兵庫県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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KID ACADEMY西宮北口校の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 経験不問！児童指導員募集です＠西宮市
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兵庫県西宮市丸橋町8-101 2Ｆ
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所での児童指導員業務 【応募条件】 運転免許必須
KID ACADEMY神戸本校の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市中央区】 経験不問！児童指導員募集です＠神戸市
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兵庫県神戸市中央区北野町2丁目7-18 リンズギャラリー1-10
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所での児童指導員業務 【応募条件】 運転免許必須
兵庫県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼正社員 【年俸】4,000,000円ｰ6,500,000円 住宅手当：有り https:/...
- 兵庫県 淡路市
- [公共交通機関] ・新神戸駅から高速バス かけはし号に乗車、淡路インターチェンジで無料シャトルバスに...
- その他
KID ACADEMY尼崎校の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 経験不問！児童指導員募集です＠尼崎市
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兵庫県尼崎市長洲本通1丁目13-3
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所での児童指導員業務 【応募条件】 運転免許必須
Cielo摩耶教室の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市灘区】 土曜日、日曜日固定休み！駅チカ！通勤便利！放課後等デイサービスでのお仕事です＠神戸市
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兵庫県神戸市灘区泉通5?5―18シュトラーセ泉1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 【送迎業務】無し
宙★りす宝塚の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 土曜日、日曜日固定休み！駅チカ！通勤便利！放課後等デイサービスでのお仕事です＠宝塚市
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県宝塚市中野町4番20号 クレストビル201
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務
放課後等デイサービス 宙☆りすの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 土曜日、日曜日固定休み！駅チカ！通勤便利！放課後等デイサービスでのお仕事です＠西宮市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
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兵庫県西宮市二見町13-19 2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務
ぶるーべりー川西の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/川西市】 児童発達支援でのお仕事です＠川西市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
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兵庫県川西市緑台4-9-5 グリーンステージ川西2階
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援における療育業務 【送迎業務】基本的には無し
宙の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 隣に系列の保育園あり！放課後等デイサービスでのお仕事です＠尼崎市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
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兵庫県尼崎市次屋3丁目2番3号 シャルム五反田102
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務、療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り
放課後等デイサービスおりーぶ武庫之荘の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 未経験、ブランクのある方も歓迎！希少な小児リハビリ求人＠尼崎市
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県尼崎市武庫之荘５丁目２４?６
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 障害児童のための児童発達支援事業、放課後等デイサービスの運営 【送迎業務】有り
スイッチオン宝塚の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 ◇理学療法士設立法人◇多事業展開◇エビデンスに基づくリハビリ◇子育て理解あり◇キャリアアップ可能◇地域に根差した法人で新しい挑戦を！
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
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兵庫県宝塚市高司5丁目2-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問でのリハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】バイク
訪問看護ステーション 憩の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 ◆年間休日110日以上◆賞与3.2ヶ月分支給◆訪問件数に応じたインセンティブ制度あり◆頑張りが収入に反映される環境です◆地域からの信頼が厚い安定法人が運営する訪問看護ステーションです
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
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兵庫県宝塚市寿町9-5
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許 【訪問時の移動手段】車
