兵庫県の特別養護老人ホームの作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
兵庫県 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
特別養護老人ホーム
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年収
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こだわりポイント
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介護老人福祉施設ふれあいホームの作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市長田区】 残業少なめ!週休二日制の特別養護老人ホームで機能訓練指導員さんの募集です!@神戸市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市長田区三番町1-4-1
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・特別養護老人ホームの入居者に対する機能訓練(筋力訓練、立ち上り、移乗訓練、歩行訓練など)の実施 ・日常動作訓練の実施、摂食嚥下評価の実施 ・個別機能訓練計画の作成、実施、評価 ・機能訓練に係る書類の作成等
- 雇用形態
- 常勤
神戸海岸特養ケアセンターの作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市中央区】 ◆三宮駅徒歩10分◆高層型福祉複合施設◆賞与3ヶ月分◆残業少なめ◆透析対応や看取りまで行う地域密着の安定法人◆専門職が複数在籍し、多職種連携がスムーズな環境です!
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市中央区磯辺通1丁目1番28号
- 施設形態
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特別養護老人ホーム ケアハウス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームまたはケアハウスにおけるリハビリ業務 ※メインはケアハウスでのリハビリテーション業務になります。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホーム あじさいホームの作業療法士(OT)求人
【兵庫県/姫路市】 特別養護老人ホームでのお仕事です@姫路市 セラピスト初採用です!
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県姫路市安富町植木野426-64
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームでの機能訓練指導員業務。
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホーム篠山すみれ園の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/丹波篠山市】 未経験者歓迎!特養でPTOT募集★
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県丹波篠山市今田町釜屋35番地
- 施設形態
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特別養護老人ホーム ショートステイ
- 業務内容
- 特養とショートステイでのリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホーム鈴蘭台西の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市北区】 ◆2023年3月開設◆駅徒歩8分◆残業ほぼなし◆月給350,000円◆シフト制でプライベートとの両立がしやすい環境です◆
- 給与
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月給 350,000円 〜 400,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市北区鳴子3丁目1番
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
宝塚シニアコミュニティの作業療法士(OT)求人
【兵庫県/宝塚市】 PT複数名在籍しております/特別養護老人ホーム、デイサービスでのお仕事です/退職金制度あり/未経験の方でも可能
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県宝塚市大原野字南穴虫1-253
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホーム、デイサービスにおけるリハビリ業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
やわらぎの里ぷらす館の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/川西市】 ≪住宅手当あり≫特別養護老人ホーム、デイサービスでのお仕事です@川西市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県川西市清和台東4丁目5-1
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホーム、デイサービスにおけるリハビリテーション業務、機能訓練業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホーム高齢者総合福祉施設あまの里の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/尼崎市】 リハビリ職求人!特別養護老人ホームでの募集です@尼崎市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームとデイサービスにおける機能訓練業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホームたじま荘の作業療法士(OT)求人
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県豊岡市日高町十戸455
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける機能訓練指導員業務 介護保険施設利用者の日常生活機能の維持・向上を目的とした訓練業務(定員120名の施設です) ※利用者の身体機能や生活環境を把握し、個別機能訓練計画を作成 ※実際にリハビリテーションや機能訓練を実施 ※単年度毎の契約更新あり。
- 雇用形態
- 非常勤
神港園サニーライフ白川の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市須磨区】 高齢者福祉総合施設での募集となります。 離職率が低い職場です、また、特別休暇は給料が出る福利厚生もばっちりな環境です。 見学からも対応いたします。 非常勤希望の方もご相談下さい@神戸市
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市須磨区白川台1-35-3
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 高齢者施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
シルバーコースト甲子園の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/西宮市】 ◇日祝休み◇ワークライフバランスを充実させて勤務可能◇福祉分野で複数施設運営する母体で勤務◇特別養護老人ホームでの非常勤求人@西宮市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県西宮市枝川町17-40
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける機能訓練業務・屈伸運動や歩行練習、体操などの機能訓練全般・ポジショニング・機能訓練計画書作成・ケアカンファレンス参加・状況に応じた受診付き添い・送迎業務等 ※その他 総務的業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホーム せいりょう園の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/加古川市】 【初採用】年間休日120日!介護施設でのリハビリスタッフさん募集です!@加古川市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県加古川市野口町長砂95-20
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける入所、通所のリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人福祉施設 甲寿園の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/西宮市】 リハビリ職募集!社会福祉法人が運営する特別養護老人ホームでのお仕事です@西宮市
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県西宮市甲山町53
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホームやわらぎの里清和台の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/川西市】 ≪日曜日固定休み≫特別養護老人ホームでのお仕事です@川西市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県川西市清和台東4-5-26
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームのご入居者様の機能訓練を行ってきます。 特別養護老人ホームにご入居されているご入居者様の機能訓練計画を立案し、機能の維持に取り組んで頂きます。
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホームいくの喜楽苑の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/朝来市】 稀少!朝来市の特別養護老人ホームにて新規募集です! 「ふるさと自立計画」のもと、持続可能なふるさとづくりを めざし、住民主体の地域運営に取り組んでおられる 特養です。施設内は樹の温もりに満ちている自然が 豊かで落ち着いた環境となっております。 見学は随時行っております。
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県朝来市生野町竹原野240
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームでのリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホーム社すみれ園の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/加東市】 ◆リハビリ職在籍あり◆1人職場が不安な方でも安心◆駐車場無料◆扶養手当あり◆特別養護老人ホームでの機能訓練指導員としての募集です!◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県加東市藤田字東山944-27
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける機能訓練指導員業務 ※デイサービス兼務あり 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
キャリアパートナーから見た兵庫県の求人・転職市場
日本社会の超高齢化に伴い、兵庫県も、新しい医療/介護サービスが次々とオープンしており求人数は増加傾向です。
一方で、皆様ご存知の通り、有資格者数が増加し続けている背景から、求人がなくなり充足するスピードがとても速い傾向が続いております。
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