作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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ケアセンターひだまりの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/春日部市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆八木崎駅より徒歩3分◆マイカー通勤可◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県春日部市谷原2-4-12
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
(仮称)はなはな山手館の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市中区】 26年6月オープン予定◆リハビリデイケア募集◆機能訓練指導員◆働き方相談可能◆高給与◆働きやすい職場
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市中区矢口台119-4
- 施設形態
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デイケア
- 業務内容
- 短時間リハビリデイケアにおける機能訓練指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
ONE TEAM訪問看護ステーション鹿島田の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市幸区】 ◆ワークライフバランスがとりやすい◆プライベートも両立させたい方必見◆土日祝休み◆少数精鋭の職場◆スタッフ間のコミュニケーション重視◆子育て世代活躍中◆残業ほぼ無し◆17:15時定時◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県川崎市幸区下平間84-3 今井ビル1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 ・電子カルテでの記録の記入。書類(計画書・報告書)作成。 ・携帯電話、タブレットの貸出があり、いつでもどこでも記録の確認、記録の入力が可能です。 訪問エリア:川崎市幸区・中原区・川崎区、横浜市港北区・鶴見区 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
愛ステップ大宮訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市大宮区】 ◆年間休日124日以上◆土曜・日曜・祝日は固定でお休み◆プライベート重視の方にも最適◆インセンティブ制度あり◆大宮駅から徒歩圏内◆マイカー通勤可で駐車場も無料です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-708 渋谷ビル2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設すま松の郷の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市須磨区】 ◆超強化型介護老人保健施設◆神戸市須磨区の施設でリハビリ専門職募集◆法定基準の約7倍の人員配置で専門性発揮◆賞与3.0ヶ月実績◆残業ほぼ無しでワークライフバランスも実現可能。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市須磨区妙法寺字樫原2-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設(入所/通所)におけるリハビリ業務 ※短期集中、認知症短期集中リハビリ実施 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションやわらぎ三島の作業療法士(OT)求人
【静岡県/浜松市中央区】 ◇訪問看護ステーション◇静岡県浜松市◇週3日かつ1日4時間から勤務相談可能◇時給1,450円以上◇マイカー通勤可◇無料駐車場完備◇子育て理解あり◇ライフスタイルに合わせて無理なく働ける環境です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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静岡県浜松市中央区三島町1522-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
池下整形外科訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/松原市】 ◆クリニック連携◆年間休日125日◆残業なし◆日曜祝日固定休み◆整形外科リハビリ特化◆河内松原駅徒歩7分◆
- 給与
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月給 350,000円 〜 400,000円
- 勤務地
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大阪府松原市上田7-9-20
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
西京都病院の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市西京区】 ◆理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の資格を活かせる営業職◆年間休日113日◆賞与3.5ヶ月分◆当直手当あり◆地域医療の「架け橋」として病院運営に貢献。
- 給与
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月給 192,613円 〜
- 勤務地
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京都府京都市西京区桂畑ヶ田町175番地
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 近隣医療機関(病院・医院・クリニック等)、施設(介護施設等)への営業活動 ※運転免許必須 ※別途、当直勤務あり(月1-2回程度、手当あり)
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションオレンジの作業療法士(OT)求人
【茨城県/日立市】 ワークライフバランスがとりやすい/プライベートも両立させたい方必見/マネジメントスキル/子育て理解あり訪問看護ステーションでのお仕事です@日立市
- 給与
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月給 280,000円 〜 320,000円
- 勤務地
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茨城県日立市東多賀町5-1-6 多賀SNビル1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 エリア:日立市から常陸太田市 1日5件‐6件程度の訪問業務
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設レイクヴィラたぎりの作業療法士(OT)求人
【福岡県/田川郡糸田町】 ◆日曜固定休み◆通所・入所でのお仕事です◆子育て理解ばっちり◆
- 給与
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- 勤務地
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福岡県田川郡糸田町870-3
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・介護老人保健施設における入所者・通所リハビリの利用者に対するリハビリテーション ・リハビリテーション実施計画書の作成及び説明 ・サービス担当者会議への参加・退所時の指導(自宅訪問)
- 雇用形態
- 非常勤
ケアセンターとこしんの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/所沢市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県所沢市宮本町2-23-34
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 非常勤
AOI名古屋病院の作業療法士(OT)求人
【愛知県/名古屋市東区】 ◆大手法人◆高岳駅徒歩6分◆年間休日115日◆有給消化率80%超◆月残業5時間未満◆土日休み相談可◆育休取得率100%◆医療・介護・教育など全国150施設を展開する葵会グループ運営の病院です。
- 給与
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年収 3,345,000円 〜 5,040,000円
- 勤務地
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愛知県名古屋市東区泉2-2-5
- 施設形態
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病院(総合) 病院(急性期) 病院(療養型)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 主に外来・病院に入院されている患者様へのリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
深谷生協訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/深谷市】 ◆医療生協さいたま生活協同組合が運営する安定母体の訪問看護ステーション◆年間休日113日◆残業月10時間程度◆住宅手当や扶養手当など手当充実◆無料駐車場完備でマイカー通勤も可能です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県深谷市東方町2-7-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
アップル訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/豊中市】 ◆非常勤募集◆駅徒歩3分◆2020年開業の訪問看護ステーション◆訪問リハビリ・訪問介護併設◆高度医療処置対応可能◆精神科・ターミナルケアに強み◆多職種連携を重視した地域密着の法人です。
- 給与
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- 勤務地
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大阪府豊中市曽根西町3丁目10-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ケアセンターきょうどうの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川口市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県川口市木曽呂1347
