理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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事業所名非公開の理学療法士(PT)求人
【愛媛県/西予市】 ◇日曜日・祝日固定休み◇年間休日120日◇賞与3.5ヶ月◇残業ほぼ無◇ワークライフバランスを重視◇療養病院求人
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛媛県西予市
- 施設形態
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病院(療養型) 病院(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内における外来・入院患者へのリハビリ業務全般に従事していただきます。 ・主な業務は、患者さま個々のリハビリテーションプログラムの考案とADL訓練、運動療法の実施です。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ステップこはま訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【兵庫県/宝塚市】 土曜日・日曜日・祝日休み。訪問リハビリのリハビリ職募集です。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県宝塚市小浜4-5-6
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 [応募条件] 普通自動車免許のある方(AT限定可) ※原付運転可能な方 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
ふたば整形外科の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/厚木市】 年間休日125日◆木曜・日曜・祝日の完全固定休み◆残業月平均3時間以内◆無料駐車場完備でマイカー通勤可能◆プライベートと両立しやすい環境です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県厚木市水引2-1-15
- 施設形態
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クリニック(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 整形外科クリニックのリハビリ室におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
聖隷訪問看護ステーション山本の理学療法士(PT)求人
【兵庫県/宝塚市】 ≪年間休日120日前後/賞与4か月以上≫訪問看護ステーションでのお仕事です@宝塚市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県宝塚市切畑字長尾山5-321
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 1日4件-5件の訪問頻度です。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
吉野クリニックの理学療法士(PT)求人
【千葉県/銚子市】 賞与4ヶ月!最寄駅から徒歩5分以内のデイケア求人です(託児所付き)!
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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千葉県銚子市松岸町4-778-51
- 施設形態
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クリニック(外来) デイケア
- 業務内容
- クリニックに併設しているデイケアでリハビリ業務を行って頂きます。 主な仕事内容は、リハビリの計画および実行、車椅子や杖の使用方法のアドバイス、在宅での生活を送る上でのアドバイス、生活習慣病の予防や健康維持の為の運動指導など 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
認知症対応型通所介護れんげの理学療法士(PT)求人
【宮崎県/小林市】 土日祝休み!デイサービスでのお仕事です@小林市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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宮崎県小林市堤2961-60
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練業務 【応募条件】 普通自動車免許
- 雇用形態
- 常勤
事業所名非公開の理学療法士(PT)求人
【広島県/東広島市】 【病院】託児所あり!年間休日120日@東広島市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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広島県東広島市
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 一般病棟、急性期、回復期、療養病棟、介護老人保健施設、訪問におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
とんだ訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【大阪府/高槻市】 訪問看護ステーションでのお仕事です@高槻市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大阪府高槻市富田町6丁目10番1号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
タートルの理学療法士(PT)求人
【大阪府/門真市】 日曜日、祝日固定休み!児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@門真市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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大阪府門真市舟田町20番20号
- 施設形態
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ショートステイ 小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービス・短期入所での療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援事業所ハイジの理学療法士(PT)求人
【福島県/伊達市】 ★児童発達支援、放課後等デイサービスにてリハ職募集★@伊達市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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福島県伊達市保原町泉町101-7
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ★発達がゆっくりなお子さんや、障がいのあるお子さんに対し、より良い生活が送れるようご家族や関係機関の方と相談をしながら支援をしていただきます。その他、事務書類作成、各種行事の企画、環境整備、電話対応、お客様対応などもお願いする場合があります。 【勤務地】 ・伊達市保原町泉町80 こども支援センター ハイジ ・伊達市保原町泉町101-7 放課後等デイサービス ハイジ 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスぶるーむ五日市の理学療法士(PT)求人
【広島県/広島市佐伯区】 【児童・放課後等デイサービス求人】@佐伯区五日市 車通勤可!日曜日固定お休み
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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広島県広島市佐伯区五日市駅前3-10-10-301
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリテーション業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
平野整形外科の理学療法士(PT)求人
【愛知県/名古屋市中村区】 ◇日曜・祝日固定休み◇年末年始休暇、夏季休暇あり◇残業ほぼ無し◇駅チカで通勤便利◇スキルアップのための研修費補助制度あり◇有給取得しやすい◇チームワーク抜群◇安心して働ける福利厚生が充実◇
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛知県名古屋市中村区鳥居通2-24-1
- 施設形態
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クリニック(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 主に外来におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
SmileLink長久手杁ケ池の理学療法士(PT)求人
【愛知県/長久手市】 有料老人ホームでのお仕事です@長久手市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛知県長久手市城屋敷1507番地
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
あすなろSTEPの理学療法士(PT)求人
【沖縄県/那覇市】 放課後等デイサービスでのお仕事です@那覇市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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沖縄県那覇市金城5-7-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
そのべ病院の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/本庄市】 ≪立ち上げ/新規募集/日祝固定休み≫病院求人
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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埼玉県本庄市千代田3-4-2
- 施設形態
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病院(療養型)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内における外来・入院患者様へのリハビリ業務 ※ゆくゆくは訪問も行っていただく可能性があります 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
愛のき訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【兵庫県/神戸市灘区】 ◆駅チカ!徒歩6分◆副業可能◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市灘区新在家南町4-11-10
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務全般 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
コンパス訪問看護ステーションぎふの理学療法士(PT)求人
【岐阜県/岐阜市】 ≪土日固定休みの立ち上げ訪問看護求人/インセンティブ制度≫リハビリ職募集!訪問看護ステーション@岐阜市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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岐阜県岐阜市芋島4丁目31-5
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリテーション業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設 えきさい大阪の理学療法士(PT)求人
【大阪府/大阪市西区】 ◇大阪市西区◇年間休日123日◇残業ほとんどナシ◇介護老人保健施設求人◇
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市西区本田2-1-10
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務(入所・通所) 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設ローズむらやまの理学療法士(PT)求人
【山形県/村山市】 ◆年間休日120日以上◆残業少なめ◆賞与3.5か月以上◆リハビリスタッフ在籍◆未経験歓迎◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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山形県村山市大字本飯田字柳堤2486-65
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【業務内容】 リハビリ計画書の作成 他、付随する業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
メディフル兵庫訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【兵庫県/神戸市兵庫区】 土日祝休みの求人です!訪問リハビリで募集@兵庫区!
