理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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金沢病院の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市金沢区】 ◆教育制度充実◆年間休日120日◆院内保育有り◆横浜市で初めての回復期リハビリ病棟◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-3
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 外来･一般病棟･地域包括ケア病棟･回復期リハビリ病棟におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ワンモア訪問看護リハビリセンターの理学療法士(PT)求人
【滋賀県/東近江市】 ◆非常勤◆時給1,600円以上◆週3日から相談可能◆能登川駅徒歩10分◆土日休み◆リハビリ業務に集中できる環境◆代表が理学療法士の専門性高い訪問看護ステーションです。
- 給与
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時給 1,600円 〜
- 勤務地
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滋賀県東近江市佐野町569-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務（訪問リハビリ、サービス記録、計画書・報告書の作成、外部との連携、その他訪問リハビリに付帯する業務） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設 東海の理学療法士(PT)求人
【愛知県/東海市】 ◆月給240,000円以上◆賞与4.0ヶ月◆手当充実◆残業少なめ◆送迎業務なし◆リハビリスタッフ複数在籍◆住宅手当あり◆医療法人母体で安定◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県東海市富木島町八幡南20
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 老人保健施設内におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
デイサービス夢眠まちきたの理学療法士(PT)求人
【愛知県/名古屋市守山区】 ◇時給1,600円◇大手法人運営で経営安定◇年間休日113日◇駅徒歩5分◇マイカー通勤も可能◇2022年10月開設の綺麗なデイサービスです◇
- 給与
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時給 1,600円 〜
- 勤務地
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愛知県名古屋市守山区町北7番8号
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 機能訓練指導員業務及び付随業務全般 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
ここから訪問看護リハビリケア二俣川の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 ◆横浜市◆土曜日、日曜日、祝日休み・駅から徒歩圏内◆横浜市内にステーション数店舗あり◆和気藹々とした雰囲気の訪問リハビリ求人◆インセンティブ制導入しており、高年収相談可能◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県横浜市旭区二俣川2-56 アルジャンテ森403
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ大和の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/大和市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県大和市深見西2丁目1-6 山森ビル2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
デイサービスセンター かざぐるまの理学療法士(PT)求人
【大分県/大分市】 ◆デイサービスでPTOT募集◆勤続年数長い職員が多く働きやすい環境です！◆
- 給与
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時給 1,300円 〜
- 勤務地
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大分県大分市大字荏隈1220-23
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスセンターにおける利用者の機能訓練、介護業務全般 ・機能訓練 ・記録業務 ・見守り・介護業務 ・送迎業務 ・各種アクティビティ ・その他付随する業務 など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
デイサービスセンター実の里の理学療法士(PT)求人
【大分県/大分市】 ◆デイサービスでPTOT募集◆勤続年数長い職員が多く働きやすい環境です◆
- 給与
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時給 1,300円 〜
- 勤務地
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大分県大分市三芳642
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスセンターにおける利用者の機能訓練、介護業務全般 ・機能訓練 ・記録業務 ・見守り、介護業務 ・送迎業務 ・各種アクティビティ ・その他付随する業務 など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ西立川の理学療法士(PT)求人
【東京都/立川市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都立川市富士見町1-34-1 天野ビル302号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設五十忠の理学療法士(PT)求人
【大阪府/東大阪市】 ◇駅徒歩5分◇年間休日114日◇賞与3.0ヶ月分◇住宅・扶養手当あり◇透析患者様受入あり◇手厚いPT体制◇在宅復帰を強力に推進する介護老人保健施設です
- 給与
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- 勤務地
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大阪府東大阪市御幸町3-34
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 入所・通所・訪問におけるリハビリテーション業務 ※訪問については訪問リハビリテーション業務を3年以上のご経験がある方
- 雇用形態
- 非常勤
にっけん訪問看護ステーション今町の理学療法士(PT)求人
【岐阜県/岐阜市】 ◆大手法人系列◆2022年開設◆理学療法士5名在籍◆土日祝固定休みで年間休日120日以上◆無料駐車場完備でマイカー通勤可◆副業可能で柔軟な働き方を実現◆24時間緊急時対応で在宅緩和ケア実績あり。
- 給与
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時給 2,200円 〜
- 勤務地
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岐阜県岐阜市今町4-22
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
喜志訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【大阪府/富田林市】 ◆大手帝人グループ運営の訪問看護ステーション求人です◆チーム制を導入しているため有休取得しやすい環境です◆福利厚生充実◆土曜日、日曜日、祝日休み◆年間休日121日◆直行、直帰可能◆電子カルテ、iPad支給有◆研修制度充実◆資格支援制度あり 費用負担◆
- 給与
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時給 1,720円 〜
- 勤務地
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大阪府富田林市桜井町1-4-3
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般 ・訪問件数目安:4件‐6件/日 ・訪問手段:社用車（軽自動車、電動自転車） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ新城の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市高津区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県川崎市高津区新作6-8-33
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ平間の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市中原区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区北谷町16-3 ソニア北谷町ビル
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ宿河原の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市多摩区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県川崎市多摩区宿河原3-2-1 三和ビル1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ梅島の理学療法士(PT)求人
【東京都/足立区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都足立区梅田5-13-19 堀真ビル3階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ王子の理学療法士(PT)求人
