千葉県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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旭神経内科リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/松戸市】 ◆回復期リハビリ専門◆神経内科に強み◆脳血管・運動器リハで在宅復帰を支援◆年間休日111日◆残業少なめ◆送迎バス・マイカー通勤可◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県松戸市栗ケ沢789-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務
（仮称）ウィル訪問看護ステーション八幡の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市八幡
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
千葉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】217,000円- [内訳] 基本給180,000円- 職能手当25,000円 皆勤手...
- 千葉県 鎌ケ谷市
- 都営浅草線/京成線 直通・北総線 西白井駅徒歩18分 京成松戸線 鎌ヶ谷大仏駅下車、新京成バス「ニュ...
- 病院（療養型）;病院（外来）;小児施設
- 【月給】280,000円 [内訳] 基本給 220,000円 職務手当 15,000円 皆勤手...
- 千葉県 市原市
- [電車]JR/小湊鐵道 五井駅から徒歩10分 車通勤可
- 病院（回復期）
ウィル訪問看護ステーション市川の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市市川1-22-10 オガワビル1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
千葉脳神経外科病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市稲毛区】 ◆託児所有り◆年間休日120日以上◆福利厚生充実◆急性期・回復期のケアミックス（回復期は2020年9月に開設）◆脳神経外科の専門病院です◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市稲毛区長沼原町408
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（ケアミックス）
- 業務内容
- 急性期・回復期病棟におけるリハビリ業務全般 【送迎業務】無し
エブリー訪問看護ステーションサテライト花見川の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市花見川区】 ◆自費リハビリ◆脳梗塞・脳出血後遺症専門◆完全マンツーマン◆最新の知見と技術でアプローチ◆オーダーメイドプログラム◆専門性を高めてプロフェッショナルを目指したい方におすすめの求人です。
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市花見川区長作台2-34-40 STヴィラ104
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 1日5-6件程度の訪問に従事して頂きます。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
HanaHanaの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/印西市】 土日祝休み！放課後等デイサービスでのお仕事です＠印西市
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県印西市内野一丁目6番地 9号
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでにおける療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り
LITALICOワークス松戸の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/松戸市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県松戸市松戸1307-1 松戸ビル 5F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
LITALICOワークス千葉駅前の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市中央区】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区富士見2-7-5 富士見ハイネスビル4F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
最成病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市花見川区】 急性期から外来まで、地域を支える病院にてセラピスト募集！幅広く経験を積みたい方におすすめです！
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県千葉市花見川区柏井町800-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- ケアミックス病院における機能訓練指導業務全般 ・リハビリテーションの提供 ・リハビリ機器、器具の管理 ・院内カンファレンスへの参加 など 主任リーダー職 ・リハビリマネジメント業務全般 ・加算等の業務運営管理 他 ・管理職 ・リハ科マネジメント業務全般（加算等の業務運営管理、他） ・各種会議への参加 など
新八街総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/八街市】 ◆福利厚生充実！◆託児所有り！◆八街市の病院求人です！
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県八街市八街ほ137-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（外来）
- 業務内容
- 回復期、一般、療養病棟、外来でのリハビリテーション業務 主な疾患: 脳血管疾患、運動器疾患、呼吸器疾患
ハートケア市川の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ◆2000年に開設した大手法人内の介護老人保健施設にてリハビリ職の増員募集です◆日曜日固定休み◆年間休日120日◆残業少なめ◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市奉免町59-2
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 超強化型介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ※入所・通所・訪問がございます。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
印西総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/印西市】 ◆安定法人◆高収入◆スキルアップできる環境◆福利厚生充実◆幅広いステージで活躍できる◆法人内異動可能◆ライフプランに合わせた働き方◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県印西市牧の台1-1-1
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院（外来） 訪問看護・リハ 病院 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 【一般職】 入院、外来、訪問、通所でのリハビリテーション業務 ・個別リハビリテーション ・日常生活の訓練および介助 ・その他、上記内容に関連した業務（カンファレンス、書類作成 など） 【管理職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠、実績、機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
LITALICOワークス柏の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県柏市柏4-8-1 柏東口金子ビル4F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
LITALICOワークス千葉の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市中央区】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区富士見2-15-11 IMI千葉富士見ビル 2F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
LITALICOワークス行徳の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補・就労支援スタッフの募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市行徳駅前2-1-10 行徳トシオビル4F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
こぱんはうすさくら西千葉教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市稲毛区】 年間休日120日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠千葉市稲毛区
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市稲毛区緑町1-23-11
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】有り
千葉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】217,000円- [内訳] 基本給180,000円- 職能手当25,000円 皆勤手...
