千葉県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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キッズフロンティアⅤ番館の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/松戸市】 ◆日祝固定休み◆年間休休日120日以上
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県松戸市二ツ木1860番地1 グランヒル松戸1A
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 児童福祉法に基づき、指定権者（千葉県）から指定を受けた「障害児通所支援事業」の仕事 軽度の発達障害を持つお子さまの社会参画に必要な技能や社会性の強化、コミュニケーション能力の強化などを療育・支援 【送迎業務】有り
プライマリーデイサービス八千代緑ヶ丘の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/八千代市】 ◆駅徒歩1分◆年間休日107日◆未経験歓迎の充実サポート体制◆キャリアアップも可能な半日型デイサービスです！
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県八千代市緑ヶ丘1-1-1
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリ業務 お客様のボディーケア、ストレッチなどのデイサービスの業務全般をしていただきます。 【応募条件】 普通自動車免許（AT限定可） 【送迎業務】有り
千葉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】 222,400円‐332,900円 基本給 192,400円‐252,900円 定額...
- 千葉県 佐倉市
- 最寄駅:JR/京成 佐倉駅より車もしくはバス 車:東関東自動車道 佐倉I.Cより3分 車通勤可
- 老健
介護老人保健施設さかき光陽の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 千葉県内で複数展開する医療法人社団よつ葉会◆入所・通所・訪問の幅広い経験が積める環境◆30代から40代が中心に活躍中◆子育てや家庭事情への理解が深い職場◆看取りケアやリスク管理など専門性の高いスキルも習得可能◆年間通して安定した稼働を誇る介護老人保健施設です。
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県柏市酒井根40-1
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 業務内容
- 施設内におけるリハビリテーション業務 発声訓練・聴覚訓練・嚥下訓練・日常生活動作訓練を行い、対象者一人一人に対して医学的・社会的視点から身体能力や生活能力等を十分に評価し、それぞれの目標に向けて適切なプログラムを行っていただきます。 【業務内容】 福祉用具選定・住宅環境の調整、ご家族への指導、自宅で行える自主トレーニングの作成、ケアマネ・Drとの情報共有、リハビリ報告書や計画書の作成等を行っていただきます。 【送迎業務】無し
介護老人保健施設光栄館の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/南房総市】 ◆年間休日たっぷり120日以上◆託児所有り◆残業少なめ
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県南房総市谷向166-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 入所施設内におけるリハビリテーション業務 ・個別のリハビリ活動を通じて、入所者様、通所者様を援助し、QOLの向上を図っていただきます。
タムス市川リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ◆大手法人での募集◆2026年度から年間休日121日◆残業月5h程度◆在宅シミュレーション棟完備◆教育体制充実◆住宅手当・寮あり◆車通勤可能◆子育て理解あり◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市柏井町4-229-4
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（外来） 訪問看護・リハ
- 業務内容
- ▼一般職 回復期リハビリ病棟におけるリハビリテーション業務全般 退院後の患者様への訪問リハビリ業務 外来でのリハビリ業務 ▼管理職 ・回復期リハビリ病棟でのリハビリ業務の管理マネジメント業務全般 ・リハ科長の補佐 ・リハ科マネジメント業務全般（加算等の業務運営管理、他） ・各種会議への参加 ・採用業務（応募者対応、紹介会社対応、面接等） ・研修企画、運営、実施（外部講師の調整等） 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
北柏リハビリ総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆福利厚生充実の病院求人◆年間休日121日◆リハビリスタッフ複数在籍◆勉強できる環境◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県柏市柏下265
- 施設形態
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病院（回復期）
- 業務内容
- 回復期から在宅までのリハビリテーション業務を行って頂きます。 主治医、リハビリテーション医、病棟スタッフを交えたカンファレンスを行い、現在から今後の生活に向けてのプランを検討し、ご本人様やご家族様と具体的な目標を決めていきます。 そのためにリハビリ室にとどまらない、病棟での集団体操や外出訓練、食事指導や復職支援なども行っています。 病棟だけでなくローテーションで介護老人保健施設・デイケア・訪問リハビリへの配属・異動の可能性がございます。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