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市兵庫区兵庫町2-1-19
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護でのリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
東熊本第二病院通所リハビリセンターの理学療法士(PT)求人
【熊本県/菊池郡菊陽町】 デイケアでのお仕事です@菊池郡
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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熊本県菊池郡菊陽町辛川1923-1
- 施設形態
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デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイケアでのリハビリ業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
こんどう整形外科の理学療法士(PT)求人
【東京都/町田市】 整形外科クリニックが母体の訪問看護ステーションの求人です。インセンティブ制では無く固定給なので給与の変動が無く安心して就業頂けます。勤務時間の相談をしたい方も歓迎!
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都町田市旭町1-4-1
- 施設形態
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デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務全般 その他事務業務 ・ご自宅の環境に沿った身体機能訓練 ・日常生活動作訓練 ・福祉用具の選定やアドバイス等の環境設定 ・ご家族指導 ・地域連携、情報共有 配属先:訪問リハ 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設ばらの里の理学療法士(PT)求人
【千葉県/八千代市】 ≪認知症に注力≫介護老人保健施設でのリハビリ職求人です@八千代市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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千葉県八千代市島田台字大東台764-2
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ※介護老人保健施設入所者に対して、基本動作能力の回復や維持及び障害の悪化の予防を目的に運動療法や物理療法を用いて支援を行います 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
田中病院の理学療法士(PT)求人
【長崎県/松浦市】 ◆年間休日110日◆残業ほぼなし◆17時半終業◆プライベートの時間も大切にしながら、高待遇のもとで安定して働ける訪問看護ステーションです。
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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長崎県松浦市御厨町里免871
- 施設形態
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病院(療養型)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内における機能訓練およびリハビリテーション等の業務
- 雇用形態
- 常勤
アズハイム光が丘の理学療法士(PT)求人
【東京都/練馬区】 ◆大手法人運営の有料老人ホーム求人◆高給与◆福利厚生充実◆研修制度充実◆長く安定的に働きたい方におすすめです◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都練馬区谷原4-3-23
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内での機能訓練業務 ・関節可動域訓練、筋力強化訓練、介護予防の為の筋力トレーニング ・個々に合わせたプログラムの考案 ・他職種との連携(例:ケアスタッフとの情報共有、生活リハビリの提案や研修 等) ・各種書類作成や、業務記録記入等 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
やまびこプラスの理学療法士(PT)求人
【福岡県/みやま市】 リハビリ職募集!デイサービスでのお仕事です@みやま市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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福岡県みやま市高田町濃施北516-1
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・機能訓練指導に関する業務(個別リハビリ、歩行訓練、マッサージ器の設定など) ・看護師が行う健康管理に関する補助業務(バイタルチェック、投薬管理など) ・介護支援(食事介助、排せつ介助など) 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設エバーグリーン掛川の理学療法士(PT)求人
【静岡県/掛川市】 日曜日固定休み!訪問リハビリの求人です。 ≪掛川市/残業少なめ/日曜日固定休み/精神科病院併設の介護老人保健施設求人≫
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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静岡県掛川市大池680
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務(個人宅) 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ディグ・スマイル・前橋東教室の理学療法士(PT)求人
【群馬県/前橋市】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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群馬県前橋市駒形町442-5
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整
- 雇用形態
- 常勤
ディグ・スマイル・前橋南教室の理学療法士(PT)求人
【群馬県/前橋市】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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群馬県前橋市南町2-65-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整
- 雇用形態
- 常勤
ディグ・スマイル・前橋北教室の理学療法士(PT)求人
【群馬県/前橋市】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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群馬県前橋市日吉町4丁目6番9
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整
- 雇用形態
- 常勤
理学療法士で転職したご利用者様の声
全国の理学療法士求人のQ&A12月05日更新
全国の理学療法士の特徴とは?
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
理学療法士の年収は?
ボリュームゾーンは400万円~500万円で46%となっています。 500万円以上は9%とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
理学療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が70%、非常勤が30%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
理学療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は東京都の3960件 、2位は大阪府の2739件 、3位は神奈川県の2361件 という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。
理学療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の26575件 、2位は給与・各種手当充実の26061件 、3位は職場環境充実の25928件 という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。
理学療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の16781件 、2位は訪問看護・リハの8344件 、3位は小児療育の5173件 という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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