愛知県名古屋市南区 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

一つひとつの問い合わせに迅速に対応してくださって、とても嬉しかったです。履歴書の添削もしていただけてとても助かりました。
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静岡県御殿場市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

お話ししやすい方で気になったことなど全部聞けたので、安心して転職活動を行うことができました。ありがとうございました。
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岩手県一関市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

LINEでのやりとりは便利。就職希望先との直接のやりとりの煩わしさもなくて有難い。また、PDFであったりwebページからの電子認証も便利。
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長野県長野市 30代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

直接は聞きにくいことや復職にあたっての悩みや希望がたくさんありましたが、丁寧に聞いて解決していただけてありがたかったです！
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神奈川県横浜市瀬谷区 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

以前他社を利用した際は電話の約束の時間に遅れたり、連絡が無かったり、サポートが不十分で嫌な思いをしたのですが、そんなこと一切なく連絡もマメで返信も早く、親身に相談にのっていただきとても助かりました。履歴書や職務経歴書の添削も、自分が伝えたかったことを上手く表現して下さりありがとうございます。お電話の際もとても話しやすい雰囲気で気になることや不安なことも相談しやすかったです。この度内定をいただいた職場で長期にわたり勤めたいと思っています。
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神奈川県藤沢市 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

対応が丁寧で、お話もしやすかったです！
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埼玉県北足立郡伊奈町 30代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

初めての転職で不安でしたが、履歴書、面接のポイントをわかりやすく教えていただきました。なにより、1番良かったのは自分の商品価値を気付かせていただき、自信をもって面接まで送り出してくれたことです。
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大阪府堺市中区 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

この度は懇切丁寧に有り難う御座いました。相談にも優しく対応して下さり、本当に●●さんが私の担当で良かったと心から思います。
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愛知県名古屋市緑区 30代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

親身に相談に乗ってくださりありがとうございました。
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東京都武蔵村山市 40代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

転職について多くの不安がありましたが、一つ一つ丁寧に解決して頂き、精神的にもサポートしていただけました。友人で転職希望者がいましたら是非紹介させて頂きたいと思います。
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全国の理学療法士求人のQ&A04月15日更新

全国の理学療法士の特徴とは？

高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。

理学療法士の年収は？

ボリュームゾーンは300万円～400万円で47％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。

理学療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が71％、非常勤が29％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

理学療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は東京都の4421件、2位は大阪府の3035件、3位は神奈川県の2598件という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。

理学療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の29444件、2位は給与・各種手当充実の28878件、3位は職場環境充実の28788件という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。

理学療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の18782件、2位は訪問看護・リハの9379件、3位は小児療育の5409件という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。

転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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