滋賀県の作業療法士(OT)の求人・転職・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
滋賀県
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雇用形態
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年収
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滋賀県で転職したご利用者様の声
滋賀県大津市 30代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
コロナの影響などもあり大変な時期に無理なお願いにも関わらず熱心に探して頂いたことに大変嬉しく思います。相談した際にも明るく丁寧に返答頂いたことも、色々と相談したり、不安も伝えやすかったです。 面接のたびに励まして頂いたり、体調面の心配もして頂いたりと一緒に頑張っていただいているように感じて頑張ることが出来ました！ こんな丁寧に対応していただけるならもっと早く相談しといたらと、反省しています。 内定が決まった際にも一緒に喜んで頂けたことも嬉しかったです。 色々とご迷惑をおかけしましたが、担当者の方が良かったです！ありがとうございました！
続きを見る滋賀県大津市 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
変に緊張する事もなく話しやすい方だったのでちょっとした疑問もとても聞きやすかったです。 文面のやり取りだけでなく電話もしてくださり、安心して転職活動を進めることが出来ました。もしまた転職することがあるならば、是非またPT/OT人材バンクにお願いしたいと思いました。
続きを見る滋賀県大津市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
お話をしっかり聞いていただいた上での見学、面接ができたので、不安なく就職活動ができました。
続きを見る滋賀県東近江市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらのことをよく理解していただいていたので大変ありがたかったです。
続きを見る滋賀県長浜市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
子育てで忙しく自分であまり動けなかったので、求人情報入手や応募先とのやりとりなどを行ってもらえて助かりました。
続きを見る滋賀県近江八幡市 40代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
終始、話しやすかったです。 業務とは言え、こちらの言い分を否定することなく、丁寧に対応して頂きありがたかったです。
続きを見る滋賀県大津市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
ブランクなどで不安の強い私の背中を優しく押して下さり、ありがとうございました。
続きを見る滋賀県大津市 30代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
素早いご対応、誠にありがとうございました。ゴールデンウィークをはさみ、書類確認などありがとうございした。要望に沿った案内をして頂けました。
続きを見る滋賀県草津市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
質問したことや不明点に対しての対応がとても早く、また希望条件など細かく聞いて頂いて安心して活動を進めることが出来たと思います。
続きを見る滋賀県東近江市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
常に誠実に対応して頂けたと思います。電話での応対も安心できました。ありがとうございました。
続きを見る滋賀県の作業療法士求人のQ&A04月30日更新
滋賀県で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、滋賀県では570人の会員がおり、全国で4番目に作業療法士が少ない都道府県となっています。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際は多少の数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.１％となっており、おおまかな傾向は一致するでしょう。
滋賀県の医療介護の状況
2015年の国勢調査によると、滋賀県の人口は141万2,916人です。将来推計人口は、2015年ごろをピークに減少していくとされ、2040年には130万９千人と予想されています。年齢３区分別に着目すると、2015年の65歳以上の人口は約33.8万人で、高齢化率は24.2％です。さらに2040年には約42.9万人に増加し、高齢化率は32.8％にまで上がる見通しです。こうした急速な高齢化の進行から滋賀県は医療や介護の需要が高まると見込んでいます。「滋賀県保健医療計画」のなかでも、病床機能の分化や連携、地域包括ケアシステムの構築、医療・介護従事者の確保のために取り組んでいることが述べられています。県の医療方針としても、高齢者が持病や障害を持ちながらも安心して地域で過ごせるよう、「治す治療」から「治し支える医療」への転換を図っており、在宅医療の需要も増えています。
滋賀県で求められる作業療法士の役割
今後滋賀県内のリハビリ需要は高まると想定され、作業療法士の活躍が期待されています。「滋賀県保健医療計画」のなかでも、これまでの機能回復に重きを置いた医学的リハビリに加えて、地域で安心して暮らせるよう目指した地域リハビリも着目されているのです。特にがんや心血管疾患、認知症などの疾患は今後患者数の増加が見込まれており、地域でもリハビリを継続できる支援体制が求められるでしょう。さらに、リハビリの対象は小児から高齢者までと幅広く需要があり、すべてのライフステージに対応できることが大切になります。作業療法士は基本動作能力に加え、より複雑となる家事なども含めた日常生活動作能力や、より高度な社会復帰支援にもアプローチができる点も特徴の一つです。自宅復帰のための住宅改修や福祉用具提案、就学・就労に復帰するためのリハビリなど求められる役割は多岐にわたります。しかし、厚生労働省の2015年の「病院報告」と「介護サービス施設・事業所調査」の調査によると、滋賀県の作業療法士の数は全国平均と比べて少ないのが現状です。病院に従事する作業療法士（常勤換算数）は、対人口10万人のうち、全国の34.6人に対し滋賀県は24.6人です。介護保険サービス施設・事業所に従事する作業療法士についても、対人口10万人のうち、全国の13.7人に対し滋賀県は8.1人とどちらも少ないことが分かります。質の高いリハビリを提供できる作業療法士の確保は今後の課題の一つでしょう。
滋賀県の作業療法士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で65%となっています。
公表されている年収は300万円未満で23%と全国と比べると
多く 、500万円以上は0%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
滋賀県の作業療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が60％、非常勤が40％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
滋賀県の作業療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は大津市の36件 、2位は草津市の21件 、3位は東近江市の19件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
滋賀県の作業療法士求人に多い条件は？
- 福利厚生充実（150件）
- 雇用期間無（145件）
- 職場環境充実（143件）
- 就業時間・休日が魅力（136件）
- 給与・各種手当充実（131件）
- 交通費手当あり（126件）
- 社会保険完備（126件）
- 昇給あり（124件）
- 車通勤可（119件）
- 賞与あり（84件）
1位は福利厚生充実の150件 、2位は雇用期間無の145件 、3位は職場環境充実の143件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
滋賀県の作業療法士求人の多い施設形態は？
- 介護保険関連施設（103件）
- デイサービス（49件）
- 訪問看護・リハ（40件）
- 小児療育（38件）
- 放課後等デイサービス（31件）
- 小児施設（29件）
- デイケア（22件）
- 病院全て（14件）
- その他（12件）
- 介護老人保健施設（11件）
1位は介護保険関連施設の103件 、2位はデイサービスの49件 、3位は訪問看護・リハの40件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。