愛知県日進市 30代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

初めての転職で分からないことばかりでしたが、最初にご連絡を頂いた時からその後の連絡に至るまで、こちらの話をしっかり聞いて下さり、丁寧にご説明もして下さいました。条件を変更したり、お電話で話が長くなってしまったり、上手く説明が出来ない際も、嫌そうな感じは一切出さず、こちらの気持ちを汲み取り話を聞いて下さって嬉しかったです。希望条件に合うような求人はあまりなかったのではないかと思いますが、その中のでも希望通りの職場を紹介して下さり、大変感謝しています。次に転職する際も、また同じパートナーさんにお願いしたいと思いました。
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岡山県岡山市南区 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

初めての転職でしたが密に連絡を取って下さり、また此方の疑問や不安に関して丁寧に対応をしていただきました。内定を頂いていた事業所の経営悪化にて一度内定を取り下げになった後も、すぐに次の転職先に相談をかけて頂き、無事に希望に沿った施設での内定を頂くことができました。非常に感謝をしています。ありがとうございました。
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長崎県長崎市 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

親身になって転職のことや、退職のことを考えてくれてとても助かり、頼りになった
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神奈川県川崎市高津区 30代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

こちらの都合に合わせて色々と調整していただき感謝してます。今回就職を決めた職場に関しても、一度はあきらめましたが担当者の助けもあり行くことになった背景がある為、とても感謝しています。
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福島県双葉郡浪江町 30代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

LINEのやり取りや電話での対応が丁寧でスムーズでした。安心して転職先を探すことができました。ありがとうございました。
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千葉県千葉市緑区 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

担当者が、大変明るく話しやすい方で良かったです。
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東京都新宿区 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

親身になって相談を聞いてくださり、ありがとうございました。不安な点も先方に聞いてくださり丁寧な対応に感謝してます。
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愛知県一宮市 20代女性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

電話での求人紹介がとても丁寧で面接を受ける施設を決めるときにスムーズに決められた。
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東京都中野区 30代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

たまに音信不通になってしまい申し訳ありません。そのような場合にも丁寧な対応をいただいていました。ありがとうございます。
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福岡県福岡市博多区 20代男性 - 理学療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

迅速な対応で予定を立てていただいた。
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全国の理学療法士求人のQ&A05月18日更新

全国の理学療法士の特徴とは？

高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。

理学療法士の年収は？

ボリュームゾーンは300万円～400万円で47％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。

理学療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が71％、非常勤が29％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

理学療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は東京都の4455件、2位は大阪府の3046件、3位は神奈川県の2585件という順で理学療法士の求人数が多い都道府県となります。

理学療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の29506件、2位は給与・各種手当充実の28949件、3位は職場環境充実の28861件という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。

理学療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の18875件、2位は訪問看護・リハの9426件、3位は小児療育の5384件という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。

転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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