スイッチオン三田の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/三田市】 ◇理学療法士設立法人◇多事業展開◇エビデンスに基づくリハビリ◇子育て理解あり◇キャリアアップ可能◇地域に根差した法人で新しい挑戦を！◇
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県三田市南が丘2丁目6-12
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務
広野高原病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市西区】 ◇回復期・療養病棟を持つ病院◇緑が丘駅から徒歩15分◇24時間院内託児所あり◇寮あり◇子育て世代セラピストへの理解大いに有り◇お休みローテーションで幅広い経験を積める環境◇明るい雰囲気＠神戸市西区
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市西区北山台3-1-1
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 業務内容
- 病院（回復期)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
ツクイ尼崎武庫之荘の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 ◆全国展開の大手法人デイサービス求人◆キャリアパス制度◆企業独自の福利厚生制度◆資格取得支援◆研修制度充実◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
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兵庫県尼崎市武庫之荘本町2-22-20
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリ業務全般 ・個別機能訓練の計画作成、実施 評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 【必須資格】 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士のいずれか
ファースト訪問看護ステーション灘の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市灘区】 残業少な目◆駅近アクセス◎◆利用者様のニーズ高につき訪問看護ステーションにてリハビリスタッフ新規募集！新たにチャレンジをしたい方大歓迎！@神戸市
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市灘区灘南通5丁目4-26
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問リハビリ業務 月6件程度 【訪問時の移動手段】車;バイク
メディカル・リハビリホームグランダ宝塚逆瀬川の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 時給2,500円！福利厚生が充実、大手法人が経営する有料老人ホームでのお仕事です。 20代-50代まで幅広く活躍中！
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県宝塚市伊孑志2-8-2
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 入居者の心身機能・日常生活動作のアセスメントおよび機能訓練の実施 【送迎業務】無し
兵庫県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
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- その他
ドレミ児童リハビリセンターの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/加古川市】 リハビリ職募集！放課後等デイサービスでのお仕事です＠加古川市
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県加古川市尾上町安田69-3
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【応募条件】 普通自動車運転免許（AT車限定可） 【送迎業務】有り
それいゆ定期巡回・随時対応型訪問介護看護朝霧の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/明石市】 ◇車通勤可能◇年間休日110日以上◇経営母体安定の働きやすい職場◇希少な立ち上げ求人◇訪問看護ステーション@明石市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県明石市相生町2丁目6-5 38ヤングビル601
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 2025年4月開設。スタッフを募集します。 話すこと、聴くことが不自由な方に、言語能力・聴覚能力を回復させるためのリハビリを行うお仕事。この他に食べ物を噛む力、飲み込む力を回復させるためのプログラムを実施し、嚥下状態の改善を目指してください。 放課後等デイサービスえがおとの兼務となります。 【訪問時の移動手段】車
楓庵訪問看護・リハビリステーション サテライト宝塚の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 土日固定/高給与/インセンティブ制度有/訪問看護・リハビリステーション/幅広い疾患を経験できます/リハビリ職複数在籍有/宝塚サテライト
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県宝塚市旭町2-8-8 パル旭102号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 訪問エリア 西宮市、芦屋市、宝塚市、川西市、伊丹市 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク
エービーシー訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 ◇土日休み◇インセンティブ制度あり◇リハビリスタッフ複数在籍あり◇残業少◇西宮・宝塚エリアの訪問リハビリ◇子育て世代活躍しております@西宮市
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県西宮市生瀬町2丁目8-14
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】有り 【訪問時の移動手段】車;バイク
フェニックス加古川記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/加古川市】 ≪年間休日124日≫病院でのお仕事です＠加古川市
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県加古川市米田町平津３８４－１
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（外来）
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務。