【東京都/北区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都北区豊島8-3-13 豊島マンション1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ阪東橋の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市南区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県横浜市南区白妙町5-66-1 パーク・ノヴァ横浜阪東橋南1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ大山の理学療法士(PT)求人
【東京都/板橋区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都板橋区中丸町30-6 小林ビル1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ永山の理学療法士(PT)求人
【東京都/多摩市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都多摩市諏訪5-9-7
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ蒲田の理学療法士(PT)求人
【東京都/大田区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都大田区南蒲田1-10-12 第8高橋ビル1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ氷川町の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県戸田市氷川町3-1-12
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ小田急相模原の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/相模原市南区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県相模原市南区南台3丁目16-17 ハーヴェスト南台101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ八王子の理学療法士(PT)求人
【東京都/八王子市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都八王子市本町9-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ西府の理学療法士(PT)求人
【東京都/府中市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都府中市本宿町1-43-10
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ和田町の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市保土ケ谷区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県横浜市保土ケ谷区仏向町15
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ浦和の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市中央区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市中央区大戸6丁目12-12 パールハイツ宮田1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ伊勢原の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/伊勢原市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県伊勢原市田中268-1 多田ビル004号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ新百合ヶ丘の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市麻生区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
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- 勤務地
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神奈川県川崎市麻生区万福寺1-8-7 パストラル新百合ヶ丘207A
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ鷺沼の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市宮前区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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- 勤務地
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神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-8-5 エトワーレ・オトール鷺沼203
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
理学療法士で転職したご利用者様の声
埼玉県蓮田市 30代 男性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
見学や面接の日程調整もスムーズで大変良かったです。複数の施設のお話を聞く事が出来、納得のいく決断が出来ました。 長い活動期間だったため、何人ものキャリアパートナーに関わっていただきました。 今年の活動を支えてくださった担当の方も、最後の内定までをサポートしてくださった担当の方も、本当にありがとうございました。
続きを見る千葉県千葉市緑区 20代 男性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
親切親身な対応で、自分の考えを考慮しベストの求人を探して頂いた。
続きを見る大阪府大阪市天王寺区 40代 男性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
他の転職エージェントさんにも、転職先を紹介して頂きましたが、全然連絡がなかったり、希望とは違う転職先の紹介だったりしました。Iさんは希望した条件で紹介してくれましたし、履歴書や職務経歴書の添削もして頂きました。お陰様で転職先の内定が頂けました。感謝しかありません。
続きを見る東京都杉並区 40代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
気軽に相談しやすく、探していく中で条件を変更しても素早く対応していただきました。他の転職サイトにも登録していましたが、焦らされたり急に電話が来たりと相談しにくい中、ちょうど良い距離をとって対応していただき感謝しています。ありがとうございました。
続きを見る兵庫県たつの市 20代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧な対応ありがとうございました・
続きを見る新潟県三条市 30代 男性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
手続き等迅速に対応して頂き有難かったです。
続きを見る福岡県福岡市中央区 30代 女性 - 理学療法士
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担当者に対して：
連絡、対応が早く助かりました。
続きを見る兵庫県尼崎市 30代 女性 - 理学療法士
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担当者に対して：
迅速かつ丁寧に対応いただきました。 こちらの不利な点や懸念点も配慮いただき感謝しております。
続きを見る東京都文京区 20代 女性 - 理学療法士
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丁寧に最後まで担当してくださった。
続きを見る埼玉県久喜市 40代 男性 - 理学療法士
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いつも迅速な対応で、 希望に沿った求人先を案内して いただきました。 求人を探す仲間からの相談があった際は 貴社を勧めたいと思っております。 大変、お世話になりました。
続きを見る全国の理学療法士求人のQ&A02月19日更新
全国の理学療法士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
理学療法士の年収は？
ボリュームゾーンは400万円～500万円で46％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
理学療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が70％、非常勤が30％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
理学療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の3959件 、2位は大阪府の2733件 、3位は神奈川県の2365件 という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。
理学療法士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の26381件 、2位は給与・各種手当充実の25864件 、3位は職場環境充実の25733件 という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。
理学療法士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の16797件 、2位は訪問看護・リハの8351件 、3位は小児療育の4971件 という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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