静岡県の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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作業療法士(OT)
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放課後等デイサービスみつばち西草深の作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 放課後等デイサービスでの新規リハビリスタッフさん募集です！＠静岡市葵区
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区西草深町22-12
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 機能訓練に関する指導業務 個別機能訓練計画書の作成、評価
放課後等デイサービスひまわりの作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 放課後等デイサービスでの新規リハビリスタッフさん募集です！＠静岡市駿河区
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区古庄2丁目4-17
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 機能訓練に関する指導業務 個別機能訓練計画書の作成、評価
静岡県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
- 【月給】 169,000円-267,500円 基本給 156,500円-255,000円 業務...
- 静岡県 富士市
- [電車]JR東海道本線 富士駅より徒歩5分程度 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料
- 特養;デイサービス
- 【月給】253,000円-346,000円 [内訳] 基本給 219,000円-312,000...
- 静岡県 浜松市中央区
- [車]浜松駅より車16分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料
- 老健;デイケア;訪問看護・リハ
デイサービセンター都田の作業療法士(OT)求人
【静岡県/浜松市浜名区】 ★浜松市浜名区！リハビリを重視したデイサービス★
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県浜松市浜名区都田町9291番地の3
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでの個別機能訓練 【送迎業務】有り
福寿荘デイサービスセンターの作業療法士(OT)求人
【静岡県/磐田市】 土日固定休み◆デイサービスの求人＠磐田市◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県磐田市宇兵衛新田187
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練指導業務。 介護業務兼務有り 【送迎業務】有り
放課後等デイサービス yumekazeの作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 ★葵区の放課後デイサービスにてセラピスト募集★
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区東草深町16-6
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※ペーパードライバー不可 【送迎業務】有り
訪問リハビリテーション事業所テラの作業療法士(OT)求人
【静岡県/静岡市葵区】 教育体制充実◆回復期病院・老健に併設の訪問リハ求人◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県静岡市葵区柚木90-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問でのリハビリ業務 ・リハビリマニュアルが整備されています！ ・最新設備の多数導入など先進的なリハビリを推進！
通所介護事業所シンフォニーの作業療法士(OT)求人
【静岡県/浜松市中央区】 日曜休み◆デイサービスの求人◆とてもアットホームな雰囲気◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県浜松市中央区小豆餅4丁目1番18号
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練業務 【送迎業務】有り
ケアル訪問看護リハビリステーションの作業療法士(OT)求人
【静岡県/沼津市】 ★給与高め！土日祝休み★ 高待遇の訪問の求人です。
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県沼津市東椎路1640-10
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問リハビリ
静岡県の作業療法士(OT)人気求人ランキング
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- 静岡県 浜松市中央区
- [車]浜松駅より車16分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料
- 老健;デイケア;訪問看護・リハ
キャリアパートナーから見た静岡県の求人・転職市場
静岡県エリアの求人は、療養型病院や介護老人保健施設・デイケアなど老年期分野の求人が多い傾向があります。
また近年では療養型病院の一部が回復期病床に転換するなど、回復期病床での求人も増加傾向です。
療養型病院や介護老人保健施設の求人は欠員補充による急募のものが多く、それぞれの事業所によって方針（個別リハビリ・集団リハビリ）のや利用者様の層は異なります。
ご希望条件に合わせご案内をさせていただきますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。
静岡県で転職したご利用者様の声
静岡県藤枝市 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
対応が丁寧で速かったです。 事業所へどのように伝えたか、どのくらい日数がかかるか等細かい部分まで提示していただき助かりました。
続きを見る静岡県浜松市中央区 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
メールがマメで、対応が丁寧だと感じました。
続きを見る静岡県焼津市 40代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
