作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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有料老人ホーム すみの苑の作業療法士(OT)求人
【福岡県/直方市】 有料老人ホーム、ショートステイ@直方市 リハビリ職募集! 土日お休みなので、子育てとの料率もしやすいです ※育児休業取得実績あり
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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福岡県直方市知古1408-5
- 施設形態
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有料老人ホーム ショートステイ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホーム、ショートステイでの機能訓練、レクレーション業務
- 雇用形態
- 非常勤
フレンドハウス遊友の作業療法士(OT)求人
【大阪府/岸和田市】 ≪年間休日115日/日曜日休み≫デイサービスでの就業です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府岸和田市堺町3-16
- 施設形態
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デイサービス 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練業務 デイサービス:自宅と施設間の送迎,食事,入浴,レクリエーションサービス有
- 雇用形態
- 非常勤
TOEI訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【東京都/練馬区】 ◆月給260,000円から420,000円◆年間休日120日◆練馬駅から徒歩2分◆2022年開設の綺麗な職場◆訪問手当あり◆プライベートを大切にしながら地域リハビリに貢献できる訪問看護ステーションです。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都練馬区練馬1-9-5 セントラル練馬Ⅱ1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
やすらぎの村狭山訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪狭山市】 ≪駅近・マイカー通勤可能≫大手法人の訪問看護ステーションでのお仕事です@大阪狭山市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府大阪狭山市半田1-622-6 キタバ薬局金剛西口店3F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
TOEI訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【東京都/練馬区】 ◆月給260,000円から420,000円◆年間休日120日◆練馬駅から徒歩2分◆2022年開設の綺麗な職場◆訪問手当あり◆プライベートを大切にしながら地域リハビリに貢献できる訪問看護ステーションです。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都練馬区練馬1-9-5 セントラル練馬Ⅱ1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションTOMO小田原の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/小田原市】 ≪新規OPEN!駅チカ≫リハビリ職の募集です@小田原市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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神奈川県小田原市南鴨宮3-6-13 天野ビル2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
苫小牧病院の作業療法士(OT)求人
【北海道/苫小牧市】 ◆日祝休み◆年間休日110日以上◆残業ほぼなし◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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北海道苫小牧市光洋町3-16-4
- 施設形態
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病院(療養型)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務全般に従事 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
アルク純誠会みさとの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/三郷市】 ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆駅チカ!徒歩7分◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県三郷市早稲田2-17-16
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス、小児児童発達支援、重症心身障がい発達支援における療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
そらひろ あさひのいえの作業療法士(OT)求人
【熊本県/熊本市中央区】 ◆日曜固定休み◆年末年始・お盆休みあり◆残業ほぼなし◆プライベート両立可能◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆
- 給与
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- 勤務地
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熊本県熊本市中央区薬園町12-5ライフサポート薬園1階100
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がい児のデイサービスにおけるリハビリ業務全般 日常生活における自立支援、機能訓練 その他、上記に付随する業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
リハビリ特化型デイサービスえにしあ鶴見市場店の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 ≪駅近・好アクセス≫リハビリ特化型デイサービスでのリハビリ職募集です
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区市場大和町4-3
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービス≪機能訓練特化型≫におけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションTOMO鎌倉の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/鎌倉市】 ≪通勤便利≫鎌倉市の訪問でのリハビリ職求人です!
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市常盤34-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設岩鷲苑の作業療法士(OT)求人
【岩手県/八幡平市】 地域密着型の老健求人です! 日祝休み/残業ほぼなし/賞与4.5か月!
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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岩手県八幡平市大更18地割88-102
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設内にて入所・通所でのリハビリ業務になります! 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援・放課後等デイサービスSOALA久留米校の作業療法士(OT)求人
【福岡県/久留米市】 ≪高待遇/研修制度充実/未経験歓迎/男性育休取得実績あり/電車通勤マイカー通勤可能≫ 福利厚生充実の放課後等デイサービスです@久留米市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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福岡県久留米市篠山町176-1
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務および付帯する業務 ・子供達への支援 ・保護者対応 ・送迎業務(必須、要普通自動車運転免許) 配属先:児童発達支援、放課後等デイサービス 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション愛心の作業療法士(OT)求人
【東京都/江戸川区】 年間休日110日・残業ほぼ無し! 訪問看護ステーションでのお仕事です@江戸川区
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都江戸川区本一色1丁目23番8号 グランコート・アネックスC201号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 運転免許あると尚可 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援・放課後等デイサービスSOALA久留米校の作業療法士(OT)求人
【福岡県/久留米市】 ≪高待遇/研修制度充実/未経験歓迎/男性育休取得実績あり/電車通勤マイカー通勤可能≫ 福利厚生充実の放課後等デイサービスです@久留米市
- 給与
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- 勤務地
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福岡県久留米市篠山町176-1
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務および付帯する業務 ・子供達への支援 ・保護者対応 ・送迎業務(必須、要普通自動車運転免許) 配属先:児童発達支援、放課後等デイサービス 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
デイサービスセンターわらうつるかめの作業療法士(OT)求人
【山形県/天童市】 県内では珍しい自立支援に特化したデイサービスでの求人です! ≪特化型デイサービス/週休2日制/リハビリスタッフ複数在籍≫
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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山形県天童市北久野本1-2-30