- 千葉県 鎌ケ谷市
- 都営浅草線/京成線 直通・北総線 西白井駅徒歩18分 京成松戸線 鎌ヶ谷大仏駅下車、新京成バス「ニュ...
- 病院（療養型）;病院（外来）;小児施設
- 【月給】280,000円 [内訳] 基本給 220,000円 職務手当 15,000円 皆勤手...
- 千葉県 市原市
- [電車]JR/小湊鐵道 五井駅から徒歩10分 車通勤可
- 病院（回復期）
運動支援GYM ANT2号店の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市中央区】 ◆日曜固定休み◆駅チカ◆月給26万円-◆年間休日115日◆長期休暇あり◆未就学児-高校生対象◆運動を通して子どもの可能性を引き出します
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区新田町19-12 ファミーユ喜1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】無し
つつじ苑デイサービスセンターの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/富津市】 リハビリ職募集！デイサービスでのお仕事です＠富津市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県富津市上飯野1426-3
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】有り
DS訪問看護ステーション千葉の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市花見川区】 ◆関東エリアにて展開する大手訪問求人◆家族手当など福利厚生充実◆高給料◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市花見川区幕張本郷2-5-1 タカソープラザ408
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ・リハビリ計画の作成、実施、モニタリング、リハビリ指導 ・体位交換、関節などの運動や動かし方の指導 ・日常生活動作の訓練（歩行やトイレ・更衣・入浴など） ・生活の自立・社会復帰への支援 ・食事を上手に噛めない方への援助・訓練 ・飲み込みやすい食材の提案・食事形態の相談 ・発語や聞き取りのコミュニケーション支援 など 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
ピース訪問看護ステーション松戸の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/松戸市】 ◆2022年オープンの訪問看護ステーション求人です◆子育て中スタッフ多数◆車通勤可能◆駅から徒歩圏★年間休日120日以上◆車訪問◆代表もOTさんです
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県松戸市高塚新田123-5
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 運転免許必須 【訪問時の移動手段】車
介護老人保健施設ケアセンターけやき園の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市緑区】 ≪駅近/年間休日多め≫介護老人保健施設のお仕事です＠千葉市緑区
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市緑区鎌取町81-1
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し
東京湾岸リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/習志野市】 ◆駅徒歩5分◆幅広いステージの経験が積めます◆大手法人の募集◆最新設備・スキルアップ出来る環境
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県習志野市谷津4-1-1
- 施設形態
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病院（回復期）
- 業務内容
- 病院内（回復期）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
タムス浦安病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/浦安市】 ◆浦安市で「リハビリテーションとケアに特化した病院」として2019年に開院した病院です◆住宅手当あり◆幅広い年代のスタッフが在籍◆経験が浅い方も研修・フォロー体制が整っています◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県浦安市高洲7-2-32
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（その他）
- 業務内容
- ▼一般リハ職 回復期リハビリ病棟、地域包括ケア病棟でのリハビリ業務全般 【回復期リハビリテーション病棟】疾患別リハ365日、ロボットリハ、大学連携の実施 【地域包括ケア病棟】地域病院・施設・在宅の急性増悪患者受入れ、在宅復帰治療 【緩和ケア病棟】癌患者様・ご家族の苦しみ予防・緩和、QOL改善 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
タムス市川リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市川市】 ＜大手法人での募集＞◆在宅シミュレーション棟があるリハビリテーション専門病院◆教育体制充実◆外部研修ありワークライフバランスを大切にしています◆退院後のみならず在宅復帰後まで患者様のリハビリにとことん向き合いたい方へ是非お勧めです！
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市柏井町4-229-4
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（外来） 訪問看護・リハ
- 業務内容
- ▼一般職 回復期リハビリ病棟におけるリハビリテーション業務全般 退院後の患者様への訪問リハビリ業務 外来でのリハビリ業務 ▼管理職 ・回復期リハビリ病棟でのリハビリ業務の管理マネジメント業務全般 ・リハ科長の補佐 ・リハ科マネジメント業務全般（加算等の業務運営管理、他） ・各種会議への参加 ・採用業務（応募者対応、紹介会社対応、面接等） ・研修企画、運営、実施（外部講師の調整等） 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