私自身の希望等を聞き取り、連絡は細かく丁寧に行ってもらえた。転職活動で不安に思うことも多かったが、伝えれば対応してもらえたので心強かった。
続きを見る静岡県浜松市中央区 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
見学や面接などの日程調整をスムーズに進めてくださいました。私の人柄や意欲などを褒めながら進めてくださったので、自信を持って面接に臨めました。
続きを見る静岡県浜松市浜名区 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
次の職場に今までに紹介した人のことも教えてくれました。 次の職場での様子もアンケート結果があるといいです。
続きを見る静岡県静岡市駿河区 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
細かい要望にも迅速に対応してくれて嬉しかったです。
続きを見る静岡県静岡市清水区 50代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
この度は担当のKさんに大変お世話になりました。相談当初から熱心にお力添えをしていただき、言葉では表せないくらい感謝しております。Kさんでなければこの就職は出来なかったと思えるくらいです。ありがとうございました。
続きを見る静岡県静岡市駿河区 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
お二人には私の細かい話まで、しっかりまとめてくださり、Sさんには最後まできめ細やかに対応していただき、本当に感謝しています。 HさんからSさんに担当が変わる際、変わる連絡等がなかったのが、残念でしたが、その後丁寧に対応して頂いてたので、変わる連絡があると嬉しかったです。 希望以上の事業所が見つかったと思っております。 本当にありがとうございました。
続きを見る静岡県磐田市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧に対応してくれて助かりました。
続きを見る静岡県浜松市中央区 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
相談から内定決定まで細かくフォローしていだたり、仕事しながらの私にとってはとてもありがたかったです。
続きを見る静岡県の作業療法士求人のQ&A10月23日更新
静岡県で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、静岡県では1,793人の会員がおり、全国で10番目に作業療法士が多い都道府県となっています。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際は多少の数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1%となっており、おおまかな傾向は一致するでしょう。
静岡県の医療介護の状況
第9次静岡県保健医療計画のなかで、静岡県の人口は2007年をピークに減少が続いており、そのうえ高齢者人口が増加し生産年齢人口は減少していることから、急速に少子高齢化が進んでいる状況だと述べています。団塊の世代が後期高齢者となる2025年には、5人に1人が75歳以上になると推測されています。世帯単位で着目すると、「単独世帯」が最も多い世帯となり、全体の世帯数は減少しているのに対して「単独世帯」は2035年まで増加する見込みです。つまり、今後は地域に一人で暮らす高齢者が増えていくことが想定されます。
さらに、地域医療構想を踏まえると高齢化が進むにつれて回復期機能の不足が想定されることや、介護保険事業における訪問リハビリや通所リハビリの需要が増加し、リハビリ専門職の人材確保の必要性が挙げられています。
県地域医療課調査による作業療法士の就業場所別従事者数では、2011年から2021年で軒並み増加しています。特に就業場所に着目すると、病院は793人から1,177人と1.48倍増加しているのに対し、訪問看護ステーションは40人から113人と10年間で2.82倍も増加しているのです。このことからも、地域でのリハビリ需要が高まり、地域での活躍の場が広がっていることがわかります。
静岡県で求められる作業療法士の役割
静岡県では、少子高齢化の進行を踏まえ、持病などがあったとしても県民が地域で安心して暮らせるよう、必要な保健医療サービスを提供できる環境を目指しています。そのため、急性期や回復期、在宅での生活期といったすべての時期で、自立支援、要介護状態の悪化を防ぐためのリハビリが切れ目なく提供されることが求められています。
作業療法士は、身体機能面の改善に加えて、日常生活動作（ADL）に特化した支援も得意としていることが特徴です。その視点を活かし、ADL訓練に加えて、住宅改修や福祉用具の導入などの環境調整といった、生活に根差したリハビリを展開していくことが求められています。
急性期・回復期病院による重点的なリハビリで地域に戻れるようアプローチすることはもちろん、地域に戻った後もサポートできる地域リハビリでの活躍も期待されています。
静岡県の作業療法士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で55%となっています。
公表されている年収は300万円未満で19%と全国と比べると
多く 、500万円以上は4%であり全国と比べると
高い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
静岡県の作業療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が65％、非常勤が35％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
静岡県の作業療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は静岡市の122件 、2位は浜松市の104件 、3位は浜松市中央区の84件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
静岡県の作業療法士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の457件 、2位は就業時間・休日が魅力の449件 、3位は職場環境充実の449件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
静岡県の作業療法士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の261件 、2位は小児療育の130件 、3位は放課後等デイサービスの115件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
静岡県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
