京都市上京区の転居のサポート充実の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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相馬病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市上京区】 ◆賞与4.35ヶ月以上◆日曜固定休み◆年間休日117日◆駅徒歩10分◆託児所完備◆地域密着型で離職率が低い病院◆人間関係良好で働きやすい◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市上京区御前通今小路下ル南馬喰町911
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
相馬病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市上京区】 ◆賞与4.35ヶ月以上◆日曜固定休み◆年間休日117日◆駅徒歩10分◆託児所完備◆地域密着型で離職率が低い病院◆人間関係良好で働きやすい◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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京都府京都市上京区御前通今小路下ル南馬喰町911
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
相馬病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市上京区】 ◆賞与4.35ヶ月以上◆日曜固定休み◆年間休日117日◆駅徒歩10分◆託児所完備◆地域密着型で離職率が低い病院◆人間関係良好で働きやすい◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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京都府京都市上京区御前通今小路下ル南馬喰町911
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
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京都大原記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市左京区】 ◇年間休日118日◇嬉しい17時定時◇託児所完備◇長期休暇取得可◇回復期リハビリ専門◇先進的なリハビリ治療も導入している病院です◇
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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京都府京都市左京区大原井出町164
- 施設形態
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病院（総合/急性期/回復期）、介護保険関連施設（介護老人保健施設/訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 ※1日の担当患者は6名-7名程度 ※19-20単位の実施です。
- 雇用形態
- 常勤
京都大原記念病院の言語聴覚士(ST)求人
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- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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京都府京都市左京区大原井出町164
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病院（総合/急性期/回復期）、介護保険関連施設（介護老人保健施設/訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
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- 雇用形態
- 常勤
視覚支援あいあい教室の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市北区】 ◆京都市でも歴史のある障がい分野の複合施設での募集です！◆個別療育◆未就学児から高校生まで◆保育所訪問◆日祝休み◆賞与3.9か月◆視覚に障害があるお子様とその保護者がご利用される施設です◆
- 給与
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月給 194,700円 〜 296,900円
- 勤務地
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京都府京都市北区紫野花ﾉ坊町11
- 施設形態
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小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 視覚に障がいのある乳幼児や学齢児（小学生-高校生）の子どもたちの療育指導 保護者や家族に対する支援・事務など一連の業務 その他、法人の運営に関わる諸業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
視覚支援あいあい教室の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市北区】 ◆1961年設立の歴史ある大手法人◆視覚支援に特化した専門性の高い環境◆未就学児から高校生までの個別療育◆日祝休みでワークライフバランス充実◆小児未経験歓迎◆充実の研修体制で安心のスタートが可能です！
- 給与
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時給 1,476円 〜
- 勤務地
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京都府京都市北区紫野花ﾉ坊町11
- 施設形態
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小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 視覚に障がいのある乳幼児や学齢児（小学生-高校生）の子どもたちの療育指導 保護者や家族に対する支援・事務など一連の業務 その他、法人の運営に関わる諸業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
放課後等デイサービスSunnyの言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市北区】 ◆子育て理解有り
- 給与
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時給 1,800円 〜 2,000円
- 勤務地
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京都府京都市北区紫竹下緑町17番地8 SEEKビル1階
- 施設形態
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小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【平日勤務の場合 午前中は職員打ち合わせや事務、研修等を実施。リハ職はたまに保育園でのリハビリ、療育提供など。 午後から利用児のリハビリ、ケアの提供、アセスメント、送迎など 【土日、長期休暇中】 午前中からお子様たちが利用されます。10時-17時を目途にサービス提供を行います。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
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