糟屋郡篠栗町の介護保険関連施設の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
福岡県糟屋郡篠栗町 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
介護保険関連施設
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年収
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こだわりポイント
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介護老人保健施設ささぐり泯江苑の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/糟屋郡篠栗町】 老健での言語聴覚士募集！常勤・非常勤募集有り
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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福岡県糟屋郡篠栗町金出3558-2
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設にて言語聴覚療法全般 入所・通所・利用者対象 PCを利用した計画書・施設内必要書類の作成
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設ささぐり泯江苑の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/糟屋郡篠栗町】 老健での言語聴覚士募集！常勤・非常勤募集有り
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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福岡県糟屋郡篠栗町金出3558-2
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設にて言語聴覚療法全般 入所・通所・利用者対象 PCを利用した計画書・施設内必要書類の作成
- 雇用形態
- 非常勤
篠栗病院の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/糟屋郡篠栗町】 急募！賞与4.2ヶ月！病院STさんの募集です！@糟屋郡
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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福岡県糟屋郡篠栗町田中1丁目10番1号
- 施設形態
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病院（ケアミックス） 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院、介護老人保健施設でのリハビリ業務 MRI、全身用CT、デジタルアンギオ装置等をはじめ最新の診断機器を備え、先端医療の一翼を担うとともに、療養病床、介護老人保健施設、介護医療院、訪問看護ステーションその他併設施設により医療・介護・在宅まで地域と一体化したサービスの提供を行っております。 回復期リハビリテーション病棟をはじめ、急性期・回復期・維持期を通じたリハビリテーションの充実を図っております。
- 雇用形態
- 常勤
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時給 3,500円 〜 3,900円
- 勤務地
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福岡県福岡市東区箱崎ふ頭3-3-21-1403
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給なし
- 業務内容
- ・利用者宅（自宅・施設等）へ訪問し、言語聴覚士業務を行います。 ・バイタルサインチェック、全身状態の観察、身体機能訓練、日常生活動作訓練、日常関連動作訓練、精神支援、福祉用具調整、住環境調整、家族支援、多職種との連携、書類作成、担当者会議等への参加 ・営業エリア：福岡市（東区・博多区・中央区）、糟屋郡（一部） ・スマートフォンを利用した情報共有、記録業務
- 雇用形態
- 非常勤
エデュコ訪問看護ステーション東の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/福岡市東区】 ◇精神科訪問が半数以上◇精神科・訪問未経験ご相談可能◇訪問看護ステーション◇
- 給与
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月給 217,000円 〜
- 勤務地
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福岡県福岡市東区下原1-11-17 ビューテラス香椎102
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 個人宅や施設における訪問リハビリ業務 脳血管障がい、精神疾患、発達障がいなど
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションきさく穂波の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/飯塚市】 ◆2025年10月オープン◆オープニングスタッフ募集◆児童デイサービス併設◆医療的ケア児支援◆月給260,000円以上◆賞与年2回◆訪問未経験の方も歓迎◆マイカー通勤可◆
- 給与
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月給 260,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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福岡県飯塚市太郎丸287-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設M.T奈多ケア院の言語聴覚士(ST)求人
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- 給与
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月給 261,670円 〜
- 勤務地
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福岡県福岡市東区雁の巣1-7-30
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設・デイケアにおけるリハビリ業務全般 ※希望があれば訪問業務も従事可能です。 ※男性職員で運転のできる方は、月2回-3回程度宿直があります。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション福岡東の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/福岡市東区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,702,000円 〜
- 勤務地
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福岡県福岡市東区香椎駅前3丁目8-3 香椎駅前ビル2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
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