理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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ＴＯＤＡＹ児童デイサービス東船橋の理学療法士(PT)求人
【千葉県/船橋市】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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千葉県船橋市東船橋5-23-21ｾﾌﾞﾝｽﾄｰﾝﾋﾞﾙ1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 ＜主な仕事内容＞ ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス高根公団の理学療法士(PT)求人
【千葉県/船橋市】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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千葉県船橋市新高根5-4-11
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 ＜主な仕事内容＞ ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス桑名野田の理学療法士(PT)求人
【三重県/桑名市】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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三重県桑名市野田3-20-20
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 ＜主な仕事内容＞ ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス陽だまりの丘の理学療法士(PT)求人
【三重県/桑名市】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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三重県桑名市陽だまりの丘8-802
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 ＜主な仕事内容＞ ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス四日市芝田の理学療法士(PT)求人
【三重県/四日市市】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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三重県四日市市西伊倉町1-41
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 ＜主な仕事内容＞ ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アイ・エル訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 中山駅から徒歩2分の好立地にある訪問看護ステーションです◆土日祝休みで年間休日120日以上◆残業ほぼなしでプライベート充実◆理念に基づいた丁寧な研修体制◆利用者様一人ひとりの「彩り」ある生活を支える職場です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市緑区中山一丁目22番22-501号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問でのリハビリテーション業務 訪問手段:社用車 訪問件数:1日平均5件程度 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
ナーシングサポート前後の理学療法士(PT)求人
【愛知県/豊明市】 ◇リハビリ職法人内複数在籍◇児童発達支援・放課後等デイサービス◇就労支援◇生活介護◇事業拡大中◇リハビリニーズが高い事業所様です◇
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県豊明市新栄町2-130
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの支援 就労支援/生活介護支援 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ナーシングサポート前後の理学療法士(PT)求人
【愛知県/豊明市】 ◇リハビリ職法人内複数在籍◇児童発達支援・放課後等デイサービス◇就労支援◇生活介護◇事業拡大中◇リハビリニーズが高い事業所様です◇
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県豊明市新栄町2-130
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの支援 就労支援/生活介護支援 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
マリオstepの理学療法士(PT)求人
【広島県/廿日市市】 年間休日120日！放課後等デイサービスでのお仕事です！@廿日市
- 給与
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月給 180,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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広島県廿日市市串戸3丁目9-7
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスで資格を活かした療育を行っていただきます。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラス千駄木教室の理学療法士(PT)求人
【東京都/文京区】 【送迎なし】日曜日、祝日固定休みの年間休日122日！児童福祉施設でのお仕事です！@文京区
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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東京都文京区根津2-37-8 東急ドエルアルス根津102
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラス千駄木教室の理学療法士(PT)求人
【東京都/文京区】 【送迎なし】日曜日、祝日固定休みの年間休日122日！児童福祉施設でのお仕事です！@文京区
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都文京区根津2-37-8 東急ドエルアルス根津102
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ハッピーテラス千駄木第三教室の理学療法士(PT)求人
【東京都/文京区】 ・日曜日、祝日固定休み ・年間休日122日！ 児童福祉施設でのお仕事です！@文京区
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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東京都文京区千駄木1-27-2
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援での児童指導員業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラス千駄木第三教室の理学療法士(PT)求人
【東京都/文京区】 ・日曜日、祝日固定休み ・年間休日122日！ 児童福祉施設でのお仕事です！@文京区
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都文京区千駄木1-27-2
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援での児童指導員業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ハッピーテラス千駄木第二教室の理学療法士(PT)求人
【東京都/文京区】 日曜日、祝日固定休みの年間休日122日！児童福祉施設でのお仕事です！@文京区
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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東京都文京区千駄木2丁目7-12 今晩軒12階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援での児童指導員業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラス千駄木第二教室の理学療法士(PT)求人
【東京都/文京区】 日曜日、祝日固定休みの年間休日122日！児童福祉施設でのお仕事です！@文京区
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都文京区千駄木2丁目7-12 今晩軒12階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援での児童指導員業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
かわかみクリニックの理学療法士(PT)求人
【栃木県/日光市】 ◆外来と訪問の兼務も可能◆地域や在宅支援に興味がある方必見◆様々な疾患を勉強できる2024年6月リニューアルオープン！外来でのPT募集です。＠日光市
- 給与
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月給 300,000円 〜 333,333円
- 勤務地
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栃木県日光市土沢1352-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ小田急相模原の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/相模原市南区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区南台3丁目16-17 ハーヴェスト南台101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ小田急相模原の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/相模原市南区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区南台3丁目16-17 ハーヴェスト南台101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
メロディーの理学療法士(PT)求人
【大阪府/堺市東区】 放課後等のデイサービスでのお仕事です＠堺市
- 給与
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月給 240,000円 〜
- 勤務地
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大阪府堺市東区高松116-9
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務・リハビリ業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ武蔵境の理学療法士(PT)求人
【東京都/武蔵野市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都武蔵野市境1-7-8 コーポ吉野1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
Skills南茨木の理学療法士(PT)求人
【大阪府/茨木市】 就業・就労支援プログラムあり◆駅近でアクセス良好◆放課後等デイサービスでのお仕事です＠茨木市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府茨木市天王2丁目5-10 阪急グリーンプラザ2階
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
Skills南茨木の理学療法士(PT)求人