六甲アイランド甲南病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市東灘区】 ◆年間休日120日以上◆駅徒歩7分！県内、大阪府から好アクセス◆回復期・一般・地域包括病棟にて募集◆心臓リハビリあり◆CPX◆病棟内ローテーション制で教育体制充実◆法人内で急性期・介護老人保健施設・訪問を持つ法人◆住宅・扶養・通勤手当有◆昇給年5,000円程度◆退職金制度有◆社会保険完備◆神戸市東灘区
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市東灘区向洋町中2-11
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来） 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 病棟/外来におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し
南淡路病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/南あわじ市】 全国展開の大手グループ法人が母体！ ◆高給与年収4,000,000円以上◆急性期から維持期まで◆身障/精神療法学べます◆重度認知症デイケア◆実働時間7時間勤務◆残業ほぼなし◆大手法人グループ母体◆最新医療機器の導入◆教育体制充実◆福利厚生充実◆託児所あり＠南あわじ市
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県南あわじ市賀集福井560
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（精神科） 病院（外来） 介護老人保健施設
- 業務内容
- 院内におけるリハビリ業務 ※病棟の他、介護老人保健施設、サービス付き高齢者向け住宅、もの忘れ外来、重度認知症デイケア「ゆづるは」もございます。
エービーシー訪問看護ステーションサテライト灘の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市灘区】 ◇土日休み◇インセンティブ制度あり◇新規オープン◇残業少◇オープニング求人◇自動車訪問＠神戸市灘区
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市灘区篠原中町2-2-12
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務、及びそれに付随する業務 ※訪問手段がバイク・車を使用するのでいずれかの免許があれば尚よし バイクがメインになります。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク
じょうとんば訪問看護リハビリステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/高砂市】 年間休日120日！リハビリ職急募です！@高砂市
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県高砂市高砂町農人町1788-1 プレステージ高砂102号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】車
神戸協同病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市長田区】 急性期・回復期・療養に加え、外来・通所・訪問リハビリテーション、訪問看護と幅広いフィールドで活躍できる！ ◆年間休日115日◆駅徒歩10分以内◆内科疾患が強み◆生協組合で母体が安定＆福利厚生充実◆交通費上限10万円◆淡路島からの通勤者もあり◆常勤も非常勤相談可能◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市長田区久保町2-4-7
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来） デイケア 訪問看護・リハ 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 総合病院におけるリハビリテーション業務 ※経験・適性により入社後配属先決定。ローテーションあり。 配属先:病院(急性期)、病院(回復期)、病院(地域包括ケア)、病院(外来)、訪問看護、訪問リハ、通所リハ 【送迎業務】基本的には無し 【訪問時の移動手段】自転車
SmiLoop訪問看護ステーション神戸東ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市灘区】 社内でのフォロー体制も充実◎2025年4月開設の訪問看護ステーションにてセラピスト募集！ ◆希少な年間休日120日◆土日祝休み◆関西に複数店舗◆全員iPad支給あり◆リハビリスタッフ複数在籍◆プライベートも両立させたい方必見◆未経験・ブランクがある方も相談可能です◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市灘区日尾町1-1-3
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務・その他付帯する業務 【訪問時の移動手段】車;自転車
訪問看護ステーション わたぼうしの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市須磨区】 ◆年間休日120日以上◆訪問でのお仕事です＠神戸市須磨区
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市須磨区妙法寺字藪中1242
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【訪問時の移動手段】車
神戸百年記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市兵庫区】 ◇体制強化のため増員募集◇急性期、又は訪問リハビリにご興味のある方※配属相談可能です◇産休育休実績有り◇単身寮有り◇住宅手当有◇
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市兵庫区御崎町1-9-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 訪問看護・リハ 病院
- 業務内容
- 総合病院における外来、入院、患者へのリハビリテーション業務及び訪問リハビリテーション業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
（仮称）LITALICOジュニア兵庫教室の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市中央区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県神戸市中央区
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
兵庫県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼正社員 【年俸】4,000,000円ｰ6,500,000円 住宅手当：有り https:/...
- 兵庫県 淡路市
- [公共交通機関] ・新神戸駅から高速バス かけはし号に乗車、淡路インターチェンジで無料シャトルバスに...
- その他
キャリアパートナーから見た兵庫県の求人・転職市場
20代の転職希望者が多い地域やUターン勢の多い地域など、兵庫県はエリアごとの特色が異なる県といえるでしょう。
STさんが活躍している事業所も多いため、お気軽にお問い合わせください。
