横浜市青葉区のデイケア(精神科)の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
神奈川県横浜市青葉区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
デイケア(精神科)
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年収
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こだわりポイント
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GRASP aoba横浜北部の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 若年性認知症に特化◆デイサービスの求人
- 給与
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時給 1,500円 〜 1,800円
- 勤務地
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神奈川県横浜市青葉区鉄町15-5 リバーサイドミエ101号室
- 施設形態
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介護保険関連施設（デイケア(精神科)/デイサービス）
- 業務内容
- プランナー（介護スタッフ）スタッフの管理業務 若年性認知症の人（65歳前後）の支援 送迎業務やご家族との連絡業務 （その他） ・Excel、Wordでの記録作成などの事務業務 ・スケジュール表作成 ・正社員ミーティング月1回 ・スタッフ全員ミーティング月1回 ・勉強会月1回（疑問点、学びたいことなどピックアップ） など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
GRASP aoba横浜北部の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 若年性認知症に特化◆デイサービスの求人◆管理者候補も募集！
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市青葉区鉄町15-5 リバーサイドミエ101号室
- 施設形態
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介護保険関連施設（デイケア(精神科)/デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・若年性認知症デイサービスにおける機能訓練指導員業務 機能訓練指導員として事業所内での活動、仕事を通した社会貢献、地域イベント等の社会参加の支援 ・管理運営業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
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- 給与
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月給 266,500円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央48-11 ミオカステーロセンター南202
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般 ご利用者の自宅を訪問し、身体機能および生活機能回復のためのリハビリ、日常生活動作練習、拘縮予防、嚥下練習、福祉用具のアドバイス等を行います ・1日5-6件の訪問リハビリテーション ・社用車（1人1台貸与）を使用しての移動となります ・iPadを使用した記録作成（移動中の入力も可能） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
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- 給与
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月給 266,500円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市緑区台村町337 台和ビル1F
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般 ご利用者の自宅を訪問し、身体機能および生活機能回復のためのリハビリ、日常生活動作練習、拘縮予防、嚥下練習、福祉用具のアドバイス等を行います ・1日5-6件の訪問リハビリテーション ・社用車（1人1台貸与）を使用しての移動となります ・iPadを使用した記録作成（移動中の入力も可能） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
まごころタウン新百合ケ丘の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市麻生区】 ◆社会福祉法人が運営◆月給28.5万円以上◆多職種連携で自立支援◆資格取得支援あり◆年間休日108日◆車通勤可（条件あり）◆地域交流ができる特別養護老人ホームです。
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月給 299,000円 〜
- 勤務地
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神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1
- 施設形態
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介護保険関連施設（特別養護老人ホーム）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ユニット型・従来型の特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務 ・機能訓練に関する指導業務 ・個別リハビリ実施 ・集団レクの実施 ・個別機能訓練計画書の作成、評価 ・カンファレンスや担当者会議への参加
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション中山の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,218,000円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市緑区
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーションセンター北の作業療法士(OT)求人
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- 給与
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時給 1,800円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区牛久保東1-29-5 ビラ・コリーナ・センター北C棟
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
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