柏たなか病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆柏市にある病院求人です◆ ◆新築移転したばかりの新しくきれいな病院◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県柏市小青田1丁目3番地2
- 施設形態
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病院（急性期）
- 業務内容
- 病院内でのリハビリテーション業務
長谷川病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/八街市】 【年間休日120日×残業少】ワークライフバランス良好◆教育・研修サポート体制万全！スキルアップしたい方も、プライベート重視の方も希望に合った働き方が叶います！◆託児所あり◆病院の求人◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県八街市八街に85
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） デイケア
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
放課後等デイサービスとんぼキッズの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/松戸市】 ◆日曜日・祝日固定休◆放課後等デイサービスの求人◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県松戸市三矢小台4-8-6
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【送迎業務】有り
鎗田病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市原市】 ◆五井駅から徒歩10分◆マイカー通勤も可能◆職員寮有り◆託児所有り◆残業ほぼ無し◆定着率の高い地域密着型病院でリハビリ職募集です！
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市原市五井899
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス）
- 業務内容
- 院内でのリハビリ室でのリハビリテーション業務 ※併設介護老人保健施設への配属も検討可能(労働条件面は同じ) 【送迎業務】無し
平山病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市花見川区】 ◆地域に根差して50年！歴史ある地域密着病院◆大手法人◆福利厚生・研修制度充実◆グループの基幹病院◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県千葉市花見川区花見川1494-3
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 病棟/外来でのリハビリテーション業務、及び付帯する業務全般 【送迎業務】無し
タムス浦安病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/浦安市】 ◆浦安市で「リハビリテーションとケアに特化した病院」として2019年に開院した病院◆住宅手当あり◆幅広い年代のスタッフが在籍◆経験が浅い方もお問い合わせください◆研修・フォロー体制が整っています◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県浦安市高洲7-2-32
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（その他）
- 業務内容
- ▼一般リハ職 回復期リハビリ病棟、地域包括ケア病棟でのリハビリ業務全般 【回復期リハビリテーション病棟】疾患別リハ365日、ロボットリハ、大学連携の実施 【地域包括ケア病棟】地域病院・施設・在宅の急性増悪患者受入れ、在宅復帰治療 【緩和ケア病棟】癌患者様・ご家族の苦しみ予防・緩和、QOL改善 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
LITALICOワークス千葉中央公園の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市中央区】 ◆就労移行支援事業所での就労支援スタッフの募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区富士見1-15-8 RC千葉ビル9F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における就労支援スタッフ業務全般 ・ご利用者様の就職準備 ・実習先企業と連携、就業をサポート ・ご利用者様の就職活動 ・ご利用者様の入職後の支援 【送迎業務】無し
LITALICOワークス松戸の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/松戸市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県松戸市松戸1307-1 松戸ビル 5F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
LITALICOワークス千葉駅前の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市中央区】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区富士見2-7-5 富士見ハイネスビル4F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
(仮称)LITALICOワークス市原の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市原市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市原市
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
千葉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】 222,400円‐332,900円 基本給 192,400円‐252,900円 定額...