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションかしの木の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/草加市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県草加市草加1-8-13
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
おおみやケアセンターの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市西区】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市西区指扇1070
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ケアセンターひだまりの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/春日部市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆八木崎駅より徒歩3分◆マイカー通勤可◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県春日部市谷原2-4-12
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションかしの木の作業療法士(OT)求人
【埼玉県/草加市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県草加市草加1-8-13
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ケアセンターきょうどうの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/川口市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県川口市木曽呂1347
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 非常勤
おおみやケアセンターの作業療法士(OT)求人
【埼玉県/さいたま市西区】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市西区指扇1070
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
明石病院の作業療法士(OT)求人
【京都府/京都市下京区】 ◆療養病床82床◆在宅復帰支援に注力◆住宅手当・扶養手当あり◆入退院支援センター設置◆地域包括ケアシステムの中核を担う病院です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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京都府京都市下京区西七条南衣田町93
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(療養型) 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 一般病棟や療養病棟におけるリハビリ業務 疾患によって生じた心身機能の回復を促し、日常生活への復帰を支援します。また、病状によって、機能維持や苦痛・疼痛の除去、褥瘡や拘縮予防等の二次的な合併症の予防も行っています 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設カタセールえさしの作業療法士(OT)求人
【北海道/檜山郡江差町】 ◆高待遇◆患者様とじっくり向き合う環境◆福利厚生充実◆
- 給与
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月給 230,000円 〜 332,600円
- 勤務地
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北海道檜山郡江差町尾山町153-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【介護老人保健施設 カタセールえさし】における理学療法士業務 【入所定員:80名 通所定員:30名】
- 雇用形態
- 常勤
アップル訪問看護ステーション川西池田の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/川西市】 ◆高時給/件数制◆扶養内・Wワーク相談可能◆精神科訪問看護の専門性◆未経験・ブランク可◆同行訪問で安心の教育体制◆川西能勢口駅徒歩5分◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県川西市栄町9-1-103
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
老人保健施設 安田記念 緑風苑の作業療法士(OT)求人
【兵庫県/神戸市西区】 神戸市の介護老人保健施設で求人です。 併設の病院への配属も相談可能です。
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市西区北山台3-1-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設(入所・デイケア)におけるリハビリ業務 病院におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
白石陽光園の作業療法士(OT)求人
【宮城県/白石市】 ◇年間休日125日◇土日祝休み◇賞与実績3ヶ月分以上◇初年度有給15日付与◇昭和53年開設の歴史ある社会福祉法人が運営◇知的障害者施設にて利用者様の自立支援に携わるお仕事です。
- 給与
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月給 168,400円 〜
- 勤務地
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宮城県白石市福岡長袋字小倉山14番地の1
- 施設形態
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有料老人ホーム サービス付き高齢者向け住宅 ショートステイ 障害者施設 グループホーム
- 業務内容
- 法人施設におけるリハビリ業務 ・個別リハ/集団リハ ・計画書の作成 ※法人内の複数の施設を担当していただきます。
- 雇用形態
- 常勤
関西メディカル病院の作業療法士(OT)求人
【大阪府/豊中市】 ◇病院(急性期-回復期)◇北摂でもトップレベルの救急対応◇高い昇給率で長期就業可能◇整形中枢から幅広く学べる◇電子カルテ◇教育体制充実◇千里中央駅徒歩圏内@豊中市
- 給与
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年収 3,462,000円 〜
- 勤務地
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大阪府豊中市新千里西町1-1-7-2
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院(急性期-回復期)におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
アイナース訪問看護ステーション磯子の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市磯子区】 ◆吉野町駅徒歩12分◆訪問リハビリで重症患者様も安心サポート◆残業ほぼなし◆ライフスタイルに合わせて働ける環境◆スキルアップ支援も充実
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市磯子区上町1-28
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 在宅または施設で療養しながら生活する方の居室に訪問し、リハビリを実施するお仕事です。 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
アイナース訪問看護ステーション磯子の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市磯子区】 ◆吉野町駅徒歩12分◆訪問リハビリで重症患者様も安心サポート◆残業ほぼなし◆ライフスタイルに合わせて働ける環境◆スキルアップ支援も充実
- 給与
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月給 288,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市磯子区上町1-28
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 在宅または施設で療養しながら生活する方の居室に訪問し、リハビリを実施するお仕事です。 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホームグランアークみづほの作業療法士(OT)求人
【東京都/品川区】 ◆住宅手当・扶養手当あり◆東京都品川区の特別養護老人ホーム◆年間休日110日◆社会保険完備◆安定した社会福祉法人が運営
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都品川区南品川4-2-32
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 高齢者施設におけるリハビリ業務全般
- 雇用形態
- 非常勤
作業療法士で転職したご利用者様の声
全国の作業療法士求人のQ&A04月27日更新
全国の作業療法士の特徴とは?
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で47%となっています。 500万円以上は9%とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が72%、非常勤が28%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は東京都の3746件 、2位は大阪府の2542件 、3位は神奈川県の2174件 という順で作業療法士の求人数が多い都道府県となります。
作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の26358件 、2位は給与・各種手当充実の25907件 、3位は職場環境充実の25761件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の16681件 、2位は訪問看護・リハの8444件 、3位は小児療育の5704件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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