横浜市港北区の経営が安定しているの作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
神奈川県横浜市港北区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
経営が安定している
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介護老人福祉施設 新吉田の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 ▼契約社員の募集▼ 2023年5月15日までの契約!! 年間休日120日!賞与4ヶ月!PTOTさんの募集です!@横浜市 ★母体安定の法人で神奈川・福岡県に多く施設を保有!
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区新吉田町5728-1
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設におけるリハビリテーション業務 リハビリ計画書の作成、その他関連事項のパソコンへの入力業務等。

リハプライド綱島東の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 シニアフィットネスの要素を取り入れリハビリに特化した新しいスタイルの通所介護(デイサービス)です! ★パワーリハビリテーションも取り入れております ★全国に多く事業所を保有 ★利用者様に自信を取り戻してもらうことを大事にしております
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区綱島東3-5-2
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練指導員業務 【送迎業務】無し
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横浜病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 「こわくなく・くるしくなく・さびしくなく」を掲げて医療を提供しています!患者様ファーストの病院でリハビリをしてみませんか?◆働きやすさに定評あり◆病床数拡大に伴う増員募集!◆9時-17時勤務◆残業もほぼ無しでプライベートと両立できます◆院内託児所が有ります。子育てとの両立にも理解のある職場です。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市緑区寺山町729
- 施設形態
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病院(療養型) 病院(精神科)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【疾患別チーム】【精神科チーム】それぞれご経験を積むことが可能です 院内における慢性期の患者様へのリハビリテーション業務 疾患別チームと精神科チームで別れて業務を行います。認知症や脳血管疾患の患者様を対象に、機能改善・QOL向上のリハビリテーションを行って頂きます。 ※チームの異動もあるため、身体と精神の両方を学びたい方におすすめです! 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

総合高津中央病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市高津区】 ◆二次救急の病院求人です◆医療、介護まで幅広く展開◆教育体制・研修充実◆最寄り駅から徒歩5分◆残業ほとんど無し◆有給2か月後付与◆認定資格を取得しているスタッフ在籍◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市高津区溝口1-16-7
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し

介護老人保健施設 樹の丘の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市高津区】 アクセス良好!大法人運営の介護老人保健施設でのお仕事です@川崎市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県川崎市高津区久地4-19-1
- 施設形態
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介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車

ソフィアメディ訪問看護ステーション武蔵小杉の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市中原区】 年間休日120日以上/上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区小杉町2-214
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車

ソフィアメディ訪問看護ステーション鹿島田の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市幸区】 年間休日120日以上/上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市幸区下平間144-27 小鹿倉ビル2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
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