東船橋病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/船橋市】 ◆千葉県二次救急指定病院◆プライベート重視◆スキルアップ◆地域連携型医療◆2024年回復期リハ増床◆脳神経外科専門医研修施設◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県船橋市高根台4-29-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来） 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 病院における院内・訪問・通所でのリハビリテーション業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
介護付有料老人ホーム ル・レーヴ花見川の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市花見川区】 2015年にオープンした有料老人ホームにて、リハビリ職の増員募集です！ ◆複数の施設を持つ企業として安定！◆ゆったり働けて残業少なめ！◆研修制度充実！◆福利厚生充実◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市花見川区横戸町1131-2
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- ご入居者様への機能訓練(歩行訓練、関節可動訓練)や体操または機能訓練計画書の作成、及び評価 【送迎業務】基本的には無し
名戸ヶ谷病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆地域の急性期病院◆年間休日124日◆夏季休暇あり◆経験により給与優遇◆託児所あり◆寮あり◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県柏市新柏2-1-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（外来） 病院
- 業務内容
- 院内におけるリハビリ業務全般 【送迎業務】無し
サニーライフ 君津の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/君津市】 ◆扶養手当あり◆東日本広域で展開中◆有料老人ホームでのリハビリ職求人です＠君津市
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県君津市東猪原248-2
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける機能訓練指導員業務 ・機能回復訓練指導 ・生活リハビリ指導 ・基本動作訓練 ・日常動作の訓練 ・レクリエーション等への参加 ・その他施設内の関連業務全般
こどケア訪問看護ステーション船橋の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/船橋市】 ◆年間休日126日◆土日祝休み◆直行直帰可能◆駅徒歩7分◆社用車貸与◆小児特化の訪問看護◆子育て・介護との両立も応援◆子どもと家族の可能性を支援する新しい働き方◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県船橋市南三咲1-32-8 カーサ御滝A202
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務、他付随する業務 ※直行直帰可 【訪問時の移動手段】車
Wapi稲毛の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/千葉市稲毛区】 日曜日、祝日休み◆児童発達支援施設の求人◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県千葉市稲毛区小仲台2-10-8 IKビル小仲台5F
- 施設形態
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小児施設
- 業務内容
- 【自分らしく生き生きと生活できる】を療育理念にご家庭のニーズ、お子さんの発達に応じた支援を行います。 ・専門的にひとり一人の発達に応じた療育 ・保護者支援 ・専門的知識他職員へ指導 ・支援計画 ・記録の作成 ・保育所等訪問 等 【送迎業務】無し
千葉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】217,000円- [内訳] 基本給180,000円- 職能手当25,000円 皆勤手...
- 千葉県 鎌ケ谷市
- 都営浅草線/京成線 直通・北総線 西白井駅徒歩18分 京成松戸線 鎌ヶ谷大仏駅下車、新京成バス「ニュ...
- 病院（療養型）;病院（外来）;小児施設
- 【月給】280,000円 [内訳] 基本給 220,000円 職務手当 15,000円 皆勤手...
- 千葉県 市原市
- [電車]JR/小湊鐵道 五井駅から徒歩10分 車通勤可
- 病院（回復期）
キャリアパートナーから見た千葉県の求人・転職市場
千葉県の求人は全国的にみても非常に採用までのスピードが速く、募集が出たその日に採用が決まり充足してしまうことがあるほどです。
また、若干の季節ごとの求人の増減はあるものの、千葉県担当の私も、条件に合致する求人が出るタイミングは全く予想がつきません(笑)
そのために、思い立ったら『まずはPTOT人材バンクにご登録』してください。
条件に合う求人が出た時には、早急な求人のご案内から、事業所の見学・面接日程の調整、履歴書・職務経歴書の書き方まで、スピーディな転職をサポートさせていただきます。
千葉県で転職したご利用者様の声
千葉県習志野市 30代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
電話に出づらい時でも色々と調整して下さったり、病院が見つからない中でも色々と探して来て頂き、行きたいと思える所を紹介して下さったりと、大変親身になって支援して頂きました。
続きを見る千葉県習志野市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧な対応ですごく助かりました。初めての転職で不安でしたが、乗り切ることができました。ありがとうございます。
続きを見る千葉県市川市 50代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
誠実な感じで、安心感がありました。 ただ、キャリアパートナーにではなく、PC（?）のシステムが私には分かりづらかった事が1度ありました。 ですが、担当者に対しては不満はなく、むしろ前述の通り、安心感がありましたし、担当していただいて本当に良かったと思います。 どうも有難うございました。
