愛知県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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サムエルチルドレンズガーデンの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市中川区】 ◆リハビリ職複数名在籍◆専門性をいかせる◆想定年収3,500,000円以上◆年間休日110日◆放課後等デイサービスでのお仕事です@名古屋市中川区
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市中川区吉津1-605
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】有り

alikidsの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市天白区】 ◆年間休日たっぷり120日以上◆高年収◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆送迎業務なし◆個別療育もあり◆動画での研修が豊富◆飛び箱などの実践を通してのアプローチが可能
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市天白区元八事5丁目85 ネスパルド雅2A
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援事業所、放課後等デイサービスにおけるお子さまへの療育支援 活動・教材準備 活動記録の作成 【送迎業務】無し
愛知県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 愛知県 名古屋市中区
- 地下鉄 桜通線・鶴舞線 丸の内駅 徒歩4分 地下鉄 桜通線 国際センター駅 徒歩5分 地下鉄 東山線...
- 企業
- ▼常勤 【月給】241,000円-262,400円 [内訳] 基本給 205,800円-227...
- 愛知県 瀬戸市
- [電車]愛知環状鉄道 瀬戸口駅から徒歩8分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]1,000円/月
- 病院(療養型);病院(外来);病院(地域包括ケア)

スマイルケア訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市港区】 ◇施設内訪問(グループホーム)・在宅訪問◇幅広い疾患が診れる◇休みの相談可能◇高給与◇
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市港区正保町7丁目81番地 リシェール正保101号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 施設内訪問・在宅訪問でのリハビリ業務

てらぴぁぽけっとみかわとよた教室の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊田市】 ◆個室にて個別療育実施◆月給23万円以上◆法人内PT様在籍◆心理士さん在籍◆研修制度充実◆未経験歓迎◆リハビリ職募集!放課後等デイサービスでのお仕事です@豊田市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県豊田市御幸本町1丁目192 京屋ビル2階
- 施設形態
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児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援における療育業務 【送迎業務】無し

放課後等デイサービスシュシュの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/春日井市】 ◆駐車場無料◆
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県春日井市出川町8-11-8 アカデミーコートユリウス店舗105
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 施設内におけるリハビリテーション業務、療育業務、それに付随する業務

このき愛西校の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/愛西市】 ◇放課後デイサービス◇日曜固定休み◇入職時期は相談可能◇
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県愛西市渕高町2ノ割64-2
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 子どもたちの生活力や社会性が身につくような指導支援をしています。 【送迎業務】有り

老人保健施設忘れな草の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/春日井市】 ◆セラピスト複数名在籍◆在宅復帰のリハビリ◆土日休み◆年間休日120日◆介護老人保健施設でのリハビリのお仕事です@春日井市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県春日井市細野町3246-368
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入所者及びデイケア通所者へのリハビリテーション業務 ※主に認知症の方をメインに認知症になっても人間としての尊厳を貫き通していただける様、自立支援を目指しています。

SMILE CHILD KURAの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊川市】 ◆託児所有り◆子育て世代活躍中◆残業ほぼ無し◆マイカー通勤可◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県豊川市南大通5丁目54番地
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務。 ※送迎業務:有 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】有り


めいとう児童デイサービス ソレイユの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市名東区】 ◇年間休日110日以上◇集団療育◇名東区の放課後等デイサービスでのお仕事です◇年功序列ではなく、職務貢献度に応じた明確な評価制度があります◇リハビリ職複数在籍◇
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市名東区高間町33-ANSIXBLD1F
- 施設形態
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放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける支援業務 ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様への療育サポート ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 【送迎業務】有り

めいとう児童デイサービス リリアンの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市名東区】 ≪年間休日120日/集団療育//リハビリ職複数在籍≫放課後等デイサービスでのお仕事@名古屋市名東区極楽
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市名東区極楽四丁目1303番地 ジョイ極楽 1F C号
- 施設形態
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放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける支援業務 ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様への療育サポート ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 【送迎業務】有り

