作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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はなまるデイサービス新小岩店の作業療法士(OT)求人
【東京都/葛飾区】 デイサービスでのお仕事です@都葛飾区
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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東京都葛飾区東新小岩4-18-20
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリ業務。 ※法人採用となります。
- 雇用形態
- 非常勤
リハビリ訪問看護きらっとテラスの作業療法士(OT)求人
【香川県/高松市】 ◇2019年5月開業◇土日固定休み◇年間休日111日◇単身・世帯用寮完備◇訪問未経験・ブランク相談可能◇充実の研修体制で安心スタート◇地域に根差した訪問看護ステーション求人@高松市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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香川県高松市十川東町330-1 クレイン88 A101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務、他付随する業務 ・訪問件数:4-6件/日 ・訪問エリア:高松市・三木町を中心に訪問 ・社用車:軽自動車、自家用車を使用する場合は、ガソリン代・車両手当支給 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ハピネス児童発達支援施設の作業療法士(OT)求人
【愛知県/額田郡幸田町】 ◇年間休日120日以上◇木日祝休み◇2023年8月開設◇医療と福祉の複合施設◇残業少なめ◇賞与2ヵ月分◇研修費用は法人負担◇母体は地域で評判の医療法人で経営も安定しています。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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愛知県額田郡幸田町大草広野76-1
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育、リハビリ業務、他付随する業務
- 雇用形態
- 非常勤
ブロッサムジュニア向ヶ丘遊園教室の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市多摩区】 2022年4月オープンの放課後等デイサービスです。 駅徒歩4分!
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市多摩区登戸1848
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 個別療育の発案・準備・実施 集団療育の発案・準備・実施 サービス提供内容の入力 業務日誌の作成 スケジュールの作成 上記内容から適性を見ながら担当をしていただきます。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
足摺病院の作業療法士(OT)求人
【高知県/土佐清水市】 PTOT未経験可/ブランク可/日曜休み/残業ほぼ無し/31床の療養型病院です!未経験の方にも安心な研修制度があります!単身用寮完備!@土佐清水市
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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高知県土佐清水市旭町18-71
- 施設形態
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病院(総合) 病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス) 病院(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 1日20名程度の患者様を受け持ちます。 ※業務で社用車を使用する場合あり
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設能見台パートリアの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市金沢区】 ≪年間休日117日/リハビリスタッフ10名以上在籍≫クリニック併設の介護老人保健施設の求人
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市金沢区能見台東10-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入所・通所の方へのリハビリテーション業務 介護サービス計画書に基づいて運動、マッサージ等の理学療法やゲームや手芸などの作業療法を行って、高齢者の身体機能障害の回復を目指します。 【応募条件】 実務経験者 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
放課後等デイサービスウィズ・ユー中津の作業療法士(OT)求人
【大分県/中津市】 放課後等デイサービスでのお仕事です@中津市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大分県中津市金谷2160番地1
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホーム高齢者総合福祉施設あまの里の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/尼崎市】 リハビリ職求人!特別養護老人ホームでの募集です@尼崎市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームとデイサービスにおける機能訓練業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
老人保健施設向陽の作業療法士(OT)求人
【愛知県/碧南市】 ◆年間休日105日◆日曜休み◆残業ほぼなし◆子育て世代活躍中◆チームワークを大切にする働きやすい環境です@碧南市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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愛知県碧南市向陽町4-31
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護リハビリステーションからふるきよすの作業療法士(OT)求人
【愛知県/清須市】 ◆原則土日休みで年間休日114日以上◆在宅訪問・施設内訪問どちらも有り◆賞与年2回◆退職金あり◆車通勤可能で駐車場無料◆PT・OT在籍で専門性の高いリハビリ提供◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛知県清須市清洲1051番地1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務 (在宅/施設内どちらも有り) 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
新渡戸記念中野総合病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/中野区】 ◆駅徒歩5分◆年間休日120日以上◆日曜・祝日固定休み◆二次救急指定病院◆教育・多職種連携充実の病院です。
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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東京都中野区中央4-59-16
- 施設形態
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病院(総合) 病院(急性期) 病院(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務。
- 雇用形態
- 非常勤
高岡介護老人保健施設の作業療法士(OT)求人
【愛知県/豊田市】 ◆提携託児所あり◆残業ほぼなし◆リハスタッフ多数在籍◆産育休からの復帰率も高く子育て世代が安心して長く働ける環境です@豊田市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県豊田市広田町西山75
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 老人保健施設における回復期・維持期の個別リハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホーム陽だまり苑の作業療法士(OT)求人
【新潟県/新発田市】 車通勤可!特別養護老人ホームでのお仕事です@新発田市内
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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新潟県新発田市岡田1746-1
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における機能訓練業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
グッドタイムサポート泉大沢の作業療法士(OT)求人
【宮城県/仙台市泉区】 ◆年間休日113日◆残業少なめ◆子育て世代スタッフ在籍◆医療特化型◆終末期リハビリ◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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宮城県仙台市泉区大沢3丁目5-1
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設におけるリハビリテーション業務 <主な業務> ・サービス利用者の健康管理 ・指示書に基づく機能訓練
- 雇用形態
- 非常勤
井上整形外科の作業療法士(OT)求人
【東京都/台東区】 ◆大正5年開設の歴史ある整形外科クリニック◆年間休日120日以上◆木曜日、日曜日、祝日固定休み◆18時定時◆残業少なめ◆アットホームな職場◆教育体制充実◆
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都台東区浅草4-41-6
- 施設形態
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クリニック(外来) デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 非常勤
こどもプラス八街教室の作業療法士(OT)求人
【千葉県/八街市】 ◆日曜固定休み◆残業ほぼ無し
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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千葉県八街市中央14-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
