大阪市旭区の教育充実の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
教育充実
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かぎしっぽの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市旭区】 ◆年間休日125日◆月給300,000円◆住宅・扶養手当あり◆送迎基本的に無◆小学校教諭在籍による就学支援の専門性◆ブランク相談可能の充実した研修体制◆産育休実績ありで子育てと両立しやすい環境です！
- 給与
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月給 300,000円 〜 550,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市旭区高殿6-9-23
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける支援プログラムの立案及び実施 ・日常の生活動作の自立支援 ・検査の実施及び保護者へのフィードバック ※送迎無し 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
ユニケア訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市旭区】 ◆大手法人で母体安定◆土日祝休み◆年間休日125日◆残業ほぼ無し◆キャリアパス充実◆管理者候補◆成人から小児まで学べる◆大阪市内に複数店舗展開中◆ケアマネとの連携◆チーム担当制◆運転免許不要◆育休産休実績もあり◆子育て世代スタッフの復帰率も高い@大阪市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市旭区赤川2-1-26 マノールビル301号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 その他、会社が指示する書類の作成提出 配属先:訪問リハビリ 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ユニケア訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市旭区】 ◆大手法人で母体安定◆土日祝休み◆年間休日125日◆残業ほぼ無し◆キャリアパス充実◆管理者候補◆成人から小児まで学べる◆大阪市内に複数店舗展開中◆ケアマネとの連携◆チーム担当制◆運転免許不要◆育休産休実績もあり◆子育て世代スタッフの復帰率も高い@大阪市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府大阪市旭区赤川2-1-26 マノールビル301号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 その他、会社が指示する書類の作成提出 配属先:訪問リハビリ 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
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- 給与
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月給 216,000円 〜
- 勤務地
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大阪府守口市佐太中町6-17-33
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
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- 給与
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月給 247,000円 〜 388,500円
- 勤務地
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大阪府大阪市鶴見区鶴見3-6-22
- 施設形態
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病院（回復期） 病院(地域包括ケア) デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟におけるリハビリテーション業務 病院併設の訪問・通所サービスにおけるリハビリテーション業務 ※希望により配属相談可能 配属先:病院（回復期病棟）、病院(地域包括ケア病棟及び一般急性期病棟) 、病院（通所リハビリテーション及び訪問リハビリテーション） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
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- 給与
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時給 1,500円 〜
- 勤務地
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大阪府守口市佐太中町6-17-33
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
児童発達支援・放課後等デイサービスuni muniの言語聴覚士(ST)求人
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- 給与
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月給 300,000円 〜 550,000円
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大阪府大阪市城東区中央1-8-30 パンション真紀2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける支援プログラムの立案及び実施 ・日常の生活動作の自立支援 ・検査の実施及び保護者へのフィードバック ※送迎無し 【送迎業務】基本的にはなし
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府大阪市東淀川区相川2-4-3 パレス東洋相川2号館203
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・訪問リハビリ業務 ・介護支援業務 ・運営に必要な業務 在宅で生活している方の医療的連携をとり、その方の「やりたい」気持ちを大切にお手伝いをする仕事です。 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
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