- 千葉県 佐倉市
- 最寄駅:JR/京成 佐倉駅より車もしくはバス 車:東関東自動車道 佐倉I.Cより3分 車通勤可
- 老健
ぷれも・白井の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/白井市】 ◆残業ほぼ無し◆日曜固定お休み◆週休2日◆特別休暇あり◆住宅手当・扶養手当・子ども手当完備◆未経験可能◆リハビリスタッフ複数在籍◆駅チカ！徒歩2分◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県白井市清水口1-1-25 セントラルビル2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務・療育業務 【送迎業務】無し
名戸ヶ谷あびこ病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/我孫子市】 ◆地域の急性期病院◆年間休日124日◆夏季休暇あり◆経験により給与優遇◆託児所あり◆寮あり◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県我孫子市我孫子1855-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来）
- 業務内容
- 院内におけるリハビリ業務全般 【送迎業務】無し
名戸ヶ谷病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆地域の急性期病院◆年間休日124日◆夏季休暇あり◆経験により給与優遇◆託児所あり◆寮あり◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県柏市新柏2-1-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 院内におけるリハビリ業務全般 【送迎業務】無し
五井病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市原市】 ◆駅から徒歩10分以内◆残業少なめ◆未経験歓迎◆福利厚生充実◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市原市五井5155
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来） デイケア 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 急性期から慢性期の病院の勤務。 チームによっては、デイケアなども兼務の可能性がございます。 【送迎業務】無し
千葉白井病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/白井市】 ◆大手法人での募集◆17時定時◆託児所あり◆未経験歓迎◆キャリアアップしたい方必見◆プライベートも充実させたい方必見◆子育て理解あり◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県白井市復1439-2
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期）
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し
LITALICOジュニア本八幡教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市南八幡4-7-12 京成南八幡ビル9F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア幕張本郷教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市花見川区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-2-20 ビレッジ105 3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア八千代台教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/八千代市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県八千代市八千代台東1-2-15 オリオンビル4F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア八千代台教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/八千代市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県八千代市八千代台東1-2-15 オリオンビル3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOワークス柏の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県柏市柏4-8-1 柏東口金子ビル4F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
LITALICOジュニア千葉教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市中央区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区弁天1-2-10 日本瑞穂ビル5F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア流山おおたかの森教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/流山市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県流山市おおたかの森東1-5-1 ファーストビル5F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア行徳教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市行徳駅前1-13-4 小林ビル2F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア船橋教室(学習塾)の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/船橋市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県船橋市本町6-4-23 船橋ケイウッドビル3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御様との情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般 福祉サービスではないため、通っていただく方の年齢制限もなく、また困り感も様々です。 専任担当制となるため、お子様の成長を一番そばで見届けていただけるお仕事です。
千葉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】 222,400円‐332,900円 基本給 192,400円‐252,900円 定額...
- 千葉県 佐倉市
- 最寄駅:JR/京成 佐倉駅より車もしくはバス 車:東関東自動車道 佐倉I.Cより3分 車通勤可
- 老健
キャリアパートナーから見た千葉県の求人・転職市場
千葉県の求人は全国的にみても非常に採用までのスピードが速く、募集が出たその日に採用が決まり充足してしまうことがあるほどです。
また、若干の季節ごとの求人の増減はあるものの、千葉県担当の私も、条件に合致する求人が出るタイミングは全く予想がつきません(笑)
そのために、思い立ったら『まずはPTOT人材バンクにご登録』してください。
条件に合う求人が出た時には、早急な求人のご案内から、事業所の見学・面接日程の調整、履歴書・職務経歴書の書き方まで、スピーディな転職をサポートさせていただきます。
千葉県で転職したご利用者様の声
千葉県船橋市 20代 男性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