【大阪府/茨木市】 就業・就労支援プログラムあり◆駅近でアクセス良好◆放課後等デイサービスでのお仕事です＠茨木市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府茨木市天王2丁目5-10 阪急グリーンプラザ2階
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションほほえみの理学療法士(PT)求人
【鹿児島県/奄美市】 日曜日、祝日休み！訪問でのお仕事です＠奄美市
- 給与
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月給 210,000円 〜 270,000円
- 勤務地
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鹿児島県奄美市名瀬有屋町29-31
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問でのリハビリ業務 ※訪問時の移動手段は車（社用車）となります。 【応募条件】 普通自動車免許（AT限定可） 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
インフィニティJOB Styleの理学療法士(PT)求人
【静岡県/静岡市駿河区】 新規オープン放課後等デイサービスでのお仕事です＠静岡市駿河区
- 給与
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月給 200,000円 〜
- 勤務地
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静岡県静岡市駿河区下川原4-26-36
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスキラキラ本郷町の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市北区】 年間休日115日！放課後等デイサービスでの新規リハビリスタッフさん募集です！＠さいたま市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市北区本郷町210
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける機能訓練に関する指導業務 個別機能訓練計画書の作成、評価 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスkonoki139の理学療法士(PT)求人
【静岡県/富士宮市】 年間休日120日以上！残業も無いのでプライベートを充実させてい方におすすめの放課後等デイサービス求人です！＠富士宮市
- 給与
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月給 217,000円 〜 222,000円
- 勤務地
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静岡県富士宮市万野原新田３７４２-４
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける指導員業務全般 ・レクリエーション ・事務作業 など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスkonoki139の理学療法士(PT)求人
【静岡県/富士宮市】 年間休日120日以上！残業も無いのでプライベートを充実させてい方におすすめの放課後等デイサービス求人です！＠富士宮市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県富士宮市万野原新田３７４２-４
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける指導員業務全般 ・レクリエーション ・事務作業 など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホーム緑山荘の理学療法士(PT)求人
【岡山県/津山市】 ◆駐車場無料 ◆マイカー通勤可 ◆残業ほぼ無し ◆プライベート両立可能
- 給与
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月給 222,200円 〜
- 勤務地
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岡山県津山市加茂町小中原115
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホーム「緑山荘」において、利用者のニーズや生活状況に合わせて他の職種と共同してアセスメントを行い、個別機能訓練計画書の作成及び機能訓練を行う。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ティーンズ北浦和の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市浦和区】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠さいたま市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-3-18 北浦和4丁目ビル4階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務。 TEENS プログラム作成 （個別セッションの教材・運用法開発等） お子様への支援（個別セッション・社会スキル向上支援） 親御様との対応 （個別支援計画書の作成・説明）
- 雇用形態
- 常勤
ティーンズ横浜の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市神奈川区】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市神奈川区反町4-27-16 3HEARTSビル3階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務。 TEENS プログラム作成 （個別セッションの教材・運用法開発等） お子様への支援（個別セッション・社会スキル向上支援） 親御様との対応 （個別支援計画書の作成・説明） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
理学療法士で転職したご利用者様の声
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愛知県安城市 40代 男性 - 理学療法士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
迅速に転職活動に対応頂きましてありがとうございました。
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東京都東久留米市 40代 女性 - 理学療法士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
ホームページではわからなかった情報を教えていただけて良かったです。一人では気楽に考えて準備不足になっていたと思うので、今回利用して面接のポイントや書類の書き方を丁寧に添削していただきありがたかったです。
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東京都世田谷区 40代 男性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
この度、私の転職活動に御尽力頂き、本当に感謝しています。対応の早さや、先方様へのアピールのバックアップなど非常に心強く、信頼感を持たせてくれるお人柄でした。ありがとうございました。
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埼玉県南埼玉郡宮代町 20代 女性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
私の転職希望に合わせて求人を提示して頂きました。短い期間でしたが、ご丁寧に対応して下さりとても助かりました。ありがとうございました。
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神奈川県横須賀市 20代 男性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
親切丁寧な対応で、スムーズに進められる事が出来ました。
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栃木県真岡市 20代 女性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
とても親切で、助かりました。
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千葉県松戸市 40代 男性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
夜遅い電話でも丁寧に対応して頂き、助かリました。日中は仕事があり、相談することが難しいので夜間対応して頂けたのは良かったです。 転職は始めてでしたので、色々教えて頂き、勉強になりました。ありがとうございした。
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愛媛県松山市 30代 女性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
いつも手早く連絡をくださり、就活に向けての話を進めやすかったです。 相手先との間に入って頂くことで、私自身も落ち着いた気持ちで就活に取り組めました。 ありがとうございました。
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広島県広島市東区 30代 女性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
細かな説明と丁寧な対応にとても助けられました。おかげで年内に内定をいただくことができました。なかなか電話も繋がらなく、繋がっても電波状況が悪くて迷惑をおかけしました。Tさんに担当してもらい良かったです。ありがとうございました。
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青森県八戸市 20代 女性 - 理学療法士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
最初から最後まで親身になって、ご丁寧に案内等も行ってくださったおかげで、不安なく最後までやり遂げることが出来ました。面接当日はかなり緊張していましたが、ギリギリまで声がけしていただいて本当にありがたい気持ちでいっぱいです。
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全国の理学療法士求人のQ&A02月19日更新
全国の理学療法士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
理学療法士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で47％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
理学療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が71％、非常勤が29％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
理学療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の4404件 、2位は大阪府の3041件 、3位は神奈川県の2608件 という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。
理学療法士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の29532件 、2位は給与・各種手当充実の28957件 、3位は職場環境充実の28870件 という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。
理学療法士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の18811件 、2位は訪問看護・リハの9379件 、3位は小児療育の5381件 という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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