めいとう児童デイサービスうり坊の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市名東区】 ◆年間休日110日以上◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市名東区八前2-1105-1
- 施設形態
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放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける支援業務 ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様への療育サポート ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 【送迎業務】有り

めいとう児童デイサービスタンポポの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市名東区】 ◆年間休日110日以上◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市名東区社口1丁目405 2号室(2階)
- 施設形態
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放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける支援業務 ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様への療育サポート ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 【送迎業務】有り

AliveGYMの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/安城市】 ◇終業時間18時!◇運動×療育◇個別や小集団での介入◇放課後等デイサービスでのお仕事です◇送迎業務なし
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県安城市住吉町2-1-28 第3新安城ビル2B
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける、発育発達支援業務 【送迎業務】無し

ライフアップ訪問看護ステーション平針の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市天白区】 ◆高待遇人気法人です◆土曜日・日曜日固定休み◆月給27万円以上◆賞与4.0ヶ月◆月給+インセンティブ制度有◆クリニック母体の訪問ステーションです◆
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市天白区平針2丁目1111 A2ビル4F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ※常勤の場合は社用車がございます。 ※在宅訪問、施設訪問ございます。割合は9:1です。 【訪問時の移動手段】車

ライフアップ訪問看護ステーション御器所の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市昭和区】 ◆高待遇人気法人です◆土曜日・日曜日固定休み◆月給270,000円以上◆賞与4.0ヶ月◆月給+インセンティブ制度有◆クリニック母体の訪問ステーションです◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市昭和区緑町2丁目28 ユニーブル緑町マンション1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ※常勤の場合は社用車がございます。 ※在宅訪問、施設訪問ございます。割合は9:1です。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

ほしぞらいぬやまの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/犬山市】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県犬山市楽田大橋2丁目22番地
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】有り
愛知県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 愛知県 名古屋市中区
- 地下鉄 桜通線・鶴舞線 丸の内駅 徒歩4分 地下鉄 桜通線 国際センター駅 徒歩5分 地下鉄 東山線...
- 企業
- ▼常勤 【月給】241,000円-262,400円 [内訳] 基本給 205,800円-227...
- 愛知県 瀬戸市
- [電車]愛知環状鉄道 瀬戸口駅から徒歩8分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]1,000円/月
- 病院(療養型);病院(外来);病院(地域包括ケア)

放課後等デイサービスありがとうの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊明市】 ◆年間休日110日以上◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県豊明市三崎町中ノ坪13番地10
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 ・個別支援計画に基づく療育の提供 ・行事の計画 ・社用車による児童の送迎 ・療育の立案、作成 ・タブレットによる療育の実施 ・児童との外出のサポート ・記録業務 ・保護者の方や担当者との連携

日本福祉大学付属クリニックさくらの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市中区】 ◆日祝固定休み◆小児療育◆ST複数名在籍◆教育充実◆小児未経験歓迎◆安定法人◆小児分野の言語訓練に興味ある方◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区千代田4-5-3大日本土木鶴舞ビル1階
- 施設形態
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クリニック(外来)
- 業務内容
- クリニックにおける言語聴覚リハビリテーション業務全般、その他付随業務 【送迎業務】無し

重心型デイサービスぷんとの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/一宮市】 フレックスタイム制有/重症心身障がい児デイサービスでセラピスト募集/リハビリ職在籍有/個別リハビリ介入あり◆ダブルワーク可能
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県一宮市杉山字地蔵浦19番地1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 重症心身障がい児デイサービスにおけるリハビリ業務及び療育業務 【送迎業務】有り 【訪問時の移動手段】車

おかざきよろず心のクリニックの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/岡崎市】 ◆個別療育◆希少な精神科クリニックの求人です◆児童精神科も担当可能◆クリニック内に児童思春期デイケア併設◆日曜固定休み◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県岡崎市竜美西2-1-17
- 施設形態
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デイケア(精神科) クリニック(精神科)
- 業務内容
- クリニック内の児童思春期デイケアにおけるリハビリ業務 【送迎業務】無し


