大阪府八尾市 50代男性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

前向きに親切丁寧なアドバイスしていただきました。
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神奈川県横浜市緑区 30代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

どうもありがとうございました。引き続き宜しくお願いいたします。
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大阪府東大阪市 20代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

私に会いそうな職場を提案してくださった。面接の対策や履歴書の添削を丁寧にして頂いた。
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新潟県新発田市 20代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

Nさんはいつも親身に相談に乗ってくださり大変心強かったです。自分が何に悩んでいるのかもわからなくなってしまったときに、的確に私の頭の中を整理整頓してくれたことが特に印象的でした。機会があれば利用させていただきたいです。ありがとうございました。
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北海道北斗市 40代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

時間がかかりましたが、無事に内定いただけたので安心しました。かなり無理を聞いていただいてご迷惑をおかけしてしまい、申し訳ありませんでした。担当の方のおかげでこちらの要望を叶えていただくことができました。本当にありがとうございました。
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千葉県市川市 30代男性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

とても人柄良く、親身になって対応して下さり、感謝しております。この度はありがとうございました。
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愛知県名古屋市中川区 30代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

私の希望や意向を正しく理解し、小さな子どもがいることや保育園事情などもお心遣いいただき、また私のわからない点などは的確にアドバイスいただき、何よりスピーディに対応していただき今回内定まで辿り着きました。本当に感謝しております。ありがとうございました！
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北海道札幌市豊平区 20代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

電話でのアセスメントが丁寧であり、私の提示する条件に合う病院を沢山探してくださりました。また、面接の設定や病院との連絡もスムーズに行って頂き、安心感を持って病院の面接に向かうことができました。今回1度の面接で希望する条件の合う病院の内定を頂いたのも、担当キャリアパートナーのご尽力のおかげです。ありがとうございました。
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埼玉県越谷市 30代女性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

こちらの要望に細やかに配慮して下さったことや突然のお願いにも素早く対応して下さったこと、相談にも親身に乗ってくださり、本当に感謝しています。お陰様で長く働きたいと思える職場に出会うことができました。ありがとうごさいました。
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兵庫県高砂市 30代男性 - 作業療法士

満足度
サービスに対して：

担当者に対して：

丁寧で迅速な対応、ありがとうございました。
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全国の作業療法士求人のQ&A06月15日更新

全国の作業療法士の特徴とは？

高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。

作業療法士の年収は？

ボリュームゾーンは300万円～400万円で48％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。

作業療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が72％、非常勤が28％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

作業療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は東京都の3789件、2位は大阪府の2555件、3位は神奈川県の2201件という順で作業療法士の求人数が多い都道府県となります。

作業療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の26573件、2位は給与・各種手当充実の26131件、3位は職場環境充実の25987件という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。

作業療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の16755件、2位は訪問看護・リハの8507件、3位は小児療育の5816件という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。

転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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