理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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理学療法士(PT)
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ソフィアメディ訪問看護ステーション名西の理学療法士(PT)求人
【愛知県/名古屋市西区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市西区児玉3-7-18 ニューウエスト児玉302号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
ソフィアメディ訪問看護ステーション小倉の理学療法士(PT)求人
【福岡県/北九州市小倉北区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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福岡県北九州市小倉北区片野4丁目23-15 サージュ片野201号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
ソフィアメディ訪問看護ステーション福岡西の理学療法士(PT)求人
【福岡県/福岡市西区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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福岡県福岡市西区下山門3丁目3-1 リファインドビル103号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
ソフィアメディ訪問看護ステーション浜松中央分室浜松西の理学療法士(PT)求人
【静岡県/浜松市中央区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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静岡県浜松市中央区雄踏町宇布見9242-6
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
ソフィアメディ訪問看護ステーション大宮の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市大宮区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市大宮区宮町3-36-1 ガルボ大宮宮町403号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
ソフィアメディ訪問看護ステーション朝霞の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/朝霞市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県朝霞市本町2-1-15 グローウィング301号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
ツクイ・ポピルスガーデン豊田の理学療法士(PT)求人
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県豊田市金谷町7-4
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 有料老人ホームでの機能訓練業務(訪問) 身体機能評価(筋力や関節可動域麻痺、疼痛などの評価)、日常生活動作の練習・指導・助言、運動プログラムの作成・実施支援、適切な福祉用具、手すりなどの住環境評価の提案・助言
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
- 交通費手当あり
トラストガーデン横浜ベイ馬車道の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市中区】 ≪高級感のある施設内/東証プライム上場企業グループ/福利厚生/年間休日114日/働きやすい環境/キャリアアップ≫ 有料老人ホームでのお仕事
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市中区元浜町2-13-1
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける機能訓練指導業務 ・日常生活に必要な機能維持のための生活リハビリの検討、実施 ・退院後、機能低下がみられる方への個別リハビリ(歩行、可動域訓練等) ・福祉用具の選択等 【送迎業務】無し
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
ソフィアメディ訪問看護ステーション成城の理学療法士(PT)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区成城2-36-17 DUPLEX成城1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 社会保険完備
ソフィアメディ訪問看護ステーション名東の理学療法士(PT)求人
【愛知県/名古屋市名東区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市名東区代万町1-49
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
ソフィアメディ訪問看護ステーション青物横丁の理学療法士(PT)求人
【東京都/品川区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都品川区南品川2-17-34 2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 社会保険完備
ハイメディックレジデンスザ・ガーデン南平台の理学療法士(PT)求人
【東京都/渋谷区】 ≪高級感のある施設内/東証プライム上場企業グループ/福利厚生/年間休日114日/働きやすい環境/キャリアアップ≫ 有料老人ホームでのお仕事
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都渋谷区南平台町9-6
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 【リハビリ強化スタッフ】 施設内におけるリハビリテーション業務 ご入居者様の生活支援をしながら、リハビリの要素を絞り込み、できるADLをしているADLへと改善する役割を担っていただきます。
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
ソフィアメディ訪問看護ステーション永福の理学療法士(PT)求人
【東京都/杉並区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区永福4-6-13 アメニティコート2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
ソフィアメディ訪問看護ステーション小山の理学療法士(PT)求人
【東京都/品川区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都品川区小山7-10-1 ロワール洗足102
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 社会保険完備
ソフィアメディ訪問看護ステーション東向島の理学療法士(PT)求人
【東京都/墨田区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都墨田区東向島3丁目-9-2 チェリーピア21-103号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
ソフィアメディ訪問看護ステーション経堂分室千歳船橋の理学療法士(PT)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区千歳台1-30-14 101号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 社会保険完備
ソフィアメディ訪問看護ステーション西荻窪の理学療法士(PT)求人
【東京都/杉並区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区松庵2-13-33 VILLA MARRONNIERE 1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
ソフィアメディ訪問看護ステーション天白の理学療法士(PT)求人
【愛知県/名古屋市天白区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県名古屋市天白区向が丘1丁目1301 グリーンヒルズ303
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
ソフィアメディデイサービス経堂の理学療法士(PT)求人
【東京都/世田谷区】 デイサービス求人/上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区赤堤1-43-1 経堂スカイマンション1F
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練指導業務 ・個別機能訓練 ・集団体操 ・既読入力 ・計画書の作成 ・送迎(今回の募集では送迎業務は特にございません) 【送迎業務】有り
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり
PDハウス足立の理学療法士(PT)求人
【東京都/足立区】 ◆想定年収4,800,000円以上◆年間休日120日◆資格取得支援制度あり◆未経験歓迎のホスピス施設からの非公開オファー!入社後はOJT研修でしっかりサポート!
