戸田市の産休育休可の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
埼玉県戸田市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
産休育休可
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中島病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆年間休日121日◆残業時間少なめ◆戸田公園駅徒歩圏内◆マイカー通勤可能◆呼吸器・運動器疾患メイン◆各種手当充実度◆人間関係良好で働きやすい地域密着型病院です◆
- 給与
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年収 3,900,000円 〜 7,000,000円
- 勤務地
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埼玉県戸田市下戸田2-7-10
- 施設形態
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病院(総合/急性期/療養型/ケアミックス/外来)、その他(その他)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ職業務全般 ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供(摂食嚥下訓練、言語認知訓練、発声発語訓練、高次機能障害訓練) ・院内カンファレンスへの参加 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
中島病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆年間休日121日◆残業時間少なめ◆戸田公園駅徒歩圏内◆マイカー通勤可能◆呼吸器・運動器疾患メイン◆各種手当充実度◆人間関係良好で働きやすい地域密着型病院です◆
- 給与
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月給 335,750円 〜 412,000円
- 勤務地
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埼玉県戸田市下戸田2-7-10
- 施設形態
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病院(総合/急性期/療養型/ケアミックス/外来)、その他(その他)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ職業務全般 ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供(摂食嚥下訓練、言語認知訓練、発声発語訓練、高次機能障害訓練) ・院内カンファレンスへの参加 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ツクイ戸田笹目の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆全国展開の大手法人デイサービス求人◆キャリアパス制度◆企業独自の福利厚生制度◆資格取得支援◆研修制度充実◆
- 給与
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月給 246,500円 〜 358,100円
- 勤務地
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埼玉県戸田市笹目6-24-39
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリテーション業務 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・送迎・添乗業務 など
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ氷川町の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 【管理職求人】◆在宅での嚥下訓練や小児発達支援◆訪問現場と本部のパイプ役を担う◆事業所運営とスタッフ育成に挑戦◆年収420万円-◆土日祝休み◆日勤のみで働きやすい◆託児所完備で子育て応援◆全国展開の大手法人で安定
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県戸田市氷川町3-1-12
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務: 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務: 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営: 数値管理(収支管理)、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整: 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
てらぴぁぽけっと戸田公園教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 戸田市の小児児童発達支援での求人です@戸田市 小児児童発達支援のみです。 重症心身障がいの方はおりません。 送迎業務は有りません。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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埼玉県戸田市上戸田2-6-8 丸与ハイツ103
- 施設形態
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小児療育(児童発達支援)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援における療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ツクイ戸田笹目の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆全国展開の大手法人デイサービス求人◆キャリアパス制度◆企業独自の福利厚生制度◆資格取得支援◆研修制度充実◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県戸田市笹目6-24-39
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリテーション業務 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など
- 雇用形態
- 非常勤
