あま市の400万以上の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
愛知県あま市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
400万以上
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こだわりポイント
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あま中川整形外科・手のクリニックの作業療法士(OT)求人
【愛知県/あま市】 ◆2024年11月新規開設のクリニック ◆週1日から勤務相談可能 ◆18:30終わりです ◆手の手術も症例多くもつ院長のもとで、整形・手の外の分野で活躍が出来ます ◆一緒に1から職場を作りたい意欲のある方歓迎です！ ◆理学療法士・作業療法士専用のエコーを設置予定
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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愛知県あま市七宝町沖之島九之坪106
- 施設形態
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クリニック（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 整形外科クリニックでの運動器リハビリテーション、物理療法のセッティングのお手伝い リハビリテーション計画書などの文書の作成・実施など ※リハビリ室には理学療法士・作業療法士専用のエコーを設置予定 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
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ソフィアメディ訪問看護ステーション中川の作業療法士(OT)求人
【愛知県/名古屋市中川区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,030,800円 〜
- 勤務地
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愛知県名古屋市中川区八田町602 LOGI OFFICE MARUMAN B号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
すたーまいん訪問看護ステーション津島支店の作業療法士(OT)求人
【愛知県/津島市】 ◆基本土日休み◆年間休日124日◆賞与最大4.0ヶ月分予定◆残業ほぼなし◆住宅手当あり◆訪問未経験OK◆iPad支給でDX化を推進◆「笑顔の渦」を広げる方針の、スタッフの意見を大切にする訪問看護ステーションです。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 5,660,000円
- 勤務地
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愛知県津島市池須町15-1 信長の台所F棟
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 作業療法士業務全般 ・バイタル確認 ・職種に応じたリハビリテーション/プランニング ・看護計画書や訪問看護記録等の記録業務 ・関連機関との連絡調整 ・訪問時は社用車を貸与 ・訪問件数は平均6-8件/日 ・訪問エリアは海部医療圏
- 雇用形態
- 常勤
リハビリデイサービス長寿の里・津島の作業療法士(OT)求人
【愛知県/津島市】 ◇社会福祉法人愛燦会が母体◇賞与4.0ヶ月◇各種手当充実◇車通勤可◇訪問リハ兼務・異動も相談可能◇2023年6月開設の新しいリハビリ特化型デイサービスでの募集です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県津島市江西町1-3-2
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型デイサービスにおけるリハビリテーション業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
だいきちケアステーションの作業療法士(OT)求人
【愛知県/稲沢市】 ◇接骨院が母体◇リハビリ特化型デイサービス◇土日休みで年間休日111日◇月給280,000円以上も可能◇駅徒歩10分で車通勤も可能◇未経験・ブランクのある方も歓迎◇2021年開業の綺麗な施設です◇
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県稲沢市祖父江町甲新田五ツ屋54-1
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における機能訓練業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
株式会社EPLink名古屋事業部の作業療法士(OT)求人
【愛知県/名古屋市中村区】 国内最大級のSMO◆教育制度抜群◆治験コーディネーター求人◆土日祝休み◆スーパーフレックス制◆
- 給与
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年収 4,131,200円 〜 5,370,400円
- 勤務地
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愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目16番21号 名古屋三井物産ビル8階
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援 ・治験に参加する患者様に対する試験内容の補助説明 ・患者様のスケジュール管理 ・患者様との面談・服薬状況の確認 ・診療・検査への同席 ・院内スタッフへの連絡・調整 ・症例報告書の作成支援など ・担当(試験)件数:平均4-6本 ・担当施設:1-5施設（大きな病院だと1施設、クリニック）※担当施設間は移動が発生します。 ・業務比率:3対7（対人関係業務:事務作業） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
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