神奈川県相模原市中央区 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

パートナーさんが主導で全体の流れを進めて下さったので、とても安心でした。わからない事は、いつでも相談しようと思える対応でした。本当にありがとうございました。引き続き宜しくお願い致します。
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奈良県生駒郡斑鳩町 50代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

転職希望を出してから、転職先の条件や希望がころころ変わって、自分の意向が定まらない時期が長く続いたが気長に待って下さったので、一時は全く異業種への転職も本気で考えていたが、根気よく募集先を紹介し続けて下さったので、希望に叶う職場に巡り合うことが出来ました。感謝申し上げます。
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神奈川県大和市 30代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

いつも迅速かつ丁寧に対応していただき、大変満足しております。お陰様で転職活動を1ヶ月程度で終えられました。大変感謝しております。
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茨城県鹿嶋市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

丁寧な対応でした！
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愛知県知多郡東浦町 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

なかなか決めきれない自分に何度も電話で相談していただき、交渉も何度も行っていただいて非常に感謝しています。
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神奈川県藤沢市 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

前回も担当してもらい、とても働きやすい職場を紹介していただきました。今回も職場を探すにあたりIさんに相談して良かったと心から思いました。迅速で丁寧な対応していただきありがとうございました。今後とも宜しくお願い致します。
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愛知県豊橋市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

先の見えない就職活動に不安や焦り、自分への自信も無くしていた時に、パートナーさんの言葉で前を向けた。心が軽くなり、落ち着いて取り組むことができた。同じ女性であったためとても話しやすく、女性にしかわかりにくいような話(子育て、家庭を持った上での就職など)もしやすかった。とても感動している、よかったと心から思っています。
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千葉県我孫子市 30代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

非常に丁寧な対応をして頂けました。不満に思う点は御座いません。
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埼玉県本庄市 30代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

不安な所も大変親身に話を聞いて頂き感謝してます。いい転職が出来てよかったです。お世話になりました。
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東京都大田区 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

給与面に加え休日の充実さなど働きやすい環境を親身になって探してくださいました。こちらから確認したいことに関しては迅速に対応して頂き、新しい職場が決まるのがスムーズでした。
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全国の理学療法士求人のQ&A05月07日更新

全国の理学療法士の特徴とは？

高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。

理学療法士の年収は？

ボリュームゾーンは300万円～400万円で47％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。

理学療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が71％、非常勤が29％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

理学療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は東京都の4420件、2位は大阪府の3047件、3位は神奈川県の2604件という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。

理学療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の29520件、2位は給与・各種手当充実の28950件、3位は職場環境充実の28864件という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。

理学療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の18811件、2位は訪問看護・リハの9393件、3位は小児療育の5385件という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。

転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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