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区栗原2丁目24-14
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるリハビリ業務全般。 ADL及びQOL向上を目的とした「集団リハビリ」「個別リハビリ」の実施。 利用者の方々は、難病の方々がメインの施設のため、症状が出ていらっしゃらない際は、動ける方や、在宅復帰を目指しているご利用者様もいらっしゃいます。 お一人おひとりの「できるようになりたい!」の目標に向かってサポートしていただきます。 ※その他「施設内訪問看護の補助」もございます。 【送迎業務】無し
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
ソフィアメディ訪問看護ステーション武蔵小杉の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市中原区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区小杉町2-214
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 社会保険完備
ウィル訪問看護ステーション浦和の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市緑区】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市緑区東浦和4-1-17東宏ビル5 2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
ツクイ・ポピルスガーデン宇都宮の理学療法士(PT)求人
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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栃木県宇都宮市細谷町283-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 有料老人ホームでの機能訓練業務(訪問) 身体機能評価(筋力や関節可動域麻痺、疼痛などの評価)、日常生活動作の練習・指導・助言、運動プログラムの作成・実施支援、適切な福祉用具、手すりなどの住環境評価の提案・助言
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
- 交通費手当あり
- 扶養手当あり
ソフィアメディ訪問看護ステーション一宮の理学療法士(PT)求人
【愛知県/一宮市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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愛知県一宮市神山
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
- 給与高め
- 残業少なめ
- 土日休み
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
ウィル訪問看護ステーション宝塚の理学療法士(PT)求人
【兵庫県/宝塚市】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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兵庫県宝塚市伊孑志3-2-30
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ウィル訪問看護ステーション本八幡サテライトの理学療法士(PT)求人
【千葉県/市川市】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市八幡2-8-19 第三山本ビル2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
(仮称)ウィル訪問看護ステーション武蔵浦和の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 駅orバス停近い
(仮称)ウィル訪問看護ステーション羽咋の理学療法士(PT)求人
【石川県/羽咋市】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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石川県羽咋市
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
トラストガーデン桜新町の理学療法士(PT)求人
【東京都/世田谷区】 ≪高級感のある施設内/東証プライム上場企業グループ/福利厚生/年間休日114日/働きやすい環境/キャリアアップ≫ 有料老人ホームでのお仕事
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都世田谷区弦巻2-11-1
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける機能訓練指導員募集 ご入居者の方々に対するリハビリや住環境の整備、運動指導・訓練の計画から実施まで、幅広く担当していただきます。
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
ソフィアメディ訪問看護ステーション豊町の理学療法士(PT)求人
【東京都/品川区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
-
350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都品川区戸越5-10-2 アルカサール戸越公園201
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 社会保険完備
理学療法士で転職したご利用者様の声
全国の理学療法士求人のQ&A11月17日更新
全国の理学療法士の特徴とは?
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
理学療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で
53%となっています。
公表されている年収は300万円未満で11%と約1割あり、
500万円以上は4%とほとんどないことが分かります。
2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
理学療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が68%、非常勤が32%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
理学療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は東京都の2510件 、2位は大阪府の1847件 、3位は神奈川県の1515件 という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。
理学療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の17783件 、2位は給与・各種手当充実の17342件 、3位は職場環境充実の17209件 という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。
理学療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の10704件 、2位は訪問看護・リハの4939件 、3位は小児療育の3583件 という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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