京都府のハローワーク言語聴覚士（ST）求人・転職・募集【PTOT人材バンク】 4ページ目

医療法人　同仁会（社団）

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26020-13184551

職種	言語聴覚士（介護老人保健施設）
勤務地	京都府京都市南区
雇用形態	正社員
賃金	月給　254,725円～311,725円
業務内容	言語聴覚士業務全般◆柔軟な働き方があります◆・常勤の短時間勤務（週３０時間／週）・介護、育児短時間勤務（６時間／日）　小学生２年生にあがるまで・週４日勤務（フレキシブルな働き方）・法人内での副業勤務可能

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26010-12869551

職種	言語聴覚士
勤務地	京都府京都市中京区
雇用形態	正社員
賃金	月給　229,500円～416,600円
業務内容	言語聴覚士業務病棟専従（嚥下リハビリテーションを中心に言語療法も場合によっては行ないます。）■阪急・烏丸駅から徒歩７分の京都以内の好立地■土日祝日は原則休みです。出勤となった場合は振替休日＊仕事内容の変更範囲：変更なし

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26010-12689351

職種	言語聴覚士（京都大原記念病院）回復期リハ病院
勤務地	京都府京都市左京区
雇用形態	正社員
賃金	月給　243,900円～286,300円
業務内容	回復期リハ病院での言語聴覚療法業務入院期間が長く、患者様に寄り添いじっくり関わることが出来ます。他職種と連携して、患者様の入院生活を支え、リハビリを実施します。「変更範囲：変更なし」

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26010-12692851

職種	言語聴覚士（京都近衛リハ病院）回復期リハ病院
勤務地	京都府京都市左京区
雇用形態	正社員
賃金	月給　243,900円～286,300円
業務内容	回復期リハ病院での言語聴覚療法業務入院期間が長く、患者様に寄り添いじっくり関わる事が出来ます。他職種と連携して患者様の入院生活を支え、リハビリを実施します。「変更範囲：変更なし」

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26010-12777351

職種	理学療法士ほか（バプテスト老人保健施設）＊仕事内容参照
勤務地	京都府京都市左京区
雇用形態	正社員
賃金	月給　208,307円～307,991円
業務内容	＊老人保健施設における入所利用者・通所利用者のリハビリテーション業務（個別機能訓練、日常リハビリ援助等）＊職種：理学療法士・作業療法士・言語聴覚士変更範囲：法人指定の業務

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26080-04825951

職種	言語聴覚士
勤務地	京都府宇治市
雇用形態	正社員
賃金	月給　244,240円～306,740円
業務内容	言語聴覚士として次の業務を行っていただきます■入院患者さまを対象とした罹患別リハビリテーションの提供■その他付随業務★２０２３年７月新築移転しました業務の変更範囲：法人の定める業務

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26010-11818851

職種	言語聴覚士（嵯峨野病院）
勤務地	京都府京都市右京区
雇用形態	正社員
賃金	月給　247,900円～337,100円
業務内容	医療療養病棟、介護医療院、訪問リハビリテーションにおける言語聴覚士業務全般※訪問リハ必須「変更範囲：変更なし」

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26010-11836151

職種	言語聴覚士（京都南西病院）
勤務地	京都府京都市右京区
雇用形態	正社員
賃金	月給　245,700円～427,000円
業務内容	＊療養（医療）病棟、地域包括ケア病棟、介護医療院における言語聴覚士業務又は訪問業務（希望考慮）「仕事内容の変更範囲：変更なし」【きょうと福祉人材育成〈認証〉事業所】

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26020-11935451

職種	リハビリ職（ＰＴ／ＯＴ／ＳＴ）
勤務地	京都府京都市山科区
雇用形態	正社員以外
賃金	月給　286,030円～286,030円
業務内容	患者様にゆったりとお過ごしいただく長期療養型の病院、介護医療院です。患者様の状態に応じた慢性期リハビリテーション（合併症、廃用症候群の予防および機能訓練、ＡＤＬ訓練、拘縮予防、生活機能リハ）を中心とした診療を行います。高齢者医療に興味のある方を募集します。◆着任１年目　参考月収　２８６，０３０円　参考年収　４，１７２，４８０円＊変更範囲：法人の定める業務

京都府言語聴覚士（ST）求人ハローワークID:26041-01136551

職種	理学療法士
勤務地	京都府木津川市
雇用形態	正社員
賃金	月給　250,000円～380,000円
業務内容	訪問看護業務：理学療法の実施。社用車（軽自動車）で１日４から６件程度訪問していただきます。月末に報告書・計画書の作成。残業はほとんどなし、オンコールなし。育児と仕事が両立できるように配慮します。慣れるまで同行訪問します。業務の変更範囲：変更無し