宮崎県作業療法士会も参加しており、発達に障がいを持つ子供さんのリハビリについての相談・アドバイスを行い、地域に根差した活動を積極的に行っています。「宮崎県高齢者保健福祉計画」によると、宮崎県内では高齢化の進展に伴い、リハビリテーション医療の対象者の増加が予想されることから、今後も理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の確保や資質向上を図ることが必要とされています。また、地域包括ケア構築に向けて在宅医療・介護を支える作業療法士の育成が求められており、宮崎県作業療法士会も協力しています。宮崎県では、県のモデル事業をきっかけとして「自立支援型・地域ケア個別会議」が浸透してきており、地域ケア会議への参加に加えてリハビリテーション専門職の立場からのアドバイスやアプローチが求められています。
宮崎県の作業療法士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で59%となっています。
公表されている年収は300万円未満で22%と全国と比べると
多く 、500万円以上は2%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
宮崎県の作業療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が76％、非常勤が24％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
宮崎県の作業療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は宮崎市の44件 、2位は都城市の17件 、3位は延岡市の12件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
宮崎県の作業療法士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の115件 、2位は給与・各種手当充実の112件 、3位は就業時間・休日が魅力の112件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
宮崎県の作業療法士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の65件 、2位は病院全ての32件 、3位はデイサービスの25件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
宮崎県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