生活支援センターわたぼうしの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/半田市】 ◇年間休日120日以上◇児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護と幅広く携われます◇発達・生活動作に対するアセスメントや、発語訓練など専門性を発揮できる環境です@半田市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県半田市有楽町1-11-6
- 施設形態
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デイサービス 小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービス、デイサービスでのリハビリテーション業務 【送迎業務】有り

S.I.C.KIDS尾張旭校の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/尾張旭市】 ◆年間休日110日◆ST様初採用◆小児分野未経験歓迎◆放課後等デイサービスでのお仕事です@尾張旭市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県尾張旭市三郷町陶栄11
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務。 【送迎業務】無し

チャイルドウィッシュ豊田花園の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊田市】 ◇日曜日固定休みで年間休日120日以上◇駅近◇児童発達支援・放課後デイサービスでのお仕事です@豊田市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県豊田市花園町五反田26番地1
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援での療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

おだいじに訪問看護ステーション一宮の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/一宮市】 ≪調剤薬局を運営する会社です/年間休日120日/車通勤可能≫訪問看護ステーションでの募集です@一宮市
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県一宮市住吉1丁目9-19ドリームシティー住吉101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 利用者宅への訪問における主治医から「訪問看護指示書」に基いてのリハビリ業務 療養上のお世話やリハビリがメイン ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・日常動作訓練(食事・排泄・着替えなどの訓練、家の中や周囲を歩く訓練) ・身体機能訓練(筋力の維持向上、関節の可動域を広げる訓練) ・ご家族への介助方法などの指導や相談(生活場面に即した訓練) ・記録の入力(電子カルテ)など ※ノルマなし 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車

じゃんぽっぷ阿久比町の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/知多郡阿久比町】 ◆2025年夏オープン◆年間休日110日以上◆マイカー通勤可◆残業少なめ◆事業拡大中の法人様にて、児童発達支援と放課後等デイサービスのお仕事です!
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県知多郡阿久比町草木栄86
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育業務 ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・活動・教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者さまとの連携・サポート ・各種事務処理 など 【送迎業務】有り

にじいろふたばの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/春日井市】 日固定休み!児童発達支援でのお仕事です@春日井市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県春日井市篠木町1丁目111番1 ランドマークパレス1階
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援でのでのリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

キラメキ稲沢の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/稲沢市】 ◇日曜日固定休みの放課後等デイサービス◇残業ほぼなしの週休二日制◇希望休も取得可能◇@稲沢市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県稲沢市陸田栗林町一丁目1番地14 2階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 児童の支援、事務作業、学習サポートなど 【送迎業務】有り

レガロッチの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/小牧市】 ◇放課後等デイサービス求人◇発達障害メイン◇小牧市◇
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県小牧市小牧三丁目33番地1
- 施設形態
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小児施設 障害者施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【送迎業務】有り

放課後デイサービス北風と太陽豊山の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/西春日井郡豊山町】 ◆月給24万円以上◆賞与有◆法人内セラピスト在籍◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのセラピスト募集◆集団メインですが個別にも関われます!
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県西春日井郡豊山町豊場若宮96
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリテーション業務 【送迎業務】有り

北風と太陽小牧の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/小牧市】 ◆月給24万円以上◆賞与有◆法人内セラピスト在籍◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのセラピスト募集◆集団メインですが個別にも関われます@小牧市
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県小牧市久保一色南2丁目89番地
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリテーション業務 【応募条件】 運転免許(AT限定可)必須 【送迎業務】有り
愛知県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 愛知県 名古屋市中区
- 地下鉄 桜通線・鶴舞線 丸の内駅 徒歩4分 地下鉄 桜通線 国際センター駅 徒歩5分 地下鉄 東山線...
- 企業
- ▼常勤 【月給】241,000円-262,400円 [内訳] 基本給 205,800円-227...
- 愛知県 瀬戸市
- [電車]愛知環状鉄道 瀬戸口駅から徒歩8分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]1,000円/月
- 病院(療養型);病院(外来);病院(地域包括ケア)

