川崎市川崎区の総合病院の作業療法士(OT)の求人・転職・アルバイト情報
現在選択されている条件の求人一覧（1件）
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
神奈川県川崎市川崎区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
総合病院
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年収
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こだわりポイント
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太田総合病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市川崎区】 ◆川崎駅より徒歩5分◆駅チカで通勤便利◆託児所完備◆子育て世代も安心◆入職後すぐに有給付与◆急性期での経験を積みたい方へ◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市川崎区日進町1-50
- 施設形態
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病院（総合/急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務全般
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
横浜石心会病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 ◆高度な整形外科治療を実践◆日常生活への復帰をサポート◆鶴見駅から徒歩3分◆残業は少なめ◆時間単位での有休取得◆研修や資格取得の予算あり◆学会発表や自己研鑽を推奨◆外来から訪問まで対応◆各種手当が充実◆単身寮完備
- 給与
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年収 3,429,216円 〜 5,188,320円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区豊岡町21-1
- 施設形態
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病院（総合/急性期/回復期/外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
徳田病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 ◆有給取得率が高い病院◆人口透析を中心・幅広く地域に貢献◆訪問リハビリも立ち上げ予定◆県内でもトップクラスの高待遇◆外部研修受講可能◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区佃野町29-3
- 施設形態
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病院（総合/急性期/回復期/療養型/ケアミックス/外来）、その他（その他）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院のリハ室におけるリハビリテーション業務 ・入院、外来患者様へのリハビリテーションサービス ・病棟や透析室の業務改善 ・院内委員会業務 等 ※関連施設への出向・出張の可能性あり 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
リカバリータイムズ東寺尾の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 2026年10月新規オープン◆デイサービス併設の訪問看護ステーション◆土日休み
- 給与
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月給 295,500円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区東寺尾4-14-9
- 施設形態
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介護保険関連施設（デイサービス）
- 業務内容
- 訪問看護ステーション「リカバリースマイル」の東寺尾サテライト拠点にて、ご利用者さまのご自宅を訪問し、日常のケアや健康管理を行っていただきます。
- 雇用形態
- 常勤
リカバリータイムズ末吉の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 ◆土日休み◆駅チカ◆リハビリ職複数在籍あり◆育児と両立しやすい環境◆マネジメントスキルが身につく◆管理職候補募集
- 給与
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年収 4,415,940円 〜 5,290,740円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区下末吉1丁目31-12 ルート1セイワ1F
- 施設形態
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介護保険関連施設（デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・デイサービスにおけるリハビリ業務および管理業務をお任せします。 ・バイタルチェックやレッドコードの設定管理、動作分析を行っていただきます。 ・個別の運動プログラムの立案や実施、定期的な身体評価とリハビリ計画書の作成をお任せします。 ・ご利用者様へのセルフケア指導や、記録などのデータ入力業務を行っていただきます。 ・人材育成や労務管理、施設運営や経営管理などの管理者としての業務も担当していただきます。 ・社用車での送迎業務を行っていただきます。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
リカバリータイムズ東寺尾の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 2026年10月新規オープン◆歩行特化型デイサービス◆土日休み◆管理職募集
- 給与
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月給 346,000円 〜 441,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区東寺尾4-14-9
- 施設形態
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介護保険関連施設（デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者さまの身体機能向上を目的としたリハビリ業務全般と管理業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・バイタルチェック（血圧・体温・脈拍など）、レッドコードの設定管理と動作分析 ・個別の運動プログラムの立案・実施、定期的な身体評価とリハビリ計画書の作成 ・利用者さまへのセルフケア指導、記録やデータ入力業務 ・送迎業務（車種：日産セレナ） 【管理者業務】 ・人材育成、労務管理 ・施設運営、経営管理 ・スタッフのサポートと連携など
- 雇用形態
- 常勤
