朝倉市の自費リハビリ施設の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
福岡県朝倉市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
自費リハビリ施設
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年収
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こだわりポイント
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いつでもリハビリ甘木整体院の作業療法士(OT)求人
【福岡県/朝倉市】 ◇オーダーメイド施術で一人ひとりに向き合った施術をしております◇充実した研修プログラム（新人研修/職員研修/実技研修）でスキルアップが図れます◇男女問わず育児休業、育児短時間制度の利用実績あり◇U・Iターンも大歓迎！転居費用支度金制度あり◇「まずは職場見学だけしてみたい」という方も大歓迎！◇
- 給与
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月給 255,000円 〜 275,000円
- 勤務地
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福岡県朝倉市甘木380 イオン甘木ショッピングセンター1F
- 施設形態
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その他（自費リハビリ施設/その他）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 頭痛・肩こり・腰痛といった慢性的な症状をお持ちの患者様1人1人に体の状態に合わせたアプローチを行います。 ・リハビリテーション業務 ・カウンセリング業務 ・受付・会計などの店舗業務
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
匠 久留米駅前整体院の作業療法士(OT)求人
【福岡県/久留米市】 ◆ICHINOSHIKIグループ◆年収1000万円への最短ルート◆整体院自費◆業界トップクラスのメディア掲載実績◆世界唯一の技術、一野式筋肉骨調整法◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。
- 給与
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月給 234,000円 〜 270,000円
- 勤務地
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福岡県久留米市城南町
- 施設形態
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その他（自費リハビリ施設）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 店舗へ来院される患者様の施術業務全般 ・施術（骨盤矯正・姿勢改善など） ・受付、カウンセリング対応 ・院内の環境整備、清掃 ・患者様へのセルフケア指導 ・予約管理、簡単な事務作業
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション虹いろの風の作業療法士(OT)求人
【福岡県/久留米市】 ◆インセンティブ制度あり◆年間休日120日◆直行直帰◆精神・身体あり◆基本日曜固定休み◆
- 給与
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月給 245,000円 〜
- 勤務地
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福岡県久留米市山川町1251-9 シャルムⅢ202号室
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護における作業療法士業務 対象疾患：精神（5～6割）、身体（半身麻痺・難病など） ・利用者様宅でのリハビリテーション ・在宅での日常生活動作訓練 ・介護者等への助言、指導 ・看護記録や計画書、報告書の作成、ケアマネジャーや医師との業務連絡など ・空き時間での営業活動 1日の訪問件数：4～6件 訪問エリア：久留米市、小郡市、うきは市、大刀洗町、朝倉市、佐賀県鳥栖市、佐賀県三養基郡
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション虹いろの風の作業療法士(OT)求人
【福岡県/久留米市】 ◆インセンティブ制度あり◆年末年始休暇あり◆無料駐車場完備◆マイカー通勤可能◆非常勤は週3日から相談可◆
- 給与
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時給 1,500円 〜
- 勤務地
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福岡県久留米市山川町1251-9 シャルムⅢ202号室
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 業務内容
- 訪問看護における作業療法士業務
- 雇用形態
- 非常勤
さわやか愛の家くるめ館の作業療法士(OT)求人
【福岡県/久留米市】 ◆日曜・祝日固定休み◆送迎業務なし◆1対1の個別療育メイン◆未就学児中心の児童発達支援◆残業少なめで働きやすい環境◆
- 給与
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年収 3,255,500円 〜
- 勤務地
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福岡県久留米市青峰1-14-6
- 施設形態
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小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における機能訓練指導員業務、送迎、入浴支援等
- 雇用形態
- 常勤
株式会社EPLink 福岡事業部（久留米エリア）の作業療法士(OT)求人
【福岡県/久留米市】 国内最大級のSMO◆教育制度抜群◆治験コーディネーター求人◆土日祝休み◆スーパーフレックス制◆
- 給与
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年収 4,131,200円 〜 5,370,400円
- 勤務地
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福岡県久留米市
- 施設形態
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その他（企業）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援 ・治験に参加する患者様に対する試験内容の補助説明 ・患者様のスケジュール管理 ・患者様との面談・服薬状況の確認 ・診療・検査への同席 ・院内スタッフへの連絡・調整 ・症例報告書の作成支援など ・担当(試験)件数:平均4-6本 ・担当施設:1-5施設（大きな病院だと1施設、クリニック）※担当施設間は移動が発生します。 ・業務比率:3対7（対人関係業務:事務作業） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