キャリアパートナーから見た愛知県の求人・転職市場
愛知県は地元愛や地元への医療貢献欲が高い方が多く、Uターン就職をされるSTさんが多いエリアです。
託児所付きや子育て理解のある求人が多いため、家族で地元に戻ってくる方にも安心して働くことができ、仕事と家庭の両立がしやすい傾向にあります。
愛知県で転職したご利用者様の声
愛知県の言語聴覚士求人のQ&A09月05日更新
愛知県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和5年3月31日現在、愛知県で登録されている言語聴覚士の数は1,079人とされており、中越で1番多い人数となっています。日本言語聴覚士協会の入会は任意であること、県内にも養成校が複数あり毎年多くの合格者を輩出していることから、実際に現場で活躍している言語聴覚士の数はもう少し多いと考えられます。
愛知県の医療介護の状況
愛知県の調査によると令和6年4月1日現在の愛知県の推計人口は、7,460,648人で平成25年以降ほぼ横ばいで推移していますが、令和2年以降はわずかに減少傾向にあります。全国的に人口が減少傾向となっている中で愛知県は首都圏や大阪、福岡に次いで人口密度が高く、特に多くの企業が集まる名古屋市を中心に過密状態となっています。令和5年度における愛知県の65歳以上の割合を示す高齢化率は25.7%で進行してはいるものの、進行速度は比較的緩やかであるとみられます。
厚生労働省の医療施設調査によると愛知県の病院施設数は317施設で人口10万人対施設数は4.2(全国平均6.5)、人口10万人対病床数は879.7(全国平均1194.9)と平均を大きく下回っており、全国的にみて低い水準となっています。また、愛知県地域医療構想に基づいて分類された地域別にみていくと名古屋市などの都市部には大学病院や救命救急センターなどもあり、県内では医療資源が比較的豊富な地域と言えますが、郊外では小規模な施設が中心で設備や人員が不足しているなど地域により格差が生じています。愛知県高齢者福祉保健医療計画内で検討されている介護資源においても同様の傾向があり、現時点において施設・入所定員数は将来的に必要と予測されている数値に達しておらず、施設職員も不足が続くと予測されています。今後さらに拡大すると予測される福祉・介護分野でのニーズに対応するため、質の高い人材を安定的に確保することが重要な課題となっています。
愛知県で求められる言語聴覚士の役割
高齢化の進行に伴い、介護福祉分野でのニーズの増加・慢性的な疾病や複数の疾病を抱える患者の増加による疾病構造の変化が見込まれているため、医療と介護をつなぐスタッフ間の連携や家族・地域住民に認知症やそれに伴う問題・対処法などを啓蒙していく場の提供が求められています。言語聴覚士は患者様のコミュニケーションや嚥下障害に関する評価と訓練の実施、自宅でできる口腔体操や安全な食事姿勢の指導などの役割を担います。また愛知県は15歳未満の子供の割合も多く、言葉の遅れや発声障害、発達障害、聴覚障害など、生まれつき障害を抱えている子供たちへの支援も求められています。
愛知県の言語聴覚士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で64%となっています。
公表されている年収は300万円未満で11%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は2%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
愛知県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が61%、非常勤が39%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
愛知県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ?
1位は名古屋市の267件 、2位は豊田市の39件 、3位は岡崎市の35件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
愛知県の言語聴覚士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の697件 、2位は給与・各種手当充実の688件 、3位は職場環境充実の683件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
愛知県の言語聴覚士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の311件 、2位は小児療育の307件 、3位は放課後等デイサービスの270件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
愛知県で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。