高知県高知市 20代男性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

私は担当がIさんで本当に良かったと感謝しきれないほどの恩を感じています。自分の良さや個性を最大限に引き出してくれとても素晴らしいと思いました。電話中の対応では優しい口調で不安なことはないか、困ってあることはないかなど常に気にかけてくれる気遣いはいつしか心の拠り所になっていました。?面接前にYさんの人柄なら大丈夫！と背中を押してくれた言葉は今でも覚えています?本当に心から担当してくれたのがIさんで良かったです！自分は一人の利用者ですが大切に大事に関わってください。
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愛媛県四国中央市 30代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

雰囲気の良さそうな職場の紹介をして下さったことに感謝しています。
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奈良県奈良市 40代男性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

親身になって話を聞いてくださってありがとうございます。これからもよろしくお願いいたします
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福岡県北九州市八幡西区 20代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

初めての転職なので、不安事や悩みにいろいろと対応して貰い本当に助かりました。言葉遣いも丁寧で、話しやすい方だと思っています。困ったら相談出来るキャリアパートナーがいるのがありがたかったです。ただ…こちらが電話がとれなかったりとタイミングが合わない事があって、明らかにこちらが悪いのに担当の方に何度も謝らせてしまい…かえって気を使わせてしまい申し訳なかったです…。担当者に対しては不満はありません、本当にありがとうございました。
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愛知県名古屋市中村区 20代男性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

こまめに連絡を取ってくださり、安心して活動できました。話しやすく、ストレスなく会話することができ満足しています！
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福岡県北九州市戸畑区 20代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

最初から最後まで丁寧に対応して頂きました。
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東京都北区 30代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

とても親切にいつも迅速に対応して下さいました。ありがとうございます。
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香川県丸亀市 20代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

相談事や、質問等に対しすぐに対応して下さり助かりました。退職理由も含めて女性同士なので気軽に話ができて本当に良かったです
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大阪府大阪市大正区 20代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

最後まで丁寧に対応して下さりありがとうございました。
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奈良県北葛城郡王寺町 30代男性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

面接で質問されるであろうことに対しての受け答えを一緒に考えてくださるなど、とても丁寧に対応していただけた点。
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全国の作業療法士求人のQ&A05月25日更新

全国の作業療法士の特徴とは？

高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。

作業療法士の年収は？

ボリュームゾーンは300万円～400万円で48％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。

作業療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が72％、非常勤が28％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

作業療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は東京都の3805件、2位は大阪府の2566件、3位は神奈川県の2195件という順で作業療法士の求人数が多い都道府県となります。

作業療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の26613件、2位は給与・各種手当充実の26164件、3位は職場環境充実の26016件という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。

作業療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の16773件、2位は訪問看護・リハの8542件、3位は小児療育の5844件という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。

転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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