野洲市の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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言語聴覚士(ST)
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介護老人保健施設野洲すみれ苑の言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/野洲市】 ◆在宅復帰率60％◆超強化型介護老人保健施設◆年間休日120日◆日曜固定休み◆賞与3.3ヶ月◆リハビリ体制が充実しており、やりがいを感じながら専門性を高められる環境です＠野洲市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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滋賀県野洲市小篠原490-1
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア ショートステイ
- 業務内容
- 介護老人保健施設（入所・デイケア）におけるリハビリ業務
介護老人保健施設寿々はうすの言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/野洲市】 ◆時給1,600円◆嚥下ニーズST募集◆子育て世代も活躍◆土日休み相談可◆育休産休実績有り◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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滋賀県野洲市八夫2077
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入居者へのリハビリ業務、および、通所リハビリテーション業務 【応募条件】 普通自動車免許（AT限定可）
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- 病院（療養型）;病院（ケアミックス）;病院（外来）
TINO学び舎の言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/野洲市】 児童発達支援管理責任者1日6時間のみ！！ 軽度の発達障がいの児童を中心とした療育◇放課後等デイサービスでのお仕事です＠野洲市
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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滋賀県野洲市永原31
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児発管業務、療育業務、指導員業務 【送迎業務】有り
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生田病院の言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/湖南市】 ◆日曜日、祝日+土曜日午後休み◆嬉しい17:00終わり◆託児所完備◆病院、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、在宅を幅広く展開している法人が運営する病院求人です！
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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滋賀県湖南市菩提寺104-13
- 施設形態
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病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 業務内容
- 病院（外来・一般病棟・療養病棟）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
児童発達支援事業所レモネードキッズ近江八幡の言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/近江八幡市】 ◇2022年5月開所◇日曜日・祝日固定休み◇年間休日120日◇駅近◇残業ほぼ無◇児童発達支援でのお仕事です＠近江八幡市
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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滋賀県近江八幡市鷹飼町1485-8 O・Hプラザアウル1階
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 障がいをお持ちのお子さま、発達の遅れがある未就学の子どもたちに対し、資格を活かした業務全般を担っていただきます。 身体的・精神的機能の適性な発達を促し、日常生活及び社会生活を円滑に営めるようにするために行う、それぞれの障がいの特性に応じた福祉的、心理的、教育的および医療的な援助を行う通所施設です。 【送迎業務】無し
オリーブ・草津の言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/栗東市】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内（有料老人ホーム内）訪問にてセラピスト募集！ ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90％◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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滋賀県栗東市小柿8丁目5-8
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- リハビリ特化型施設（パーキンソン病特化型有料老人ホーム内）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
甲西リハビリ病院の言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/湖南市】 ◆回復期リハビリテーション専門病院◆年間休日123日◆県内トップクラスのリハビリ専門職が多数在籍◆充実の教育研修制度で成長をサポート◆地域貢献にも積極的な病院◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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滋賀県湖南市夏見1168
- 施設形態
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病院（回復期）
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 回復期リハビリテーション病棟（56床）を中心とした100床の病院で、脳血管及び運動器の許可を受けています。
児童発達支援放課後等デイサービスprideぷらすの言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/栗東市】 ◇土曜日・日曜日・祝日休み◇児童福祉施設でのお仕事です@栗東市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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滋賀県栗東市安養寺8-4-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 業務内容
- 児童福祉施設における療育業務 ・現場での療育支援やケースワーク ・プログラムやイベントの企画・運営 ・保護者との連携・サポート ・記録作成 ・各種事務処理 など 【送迎業務】有り
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