兵庫県で転職したご利用者様の声
兵庫県神戸市東灘区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
遠方からの面接でしたが、日程を合わせて頂き訪看の見学もさせて頂けて良かったです。
続きを見る兵庫県伊丹市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
常に親身にお話を聞いてくださり、心強かったです。
続きを見る兵庫県西宮市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
レスポンスが早く、不安に思っていることも的確にアドバイスいただけました。 面接対応でも課題なども提案していただきました。何より相談しやすいお人柄で大変満足しております。
続きを見る兵庫県神戸市兵庫区 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
本当に話しやすくて、Fさんが担当だったからこそ、転職活動もスムーズに行ったと思います。
続きを見る兵庫県神戸市垂水区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらの要望、ビジョンが漠然としている中、親身に相談していただいた。加えて無理な相談も請け負ってくださり感謝しています。
続きを見る兵庫県明石市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
相談に対して丁寧、迅速に対応してくださる。 いつも明るく対応してくださる。 初めて人材バンクさんで就活をしましたがいつも親身に話をきいてくださり私の希望を優先して対応して下さりありがとうございました。 病院様の情報も入職前から把握できて不安なく就職が出来ると思います。 これもSさんのおかげです。 本当にありがとうございました。
続きを見る兵庫県加古川市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
話しやすく、丁寧にヒアリングをして頂けました 迷いや不安点もお話しできたので、この度の就業に繋がれたと思います ありがとうございました
続きを見る兵庫県神戸市北区 30代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
・良かった点 自分のことのように親身に考え、相談・アドバイスをしてくれていた。
続きを見る兵庫県神戸市中央区 40代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
いつもスピードある対応や親身になりお話を聞いて下さり、大変心強かったです。本当にありがとうございました。
続きを見る兵庫県明石市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
非常に対応が早くて助かりました。 お人柄も明るく不安感が軽減しました、 本当にありがとうございます。
続きを見る兵庫県の言語聴覚士求人のQ&A09月08日更新
兵庫県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和5年3月31日現在、兵庫県で登録されている言語聴覚士の数は1,003人とされています。日本言語聴覚士協会の入会は任意で、登録している有資格者数は半数程度とされていることから、実際に現場で活躍している言語聴覚士の数はもう少し多いと考えられます。養成校の数は専門学校を中心に6校あり、修業年限など希望に合わせた選択ができ、学習環境も整っています。
兵庫県の医療介護の状況
兵庫県の発表によると令和6年4月1日時点での推計人口は5,344,832人で、平成21年をピークとして減少傾向にあります。兵庫県の調査によると令和6年2月時点の高齢化率は29.5%で全国的にみてもやや高く、年々上昇している傾向にあります。令和3年度の医療施設調査によると兵庫県内の一般病院数は314施設、病床数は52,322床となっており、兵庫県保健医療計画において令和7年までに整備すべきと予測されている病床数とほぼ同数が確保されていますが、引き続き医療需要を踏まえた医療提供体制の充実を図っていく必要があります。
兵庫県老人福祉計画（第9期介護保険事業支援計画）によると75歳以上の後期高齢者は2030年頃、65歳以上は2040年頃にピークを迎えるとされています。介護保険施設の整備状況としては令和4年4月1日時点の床数と計画値から達成率を算出すると特別養護老人ホームが92.9%、介護老人保健施設94.5%、介護医療院が75.6%と、高齢化が進む状況に介護資源の確保が追い付いていないのが現状です。今後も高齢者の大幅な増加と要介護者や認知症をもつ方の割合も増える可能性が高いため、施設数だけでなく必要な人員の確保と質の向上、在宅高齢者の生活環境整備などが課題となっています。
兵庫県で求められる言語聴覚士の役割
引き続き増加していくと予測される高齢者に対し、安心して自分らしく暮らせる居住環境の実現と地域住民のサポート体制を確保していくために、介護予防、医療・介護の多職種連携や認知症予防および関わり方の周知が必要となります。言語聴覚士としては誤嚥性肺炎など全身状態の悪化から高齢者を守るための適切な食事形態や摂取方法の評価・指導、社会から孤立させないために介護部門でのリハビリ介入や認知症予防の脳トレや口腔体操などを用いた交流の場の設定、ご家族など介護者以外も含めた地域住民への認知症高齢者との関わり方を周知するセミナー等、通常のリハビリ以外の役割も求められています。
言語聴覚士が介入することにより栄養士や介護施設スタッフと情報を共有し、在宅でも安心安全な食事の提供（栄養士による適切な調理法指導や宅配サービスの導入など）や認知症の進行などの変化に気付き、できるだけ早い段階で必要なサポート体制が受けられるようにしていくことに繋がります。
兵庫県の言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で56%となっています。
公表されている年収は300万円未満で13%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は3%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
兵庫県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が63％、非常勤が37％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
兵庫県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は神戸市の160件 、2位は西宮市の59件 、3位は尼崎市の56件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
兵庫県の言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の497件 、2位は給与・各種手当充実の493件 、3位は交通費手当ありの488件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
兵庫県の言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の237件 、2位は小児療育の183件 、3位は訪問看護・リハの155件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
兵庫県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