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるご利用者への機能訓練指導業務です 1日30 名から40名のご利用者に介護職員と 協力しながら介護度改善に向けたプログラム作成と 個別機能訓練指導を行います。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション愛心の作業療法士(OT)求人
【東京都/江戸川区】 年間休日110日・残業ほぼ無し! 訪問看護ステーションでのお仕事です@江戸川区
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都江戸川区本一色1丁目23番8号 グランコート・アネックスC201号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 運転免許あると尚可 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
パル訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市北区】 ≪月給300,000円から≫訪問看護ステーションでのお仕事です@大阪市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市北区中崎西4‐1‐6
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設エスポワール秩父の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/秩父市】 ◆年間休日125日◆残業ほぼなし◆子育て世代も多数活躍!職員定着率が高く埼玉県から表彰実績あり◆秩父の地域医療・介護に貢献◆多職種連携を重視した質の高いリハビリを提供◆充実の福利厚生と手厚い職員サポート体制◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県秩父市寺尾2744
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設、デイケアにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
笠寺精治寮病院の作業療法士(OT)求人
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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愛知県名古屋市南区笠寺町柚ノ木3
- 施設形態
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病院(精神科)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホームやわらぎの里清和台の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/川西市】 ≪日曜日固定休み≫特別養護老人ホームでのお仕事です@川西市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県川西市清和台東4-5-26
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームのご入居者様の機能訓練を行ってきます。 特別養護老人ホームにご入居されているご入居者様の機能訓練計画を立案し、機能の維持に取り組んで頂きます。
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションほたるの作業療法士(OT)求人
【大阪府/茨木市】 ≪土日祝固定休み≫訪問リハビリスタッフさんの募集です@茨木市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大阪府茨木市五日市緑町4-34
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 必要時、関連機関(ケアマネ・医師等)との連絡調整 医師、ケアマネへの報告書・計画書の作成 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
リアン訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/茨木市】 ≪年間休日127日/土日休み/残業なし≫訪問リハビリスタッフさんの募集です@茨木市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府茨木市中河原町3-1-101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 提携している施設内(茨木市・箕面市)での訪問リハビリ業務が主となります。 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホームやわらぎの里清和台の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/川西市】 ≪日曜日固定休み≫特別養護老人ホームでのお仕事です@川西市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県川西市清和台東4-5-26
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームのご入居者様の機能訓練を行ってきます。 特別養護老人ホームにご入居されているご入居者様の機能訓練計画を立案し、機能の維持に取り組んで頂きます。
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションほたるの作業療法士(OT)求人
【大阪府/茨木市】 ≪土日祝固定休み≫訪問リハビリスタッフさんの募集です@茨木市
- 給与
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- 勤務地
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大阪府茨木市五日市緑町4-34
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 必要時、関連機関(ケアマネ・医師等)との連絡調整 医師、ケアマネへの報告書・計画書の作成 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
リアン訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/茨木市】 ≪年間休日127日/土日休み/残業なし≫訪問リハビリスタッフさんの募集です@茨木市
- 給与
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- 勤務地
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大阪府茨木市中河原町3-1-101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 提携している施設内(茨木市・箕面市)での訪問リハビリ業務が主となります。 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 非常勤
スーパー・コート豊中桃山台の作業療法士(OT)求人
【大阪府/豊中市】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内(有料老人ホーム内)訪問にてセラピスト募集! ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90%◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
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- 勤務地
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大阪府豊中市西泉丘2丁目2451番地
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設(パーキンソン病特化型有料老人ホーム内)におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設大今里ケアホームの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市東成区】 欠員補充/入所・通所・訪問に携われます/介護老人保健施設求人
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市東成区大今里西2-17-16
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設でのリハビリテーション業務(入所・通所)
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設 フラワーコート江南の作業療法士(OT)求人
【愛知県/江南市】 東海地区最大級となる143の介護事業所を擁する社会福祉法人です。 結婚・出産などライフステージの変化には、産休・育休制度の利用を奨励しており、リハスタッフの産休・育休からの復帰実績もあります。腰を据えて長く勤務していただきたい方にオススメです。
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛知県江南市河野町五十間4
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設・通所でのリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
デイサービスセンターひがしばたの作業療法士(OT)求人
【愛知県/安城市】 ≪車通勤可能/無料駐車場あり≫デイサービスと特別養護老人ホームでのお仕事です@安城市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛知県安城市東端町鴻ノ巣72-2
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスと特別養護老人ホームにおけるリハビリテーション業務。 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
作業療法士で転職したご利用者様の声
全国の作業療法士求人のQ&A03月19日更新
全国の作業療法士の特徴とは?
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で48%となっています。 500万円以上は9%とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が71%、非常勤が29%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は東京都の3488件 、2位は大阪府の2361件 、3位は神奈川県の2005件 という順で作業療法士の求人数が多い都道府県となります。
作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の24292件 、2位は給与・各種手当充実の23861件 、3位は職場環境充実の23706件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の15347件 、2位は訪問看護・リハの7886件 、3位は小児療育の5563件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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