続きを見る千葉県流山市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
質問や不安に思うことはないか適宜確認してくださり、質問などもしやすかったです。
続きを見る千葉県佐倉市 30代 女性 - 言語聴覚士
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担当者に対して：
自分だけではこのような就職先を見つけられなかったと思うので、相談してよかったと思う。もうちょっとだと思った部分として、一番はじめのラインのお友達登録がうまく行かず、そこでめげそうになった。また、ラインやメールでは、こちらの希望する条件の微妙な部分が当初伝わりづらかったかも(紹介を重ねていくうちにわかってくれた気はする)。
続きを見る千葉県印西市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
最初からずっと親身に相談にのっていただきました。ブランクもあって不安ななかで、とても心強かったです。ありがとうございました。
続きを見る千葉県松戸市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても迅速、丁寧な対応をありがとうございました。 私の希望する条件に合う職場探しから、先方とのやりとり、内定まで、全てにおいて満足です。 他社と並行して利用していくつもりでしたが、S様の丁寧な対応を受け、こちらで転職活動をさせていただきました。 もしまた転職活動をすることになってしまいましたら、こちらを利用したいと思います(転職しないに越したことはないのですが！) また同業の友人が転職活動で迷っていたらこちらを紹介しますね。 この度は本当にありがとうございました。
続きを見る千葉県印旛郡栄町 40代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
真摯に対応いただけたこと感謝してます。色々こちらの都合に合わせていただけたり、緊張をほぐすような言葉の選択であったり、助けられました。
続きを見る千葉県船橋市 20代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
全て良かった。担当していただけて非常に良かった。
続きを見る千葉県柏市 40代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
担当の方が変更になる際、急に感じ、戸惑いました。 結果的には何も問題はありませんでしたし、感謝しております。 ありがとうございます。
続きを見る千葉県の言語聴覚士求人のQ&A07月15日更新
千葉県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和6年6月31日現在、千葉県の会員数は905人となっており、幅広い分野で活躍しています。言語聴覚士協会への入会が任意であることと、千葉県内には大学病院や国公立病院など大規模な医療施設も多いことなどから、実際にはもっと多くの言語聴覚士が活躍していると予測されます。
千葉県の医療介護の状況
千葉県の人口は令和6年7月1日時点では6,277,536人で、人口・世帯数ともに増加傾向にあります。令和6年4月1日における県民全体の高齢化率は27.6%ですが、市区町村ごとにみると浦安市の18.6%から御宿町の52.3%まで大きな地域差が生じています。
厚生労働省の施設調査によると、人口10万人あたり医療施設数が4.6（全国平均6.5）、10万人あたり病床数では954.4（全国平均1194.9）と全国平均に比べると地域医療資源の不足が深刻です。千葉県高齢者保健福祉計画によると介護資源については介護サービス事業者の数は全体的に増加傾向で、特に訪問リハビリテーション、特定施設入居者生活介護の事業者が増えています。地域密着型サービスについても増加傾向ですが、今後は高齢化に伴い、施設・スタッフの不足が見込まれるため、医療・介護ともに早期の対策が必要と予想されます。現在、千葉県では地域リハビリテーション支援体制整備推進事業が進められています。これは、高齢者や障害者に介護が必要となった場合にも、生活の質を落とすことなく住み慣れた地域社会で生活ができるよう、予防から維持期までの連続した地域リハビリテーションが適切に受けられる体制の整備・推進を図るものです。これを受けて、千葉県言語聴覚士会では地域リハビリテーション推進の研修会や、言語聴覚士を知ってもらうきっかけとして、学生などを対象に仕事の説明会や見学会を実施しています。
千葉県で求められる言語聴覚士の役割
地域リハビリテーションに力を入れている千葉県では、言語聴覚士においても高齢者をはじめとした患者様と地域とをつなぐ役割を求められています。脳血管障害に伴う言語障害や加齢に伴う難聴などコミュニケーションに問題を抱える人が社会から孤立しないためには、リハビリによる機能改善・維持と周囲に障害の理解を促すなどの啓蒙活動が必要です。
また、家族単位での移住などファミリー層も増えてきている地域ですので、小児分野での教育的介入や発達障害の早期発見・介入の役割も求められています。
千葉県の言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で57%となっています。
公表されている年収は300万円未満で12%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は4%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
千葉県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が66％、非常勤が34％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
千葉県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は千葉市の91件 、2位は船橋市の48件 、3位は松戸市の38件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
千葉県の言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の450件 、2位は給与・各種手当充実の447件 、3位は交通費手当ありの441件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
千葉県の言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は小児療育の209件 、2位は放課後等デイサービスの172件 、3位は介護保険関連施設の157件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
千葉県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