かのん訪問看護ステーションあだちの作業療法士(OT)求人
【東京都/足立区】 ◆年間休日120日◆土曜、日曜、祝日固定休み◆夏季休暇、年末年始休暇あり◆残業ほぼなし◆インセンティブ制度あり◆教育充実◆ICT導入◆多種多様なリハビリ経験◆地域密着の訪問看護ステーションです
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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東京都足立区綾瀬5-14-18 パルテノン綾瀬102号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
かのん訪問看護ステーションすみだの作業療法士(OT)求人
【東京都/墨田区】 ◆年間休日120日◆土曜、日曜、祝日固定休み◆夏季休暇、年末年始休暇あり◆残業ほぼなし◆インセンティブ制度あり◆教育充実◆ICT導入◆多種多様なリハビリ経験◆地域密着の訪問看護ステーションです。
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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東京都墨田区押上2-30-7 コンチェルト押上1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
ハナマダン東九条の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市南区】 ≪送迎なし≫韓国料理が人気のデイサービス、B型就労支援作業所でのお仕事です@京都市南区
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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京都府京都市南区東九条北松ノ木町12
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 ※隣接する就労支援B型の利用者様で高齢になった方の機能訓練も月数回お願いいたします。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
イムス板橋リハビリテーション病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/板橋区】 ◆お一人おひとりに合わせたリハビリ計画◆回復期病院求人@板橋区
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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東京都板橋区小豆沢3-11-1
- 施設形態
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病院(回復期)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における回復期リハビリテーション業務全般
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションうららかの作業療法士(OT)求人
【兵庫県/加古川市】 ◇土日休みの訪問看護ステーション◇残業ほぼ無し◇PT複数名在籍◇車訪問◇1日4件-6件とゆとりのある件数です@加古川市
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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兵庫県加古川市尾上町長田517-41
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションみやびの作業療法士(OT)求人
【大阪府/堺市北区】 ◆マイカー通勤可◆ダブルワーク可能◆
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府堺市北区金岡町2214-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
多機能型事業所ひまわりコパンの杜の作業療法士(OT)求人
【北海道/小樽市】 ◆駅近◆通勤便利◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@札幌市
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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北海道小樽市銭函3丁目297番地
- 施設形態
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小規模多機能 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
フレンドの作業療法士(OT)求人
【大阪府/高石市】 ◆個々のレベルに合わせた能力向上を支援◆「できる」を積み重ね自信を育む!を掲げる児童発達支援・放課後等デイサービス◆児童発達支援員の募集◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府高石市綾園2-2-9
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
鎌田病院 デイサービスセンターの作業療法士(OT)求人
【福岡県/嘉麻市】 ◆年間休日110日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆マイカー通勤可◆賞与3.5か月以上◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆嬉しい17時定時◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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福岡県嘉麻市中益420-1
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
コミュニティーホスピタル甲賀病院の作業療法士(OT)求人
【静岡県/焼津市】 ◆急性期から在宅までワンストップで提供しています。 ◆地域医療の中核を担う病院です。 ◆託児所・学童あり!リフレッシュ休暇等の福利厚生が充実しています。 ◆研修、教育体制が充実しています。
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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静岡県焼津市大覚寺2-30-1
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 甲賀病院病棟内・法人内関連施設におけるリハビリ業務 ※法人内他施設への異動の可能性あり 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設ひたちの森ハピネスの作業療法士(OT)求人
【茨城県/日立市】 老健にてリハビリ職募集!@日立市 ◆残業無しでプライベートも充実 ◆各種手当充実!!
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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茨城県日立市十王町伊師725-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 老健内でのリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
剣持整形デイサービス東本町の作業療法士(OT)求人
【群馬県/太田市】 ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆マイカー通勤可◆
- 給与
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※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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群馬県太田市東本町39-1
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練指導員業務。 ※送迎業務:有 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
スーパー・コート京・六地蔵の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市伏見区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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京都府京都市伏見区桃山町大島312番地
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ひかりっこの作業療法士(OT)求人
【熊本県/熊本市北区】 ≪日曜固定休み≫放課後等デイサービスでのお仕事です@熊本市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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熊本県熊本市北区梶尾町385
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
作業療法士で転職したご利用者様の声
全国の作業療法士求人のQ&A07月11日更新
全国の作業療法士の特徴とは?
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で46%となっています。 500万円以上は9%とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が70%、非常勤が30%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は東京都の3284件 、2位は大阪府の2302件 、3位は神奈川県の1944件 という順で作業療法士の求人数が多い都道府県となります。
作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の23349件 、2位は給与・各種手当充実の22977件 、3位は職場環境充実の22766件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の14858件 、2位は訪問看護・リハの7488件 、3位は小児療育の5242件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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