お忙しい中、親切、丁寧に対応していただきありがとうございました。とても頼りにさせていただきました。
続きを見る千葉県大網白里市 40代 女性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
いつも親身になってご相談いただきました。感謝申し上げております。 また面接対策でも、自分にとって不利になりそうなこともどう答えていけば、前向きに切りかえせるかなど具体的な言葉など教えて頂きとても心強かったです。 現在働きながらの転職で、かなり忙しい職場であり、拘束も厳しく、電話をかけることもままならない状態であり、自力だけでの転職活動は難しいものがありました。お力添え頂いてスムーズに行うことができとても助かり感謝しています。 今後も経過報告など申し上げ、お付き合いお願い申し上げます。
続きを見る千葉県松戸市 20代 女性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
とても迅速、丁寧な対応をありがとうございました。 私の希望する条件に合う職場探しから、先方とのやりとり、内定まで、全てにおいて満足です。 他社と並行して利用していくつもりでしたが、S様の丁寧な対応を受け、こちらで転職活動をさせていただきました。 もしまた転職活動をすることになってしまいましたら、こちらを利用したいと思います(転職しないに越したことはないのですが！) また同業の友人が転職活動で迷っていたらこちらを紹介しますね。 この度は本当にありがとうございました。
続きを見る千葉県千葉市緑区 30代 女性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
親身にご相談に乗って頂きました。その都度、案を提示してもらいすごく有難かったです。
続きを見る千葉県野田市 40代 男性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
日々のレスポンスがはやく、遅い時間帯であってもご相談にのっていただいたり、また私自身の今後のキャリア構築に関してもアドバイスをいただきました。 ご相談当初から、多くの求人情報をいただくことができ、お陰様でスピード感をもって転職活動を行うことができました。 心から感謝しております。
続きを見る千葉県千葉市中央区 40代 女性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
いつも迅速、丁寧な対応をしてくださり助かりました。
続きを見る千葉県松戸市 40代 女性 - 言語聴覚士
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大変丁寧に進めて頂きました。心配事にも相談してもらい、考える猶予をいただけたのがとても信頼できました。面接や書類についても詳細にアドバイスを頂けたので、落ち着いて面接に行けたと思っています。この度は本当にお世話になりありがとうございました。
続きを見る千葉県野田市 30代 女性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
とても親身に対応して下さりアドバイスも頂いて心強かったです。お陰様で内定頂けました。ありがとうございました。
続きを見る千葉県印西市 40代 女性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
K転職を決意するまでの経緯からじっくりお話を聞いてくださり、納得のいく転職活動ができました。対応も早く、質問にも丁寧にお答えいただき、感謝しています。ありがとうございました。
続きを見る千葉県印旛郡栄町 40代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
真摯に対応いただけたこと感謝してます。色々こちらの都合に合わせていただけたり、緊張をほぐすような言葉の選択であったり、助けられました。
続きを見る千葉県の言語聴覚士求人のQ&A12月29日更新
千葉県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和6年6月31日現在、千葉県の会員数は905人となっており、幅広い分野で活躍しています。言語聴覚士協会への入会が任意であることと、千葉県内には大学病院や国公立病院など大規模な医療施設も多いことなどから、実際にはもっと多くの言語聴覚士が活躍していると予測されます。
千葉県の医療介護の状況
千葉県の人口は令和6年7月1日時点では6,277,536人で、人口・世帯数ともに増加傾向にあります。令和6年4月1日における県民全体の高齢化率は27.6%ですが、市区町村ごとにみると浦安市の18.6%から御宿町の52.3%まで大きな地域差が生じています。
厚生労働省の施設調査によると、人口10万人あたり医療施設数が4.6（全国平均6.5）、10万人あたり病床数では954.4（全国平均1194.9）と全国平均に比べると地域医療資源の不足が深刻です。千葉県高齢者保健福祉計画によると介護資源については介護サービス事業者の数は全体的に増加傾向で、特に訪問リハビリテーション、特定施設入居者生活介護の事業者が増えています。地域密着型サービスについても増加傾向ですが、今後は高齢化に伴い、施設・スタッフの不足が見込まれるため、医療・介護ともに早期の対策が必要と予想されます。現在、千葉県では地域リハビリテーション支援体制整備推進事業が進められています。これは、高齢者や障害者に介護が必要となった場合にも、生活の質を落とすことなく住み慣れた地域社会で生活ができるよう、予防から維持期までの連続した地域リハビリテーションが適切に受けられる体制の整備・推進を図るものです。これを受けて、千葉県言語聴覚士会では地域リハビリテーション推進の研修会や、言語聴覚士を知ってもらうきっかけとして、学生などを対象に仕事の説明会や見学会を実施しています。
千葉県で求められる言語聴覚士の役割
地域リハビリテーションに力を入れている千葉県では、言語聴覚士においても高齢者をはじめとした患者様と地域とをつなぐ役割を求められています。脳血管障害に伴う言語障害や加齢に伴う難聴などコミュニケーションに問題を抱える人が社会から孤立しないためには、リハビリによる機能改善・維持と周囲に障害の理解を促すなどの啓蒙活動が必要です。
また、家族単位での移住などファミリー層も増えてきている地域ですので、小児分野での教育的介入や発達障害の早期発見・介入の役割も求められています。
千葉県の言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で55%となっています。
公表されている年収は300万円未満で9%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は5%であり全国と比べると
高い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
千葉県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が65％、非常勤が35％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
千葉県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は千葉市の93件 、2位は船橋市の57件 、3位は松戸市の37件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
千葉県の言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の455件 、2位は給与・各種手当充実の454件 、3位は交通費手当ありの446件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
千葉県の言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は小児療育の196件 、2位は介護保険関連施設の167件 、3位は放課後等デイサービスの160件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
千葉県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
