川崎市麻生区の給与高めの作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧

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4件中14件を表示中 (※公開求人のみの件数)

ソフィアメディ訪問看護ステーション麻生の作業療法士(OT)求人

神奈川県/川崎市麻生区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目4番地5

施設形態

訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

指定訪問看護アットリハ新百合ヶ丘の作業療法士(OT)求人

神奈川県/川崎市麻生区】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆

給与

350万円~400万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県川崎市麻生区万福寺1-8-7 パストラル新百合ヶ丘207A

施設形態

訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車

ソレイユ川崎の作業療法士(OT)求人

神奈川県/川崎市麻生区】 ◆重症心身障がい児施設◆未経験歓迎◆車通勤可能◆資格取得奨励・支援制度あり◆専門性を高められます◆

給与

500万円以上 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県川崎市麻生区細山1203

施設形態

障害者施設

交通費

支給あり

業務内容
重度心身障がい児・者施設における入所・外来の方へのリハビリテーション業務

介護老人保健施設アクアピア新百合の作業療法士(OT)求人

神奈川県/川崎市麻生区】 法人採用です。老人保健施設および診療所での募集。 ・アクセス良好 ・託児所有り ・高待遇 ・車通勤可

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県川崎市麻生区黒川318

施設形態

介護老人保健施設

交通費

支給あり

業務内容
診療所および老人保健施設(入所者様・通所者様)へのリハビリテーション業務

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給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-11-6 鷺沼第一ビル406号室

施設形態

交通費

支給あり

業務内容
事務長補佐 ・診療サポート ・地域医療に関わる関連事業所との連携 ・業務オペレーションの改善 ・相談員業務 ・集患営業(新規訪問診療患者様の獲得、新規訪問診療先) ・拠点マネジメント

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給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県川崎市多摩区登戸2706-5 白井ビル3F

施設形態

訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
訪問でのリハビリ業務 ※三輪バイクや車で訪問して頂きます。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク

介護老人保健施設プラチナ・ヴィラ青葉台の作業療法士(OT)求人

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給与

450万円~500万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県横浜市青葉区鴨志田町75-1

施設形態

介護老人保健施設 デイケア 訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
介護老人保健施設における入所・通所でのリハビリテーション業務 ※訪問兼務も相談可能です。 【送迎業務】無し

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給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県川崎市宮前区鷺沼1丁目5-13 鷺沼スカイビル2階

施設形態

交通費

支給あり

業務内容
事務長補佐 ・診療サポート ・地域医療に関わる関連事業所との連携 ・業務オペレーションの改善 ・相談員業務 ・集患営業(新規訪問診療患者様の獲得、新規訪問診療先) ・拠点マネジメント

ソフィアメディ訪問看護ステーション青葉台の作業療法士(OT)求人

神奈川県/横浜市青葉区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

神奈川県横浜市青葉区しらとり台1-8 小池ビル201

施設形態

訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

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