千葉県市川市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

面接練習や履歴書の添削を細かく何度も親切に実施していただき、面接日も不安なく挑むことができて助かりました。とにかく優しくお話していただいて、不安なく活動できました。ありがとうございました！
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埼玉県上尾市 30代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

過去に他の仲介会社に頼んだ際にネガティブな印象が強く、電話での対応を避けたかったのでLINEでやり取りできる貴社を選びましたが、電話でのやり取りも不快感なく、むしろこちらから依頼させていただくことが多かったです。個人的には堅苦しくなく話しやすい距離感が好印象でした。長期間に渡る転職活動にお付き合いいただき、とても感謝しています。ありがとうございました。
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群馬県前橋市 40代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

前任のKさん、Hさんから大変お世話になりました。皆さんいつも明るい声で、元気をいただけました。難しい条件なのに親身になって考えていただけて、不安も解消しました。履歴書の御指導も丁寧にしていただけて感謝しております。
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静岡県静岡市駿河区 30代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

的確な案内、親切な対応、ご自身の経験談などを含めた対応だったり、質問に対して敏速な対応だったり、全てが良かったです。迷っていた気持ちを後押ししてくれて前に進むことができました。ありがとうございました。
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茨城県古河市 30代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

急な転職活動に、丁寧に対応してくださったことに、感謝申し上げます。ありがとうございました。
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茨城県つくば市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

遅い時間やお休みの日にもご相談に乗って頂きました。ありがとうございます！
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千葉県千葉市中央区 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

懇切丁寧に私の転職活動に携わって頂きありがとうございました！
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兵庫県川西市 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

不満などは一切ありません。こちらの我儘をいろいろ聞いて頂き、私自身の不安を全て解消して頂きました。友達も転職活動の際にこちらにお世話になりたいとお話があったので、その時もＩさんを紹介したいと考えております。
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兵庫県伊丹市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

丁寧かつ迅速に話を進めてもらえて良かったです。
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愛知県岡崎市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

いつも親切な対応、そして元気な声で勇気をもらいながら就活ができました。初めての転職で不安だらけでしたが、担当が濵﨑さんでよかったです。ありがとうございました。
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全国の理学療法士求人のQ&A05月19日更新

全国の理学療法士の特徴とは？

高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。

理学療法士の年収は？

ボリュームゾーンは300万円～400万円で48％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。

理学療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が71％、非常勤が29％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

理学療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は東京都の4455件、2位は大阪府の3072件、3位は神奈川県の2634件という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。

理学療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の29785件、2位は給与・各種手当充実の29213件、3位は職場環境充実の29135件という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。

理学療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の18920件、2位は訪問看護・リハの9448件、3位は小児療育の5497件という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。

転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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