いろいろと情報を提供して頂きありがとうございました。途中、少し自分の意見を通しすぎるところがありご迷惑をおかけしました。しかし、自分の行きたいところが見つかり妥協しなくて良かったと今では思ってます。最後まで面倒を見てくださったKさんに感謝しています。そして、４月から新しい職場で一生懸命頑張ろうと思います。短いお付き合いでしたが、本当にありがとうございました。

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兵庫県洲本市 30代女性 - 理学療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

今回はありがとうございました。色々と相談にのってもらい、わたしのわがままも対応して頂き本当に助かりました。

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兵庫県宝塚市 30代男性 - 理学療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

今回、人材バンクを利用して転職活動を行うのが初めてでどうなるか未知数でした。担当のAさんは、親切で迅速な対応だったので、最後まで信じてご提案いただいた中から就職先を選びました。きっと自分では見つける事の出来なかった職場なので、不安はありますがどうなるか楽しみです。良かった点は、迅速な対応で時間の無駄が少なく必要な情報を円滑にいただけたと思います。不満まではいきませんが、希望していた給与額に届かなかったことはやはり残念でした。自分自身の実力不足はわかっていますが、代理で交渉を行っていただけることがメリットで人材バンクさんを利用させていただいた経緯があります。総合的には満足していますので今回はありがとうございました。

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兵庫県明石市 20代女性 - 理学療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

丁寧に説明もして下さり、転職への不安もなくなりました。色々ありがとうございました。

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兵庫県川西市 30代女性 - 理学療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

対応が常に丁寧、迅速で、面接に至るまでも様々な施設の情報を詳しく滞り無く収集いただき、こちらが選択し、自己にて決定できる環境を提供していただけました。また面接前の書類の添削等もしていただけて、安心して面接に臨むことが出来ました。ありがとうございました。

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兵庫県明石市 20代男性 - 理学療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

お盆休みなどもあり忙しい期間に常にご丁寧に対応していただき本当に感謝しています。

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兵庫県姫路市 30代男性 - 理学療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

よかった点について現職の事情について流動的にアドバイスをもらえてスムーズな退職協議が行われたこと悪かった点特にありませんが強いて言うなら退職方法の提案に少しマニュアルチックな対応に対し不安を感じた点

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兵庫県の理学療法士求人のQ&A02月18日更新

兵庫県で働く理学療法士の数

2022年3月末現在、兵庫県には6,349人の日本理学療法士協会会員が在籍しています。これは全国で7番目に多い数となり、関西では大阪に次いで2番目に多い会員数です。2018年4月に策定された「兵庫県保健医療計画」では、実際に兵庫県に従事している常勤理学療法士は3,649人とされており、全国平均の5.1人を上回る病床100床あたり5.6人の常勤理学療法士が働いています。

兵庫県の医療介護の状況

2020年3月時点での「兵庫県地域医療構想」によると、兵庫県の医療資源は県全体では全国平均と同程度であるものの、平均を大きく下回る圏域も多く、地域により提供できる医療資源に偏りがみられています。全国の都道府県と同様に、団塊世代が後期高齢者となる2025年に向けて、住み慣れた地域で生活をしながら適切な医療・介護を受けられる「地域医療や在宅医療・介護の提供体制の構築」が求められており、病院機能の分化や連携強化、在宅医療の充実、医療従事者の確保を目指す施策が進められています。「兵庫県老人福祉計画」（第8期介護保険事業支援計画）によると、県内の後期高齢者は2025年に向けて大幅に増加したのち、団塊ジュニアが65歳以上となる2040年頃にピークを迎えるとされています。医療介護ニーズの高い高齢者の人口が増加していく中で、在宅復帰に向けた回復期病棟の充実、そして回復期機能の強化による在宅復帰促進に合わせた在宅医療の充実が求められています。

兵庫県で求められる理学療法士の役割

兵庫県では、高齢化率の上昇とともに高度急性期や回復期は病床が不足していくことが予測されており、それらの病床機能の充実を働きかけています。どちらも理学療法士の働きが重要な役割を担う領域であり、質の向上や他職種との連携を図り、日々の臨床に臨む姿勢が求められます。その中でも特に高度急性期は、高度なリスク管理のもとにリハビリテーションを進めていくため、医師や看護師等と蜜に連携を取り、あらゆるリスクを考慮しプログラムを立案・実行していく能力が必要です。より高い知識や経験が求められる分野であるため、高度急性期での勤務経験がある人や、興味がある人にとっては、やりがいのある仕事を見つけるチャンスが増えるかもしれません。その他にも、医療介護ニーズの高い高齢者の受け皿として在宅医療の充実も求められており、訪問リハビリテーションの拡大にも期待が持たれています。地域で高齢者を支えていく仕組みづくりの一環として、介護予防教室の講師としての活動や健常者への啓蒙活動なども理学療法士に期待されている活動といえるでしょう。

兵庫県の理学療法士の年収は？

ボリュームゾーンは400万円～500万円で52％となっています。 500万円以上は8%であり全国と比べると低いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。

兵庫県の理学療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が68％、非常勤が32％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

兵庫県の理学療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は尼崎市の159件、2位は西宮市の157件、3位は姫路市の97件という順で理学療法士の求人数が多い市区町村となります。

兵庫県の理学療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の1408件、2位は給与・各種手当充実の1385件、3位は職場環境充実の1376件という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。

兵庫県の理学療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の949件、2位は訪問看護・リハの540件、3位はデイサービスの218件という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。

兵庫県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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兵庫県の理学療法士(PT)の転職成功事例

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兵庫県理学療法士 (30代・女性)

病院（回復期）　2年/特養　1年/訪問　1年

ガッチリ面接対策でめでたくご内定に！

兵庫県理学療法士 (30代・男性)

急性期病院（1年）→老健 ※法人内異動（2年）

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【兵庫県/宝塚市】 ◆地域中核の急性期病院◆駅徒歩2-3分の好立地◆循環器・脳神経・腎臓に強み◆HCU完備で高度な急性期リハに携われる◆専門医多数在籍でスキルアップに最適◆

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【兵庫県/宝塚市】 ・増員募集 ・土日お休み ・子育て世代多く、協力体制もバッチリです

【兵庫県/宝塚市】 ◆阪急宝塚南口駅より徒歩2分◆残業月5時間程度◆日祝固定休み◆整形外科・リウマチの専門クリニックです◆先進的な治療にも注力しており、専門性を高めたい方に最適な環境です◆

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【兵庫県/尼崎市】 ◆年間休日116日◆マイカー通勤可◆産育休取得実績あり◆介護保険分野経験者歓迎◆医療法人が母体の有料老人ホーム◆残業ほぼなし◆

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【兵庫県/神戸市垂水区】 ◇クリニック母体の訪問看護ステーション◇リハビリ職募集◇日曜日、祝日休み◇非常勤相談可能◇車・徒歩訪問◇＠神戸市垂水区

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【兵庫県/西宮市】 ◆土曜・日曜固定休み◆

【兵庫県/加東市】 ◇日固定休み◇週休二日制◇年間休日111日◇賞与あり◇退職金制度あり◇訪問看護ステーションでのリハビリ業務◇住み慣れたご自宅での暮らしをサポートするお仕事です。

【兵庫県/神戸市中央区】 ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆年間休日110日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆駐車場無料◆駅チカ！徒歩5分◆

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